養老金問題，中國養老金問題是什麼？

每年的基數都不一樣，你不可能每年都是3000的基數。 另外，繳費年限也不同，有的人可能只繳費15年就退休了，但如果一直繳費到60歲才退休，那麼你的年限還是比較長的，享受的養老金也會相對多一些。

我國養老保險制度在不斷完善和改革，到目前為止，養老保險制度還存在哪些問題？ 中國養老保險覆蓋面不夠大的原因是什麼？ 法律是保障社會養老金規範執行的基礎，如何完善法律制度？

如何建立健全完善的養老保險體系？

中國養老保險制度存在的問題。

1.保險範圍需要擴大。

我國養老保險覆蓋面窄的原因如下。

1）人身保險意識不夠高。

2）政策宣傳和組織執行力度不強。

2.保護級別低。

1）集體經濟疲軟，個人收入增長緩慢。

2）**價值保值和公升值效率低。

3.管理機制不完善。

1）**功能未完全體現。

2）管理制度不夠健全。

3）改革措施不協調，制約了養老保險制度的發展。

4.法律制度不完善，水平低下，缺乏約束力。

法律是保障社會養老金規範化運作的基礎。 加強法制建設具有重要意義。 首先，根據社會經濟發展的需要，本著社會公平原則，建立老年人養老保險制度，作為調節社會分配的手段。

其次，加快養老保險立法步伐，使社會養老保險各項措施有法可循，便於操作，提高制度穩定性。 三是建立健全養老保險法監管機制，確保社會養老保險的規範化、支付化和執行，防範社會保險風險，通過合理執行使其持續公升值，更好地適應社會養老金體系建設的需要。

建立健全完善的我國養老保險體系，需要堅持因國國情發展的科學觀，以科學的態度和實事求是的精神認真分析我國現行養老保險體系存在的問題，以創新進取的精神探索適合我國的養老保險體系， 為構建和諧社會貢獻力量。

有些情況下，退休人員的工資比年輕人高，但這不是普遍現象，也沒有可比性。

年輕人工資低很正常，剛畢業的年輕人沒有經驗，沒有資歷，沒有履歷，什麼都沒有，還得培養，如果沒有學歷工資，大部分只能拿到2000-4000元左右，如果是大學生，就算沒有經驗，沒有資歷， 他們可以得到4000-5000元。什麼都不懂的時候能拿到這麼多錢就好了，要知道2005年剛畢業的時候，乙個月才拿出600塊錢，現在這些退休人員年輕的時候工資更低，可能只有幾塊錢。 隨著你的工作經驗越來越豐富，你的資歷符合公司的要求，那麼你的薪水就會越來越高，除了少數有感情背景的人，薪水可能會高一點，否則剛從社會出來的年輕人，能拿到高薪的就很少了。

事實上，大多數退休老人的工資並不高，2016年全國退休退休金平均數為每月2362元，現在估計可以達到2500元，而不同地區不同型別老年人的養老金也比較不同，尤其是在農村地區， 可能乙個月只有一兩百塊錢。從全國平均水平和落後地區退休人員的工資來看，大部分都低於剛離開社會的年輕人。

高薪退休人員要麼是一線發達城市的退休人員，要麼是一些公共事業單位的退休人員，他們的養老金很可能高於這些年輕人。 比如上海企業退休人員平均工資乙個月可以達到3500元，看似相當高，但如果上海沒有房子，3500元真的只夠自己生活，而且會很窮，事業單位的退休金會稍微高一點，每月4800元左右， 這和現在大學畢業生的工資差不多，哪怕不多，但在上海，生活質量會稍微好一點。只有那些退休公務員的工資才會比這些剛離開社會的年輕人高很多，上海退休公務員的工資可以達到六七千左右。

現在剛進入社會的年輕人，尤其是大學生，只要自身能力不算太差，有很多人月薪在四五年後就超過1萬，年薪突破10萬元是很容易的，但對於這些退休老人來說， 幾年內不可能拿到1萬元以上的養老金。

綜上所述，年輕人不應該總是和這些退休老人比較，也不要總是抱怨，人家能拿到這麼高的退休金也是他們年輕時努力的結果，我們只需要老老實實的提高自己的能力，爭取拿到更高的工資，以後退休的時候，你的退休金也不會太低。

老年人照顧老人的最佳方式是：

1.如果老年人身體健康，經濟條件較好，他們可以走家庭護理的方式，而不必依賴孩子。 過去三代和四代住在同一所房子裡，但在現實生活中，這種情況非常罕見，現在大部分孩子和女兒都獨立於老人生活。

