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你說你的老闆總是有關係的! 你為什麼不介紹幾個給你談談呢?
經營企業的關鍵是渠道和方法! 什麼樣的業務執行什麼樣的渠道,這樣成功率就會提高!
例如,主要業務物件是有閒錢和銷售技巧,這樣成功率就會提高,因為找到了合適的業務物件。 換句話說,如果你正在尋找乙個沒有錢的客戶,即使你是乙個熟練的推銷員,你也做不到! 當然,乙個成熟的推銷員不會找到這樣的人做他的客戶,因為這是他自己的時間被浪費了!
另外,至於你正在做線上廣告! 關鍵是要找到合適的人! 你要找的客戶不僅僅是你成功經營並把錢交給公司!
相反,你必須把你的產品介紹給乙個有(需要)的客戶,在介紹的過程中,你要向他介紹你公司產品的優勢和好處,讓他知道你的產品能給他或公司帶來多少好處(最好有詳細的資料和案例, 這樣更有說服力,讓別人覺得你很專業!看看你做完後他會有什麼反應! 現在是時候分析訂單是否會成功了!
如果你覺得不好,3個人會馬上找到下乙個! 推銷員的時間很寶貴!
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你知道如果你不下單的原因是什麼嗎?
是因為你沒有足夠的經驗,做得不夠好嗎?
運氣 不好? 還是你根本不適合這份工作?
如果你覺得自己不是很不適合做推銷員這個工作,也不是很不喜歡這份工作,那麼我建議你繼續做下去,畢竟推銷員需要時間去鍛鍊,積累經驗,積累人脈。
但如果你覺得自己不適合這份工作,而且你不滿意,最好換工作。
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如果你想成為一名優秀的銷售員,你需要反思自己是否三個月沒有贏得訂單。 而且你不能輕易放棄,這段時間是最困難的,你可以通過各種渠道進行擴張。
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做三個月的生意沒有命令,要是想堅持,也可以再堅持一會兒,要是實在換不了工作。
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我覺得一開始一切都很困難,既然已經開始了,繼續走下去,做生意是最能培養的能力。
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你還是應該堅持下去,因為你不知道運氣會降臨到你身上多久,所以不要輕易放棄。
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這要看你是什麼樣的推銷員,有的推銷員,三年不開,三年開,這三個月不能堅持什麼。
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就看你的業務能力有沒有提公升了,如果你的業務能力還卡在三個月內,最好趕緊換崗。
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一般來說,推銷員工作的時間越長,業績越好,所以我覺得你應該堅持下去,不要輕易放棄。
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需要。 一切都需要堅持,前三個月可能是你的學習過程,沒有表現也沒問題。 也許將來會有值得驕傲的結果。
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看看什麼行業,有的行業300,有的500,有的甚至沒有,銷售基本靠提成,好的銷售是幾個月幾萬的提成,幾百個小底薪根本不在你眼裡,不要指望靠底薪做銷售,沒有能力的人不適合做銷售, 許多人甚至負擔不起轉行的費用。
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暈暈你,大部分工作就算是業務員也有基本工資,當然也不能總是想著底工資多少,但是普通人要賺點錢可不容易,建議你多找點,工作機會還是很多的, 底薪800-1000,可以試試,多用點零食,找招數,說不定敲乙個大名單,恭喜你發財了!
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這取決於你自己的能力,最重要的經濟**是企業**還是佣金,如果只是像基本工資一樣,那麼你永遠做不了乙個好的銷售員,這種總薪酬方式也是公司的一種激勵方式。
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看看有沒有發展的前景,然後是你自己的能力有沒有擴大。
剛開始工作的時候,什麼都不懂,忙著就對,不要太在意薪水,邊做邊學。
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是的! 誰願意在沒有保證薪水的情況下成為推銷員? 其他業務員的工資都是基本工資加佣金! 車費也報銷!
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如果佣金高於有底薪的一般業務員的佣金,可以考慮。 畢竟沒有底薪,給自己的壓力要大得多。
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如果你很有理想主義,不怕吃苦,願意努力,那你一定能做到,我在精英地產工作,有些推銷員做得好乙個月能賺幾萬塊錢。 但是如果你一開始就對自己沒有信心,你覺得它不可靠,那麼它就不合適。
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如果你連最基本的生活保障都沒有,我建議你看看別的東西。 雖然銷售是一股勢頭,但根本就沒有底薪,相信會有很大的壓力去做。
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勞動合同必須包括收入,包括試用期的收入,如果沒有基本工資,必須在合同中說明會計方法,會計方法必須公開公允。
但是,你不是合夥人,為什麼沒有基本工資?
如果沒有底薪,月底就沒有佣金,公司必須支付當地的最低工資。
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我們業務員的基本工資是3000,還有沒有基本工資的業務員?
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這取決於你的資源、人脈、知識和業務能力,所有公司老闆都沒有人付錢給他。
根據你的目標和職業規劃,有的職位可以積累業務等資源,有的可以積累分析師等知識儲備,有的可以快速賺錢,比如**,但你先想想,如果現在給你乙個2億的客戶,能不能拿下來,為什麼。
另外,你的工作態度也有問題,工作上玩手機,等著客戶主動找你,這種工作態度既不會賺錢,也不會賺到資源和人脈,也不會得到任何知識積累。 我勸你轉行吧,混合職業很多,綜合工資比你現在好。
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我個人覺得銷售這個行業並不適合所有人去做,你自己想想,你是否適合這個行業,你對這個行業感興趣嗎,如果你感興趣,沒關係,你的能力是有的,如果沒有,我建議你還是不要做這個行業, 否則時間長了,壓力太大,承受不了,對其他工作失去熱情,還不如不要做好。每個行業都是一樣的,看看你是否適合。 所以,要小心!
考慮你自己的情況,然後考慮其餘的。 客觀因素說得好,因為只要市場存在,銷售就不是問題,另外,如果沒有經驗,可以慢慢積累,慢慢找到相應的銷售方法和自己的技能,所以最好先考慮自己。 希望對你有所幫助。
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是的,你可以多工作以激勵自己。
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還行。 深圳是個好地方。
1.自我意識表現差的銷售人員:很少去想如何說服客戶,如何說服客戶,認為做生意是產品的質量和客戶的選擇,認為客戶應該這樣,不相信會有什麼變化。 >>>More
做好工作的關鍵:你要有面子,敢於接受挑戰,找客戶寧可誤殺100個,不放過1個,生意往往就放在這個人身上,比如**營銷人員,打了100個**,有50個敷衍了事的你,30個直接說不接受, 19罵你,最後一句,也許是你的表現,那麼這個表現可能夠你玩很久了。你不能打敗 100 分之一 ** 嗎? >>>More
沒有底薪,一天做5個單可以賺到200多,接的訂單越多,賺的就越多! 在這個階段,所有收入的100%都給了閃光員工! 每個快閃記憶體訂單**的計算規則如下: >>>More