2.如果身體不好，但經濟負擔得起，老年人可以去各種養老機構。 而且，老年人可以根據自己的經濟狀況，住在適合自己的各種養老機構

養老公寓、養老院、養老院等，在同一養老院內也分為多個檔次，比如經濟條件好的可以選擇單人間，身體狀況不好的可以選擇特殊照顧。

3.孩子是孝順的，但經濟條件一般，可以選擇和孩子一起生活。 也可以分成爐灶，可以保持老年人的獨立活動空間。

也可以選擇一起吃飯，但分開住。 這樣的老人能不能分擔孩子的煩惱，照顧孫子孫女，要看老人的健康，不能免難。

4.原則上，孤寡寡居的老人應到養老院養老。 但是，也有例外，如果你身體健康，經濟條件好，有獨立生活的能力，可以考慮居家護理。

但是，要注意經常進行體檢，以防止突發疾病或其他事故。 這種養老方式有一定的風險，最好是和鄰居聯動，改變聯絡，在一定程度上化解這種風險。

5.如果孩子不孝順，不管老人的健康狀況如何，也不管老人的經濟狀況如何，這樣的老人都應該盡快為老人做好準備，讓他們進退兩退。

1.關於養老院護理。

對於老年人或身體狀況不佳的老年人，由於對醫療護理的需求更加頻繁，對醫務人員的依賴性也較強，因此不再能夠同時滿足居家和旅居的需求，最適合住在養老院或醫療護理相結合的療養院。 實事求是地說，如果不受到傳統觀念的影響，對於身體狀況較差的老年人，尤其是殘疾或半殘疾的老年人來說，住在專業的養老院或養老院，享受專業的醫療護理服務是一件好事。 因為在家中，無論是硬體裝置還是專業護理水平，都遠遠無法與專業的養老機構相提並論。

2. 關於以社群為基礎的老年人居家護理。

這是最接近我們傳統家庭養老金的方式。 老人仍居家居住，社群綜合養老服務中心根據老年人需求，為老年人提供急救、醫療、家政、生活等服務，幫助老年人解決生活中遇到的一攬子問題。 如果老年人身體狀況較差，社群綜合服務中心還為老年人提供床位和24小時護理服務，供老年人長期或短期居住，並為老年人提供貼心服務。

養老金不是連續幾年都在上漲嗎？ 隨著商品價格的上漲，社會的發展和進步，養老金也在上漲。 據我所知，養老金的計算一般與以下幾個方面有關：

1. 付款期限; 付款期越長，對您越有利。

2.支付基礎; 某一年的高支付基數對自己有很好的影響。 社保每年都有平均工資，把你的繳費基數除以這個平均工資得到1個指數，你的繳費基數高，這個指數工資也高。

3、個人賬戶金額; 養老金的計算與個人賬戶之間也存在關係。 從1996年1月至2005年12月，11%的繳款基數記入個人賬戶，自2006年以來，8%的繳款基數記入個人賬戶。

商業保險的金額根據合同不變。

社會保障將隨著工資的上漲而增加，但估計屆時將有足夠的食物。

這個問題沒有答案，生活總是這樣。

就看你是否留在工作崗位上，如果你把檔案提交到勞動和社會保障中心，你會少付一點錢，如果你無薪離職，那麼單位發行的股份的80%就不發了，那你就得補了，乙個月500左右。

養老保險按個人的 8% 預扣，您的個人預扣可以從您的基數中扣除。

如果按照1787的最低等級計算，單位要交20%，個人要交8%，單位要交全部個人繳費，就需要交1787*28%=

社保局是五險組合，不能單獨支付養老金，以上是單獨繳納養老金，其他的不計算，因為他們不知道你在哪個城市，也不知道最低基數。

現在，您為個人支付 8%，為單位支付 20%。

如果你不這樣做，它都是由個人每月支付的 500 多美元。

基本養老金必須滿足三個條件：

1、已達到法定退休年齡，並辦理了退休手續;

（二）所屬單位和個人依法參加養老保險，履行繳納養老保險的義務;

3. 個人繳費至少 15 年。

養老金的計算方法如下：

1、養老金=基本養老金+個人賬戶養老金。

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄月數（月數根據退休年齡和當時人口的平均預期壽命確定。 月數略等於（平均預期壽命 - 退休年齡）x 12。 目前，50歲是139歲，不再統一為120歲）。

3、基本養老金=（上一年度全省在職職工平均月薪+該人平均指數化月薪金）2 支付期為1%=上一年度全省在職員工月平均工資（1+該人平均支付指標）2 支付期為1%。

4、公式中：我的指數化平均月薪=上一年全省在職職工月平均工資和我的平均薪資指數。