如果會計學畢業後找不到工作，會計專業畢業後還能找到工作嗎？

你要有工作經驗或者有證書，也就是初級會計、中級會計、註冊會計師證書之類的，只有乙份執業證書似乎沒用，你比別人多，比別人好，你會被優先考慮，而中級會計考試需要工作經驗，雖然註冊會計師不想要， 但是考起來並不容易，一共六門科目，5年，但是如果你上了其中的兩三個，工作也比較容易找。

所以你可以一邊工作一邊學習認證，這樣你就既有工作經驗又有認證，雖然開始工作可能不是很好，但是在這段時間之後，當你幾乎擁有了你需要的一切時，就會更容易找到更好的工作。

剛從理論上畢業，比從實踐上畢業，所以要放下心態，從基層做起，不要以為專業學校畢業後就應該什麼都辦。

線上查詢或在就業市場上申請工作。

大學生找工作也很容易，因為基本上每家公司都需要會計師。 只是大公司可能不容易進，可以先去小公司，工資低一些，自己努力，再過幾年，你的工作能力就會提高，可以考慮跳槽到大公司、大平台！

總之，要腳踏實地，在學校努力學習，努力工作，在工作中學習。 相信我，你會成功的，也許會更長一點！

最後，切記不要一時好看，要有長遠的眼光，簡單的一點就是要明白，你的主業是會計，你以後的目標是把會計做好，最好是拿個註冊會計師什麼的。 平時看到身邊的人一夜暴富什麼的，不要迷失自我，堅持走自己的路，你一定會成功的！

其實對於會計專業的應聘者來說，學歷只是我們找工作時的標準之一，但對於會計行業來說，更注重其專業水平和實際工作能力，一般對於大專畢業、沒有工作經驗的會計專業學生來說，一開始能找到的工作一般是出納工作， 而二三線城市收銀員的工資水平一般在2500-3000左右，一線城市大概可以增加1000左右。

如果以後能力水平高，工資水平可以上公升到3000-4000左右，拿到中級會計職稱後工資水平可以達到5000-6000左右，如果基本在註冊會計師考試後計算工資，年薪基本可以達到8000-10000左右。 因此，下班之餘，會計師更注重專業能力和證書水平的提公升，學歷依然沒有太大影響。

1、首先要知道，從實際情況來看，前來報名參加會計實務的學生中，小學及格的不少。 這就說明了乙個問題，通過初級水平並不意味著有單位願意錄用，這裡的關鍵是會計工作經驗。 當然，在學習了會計的實際操作並走上會計崗位後，幾乎所有沒有初級職稱的學生都會報名參加初級考試。

職稱是墊腳石，沒有墊腳石，進入會計行業並不容易。

2、最後是積累一定的工作經驗，不管是哪一行，如果沒有一定的工作經驗，基本上不可能在這個行業扎根成長，所以積累一定的工作經驗就顯得尤為重要！ 我想只要做好以上幾點，以我的不斷努力，一定能在這個會計崗位上越走越好！

3、首先，應聘工作時最要注意的是你的專業能力，看你是否具備勝任該職位的相關能力，如果你有能力，你就有機會成功加入公司。 專業能力是第一要素，所以既然說你有相關的工作能力，但還是找不到工作，就需要從其他方面考慮以下幾個原因。

其次，簡歷是找工作的墊腳石，但有很多人認為我有能力，簡歷的製作一般不會影響到什麼，這是不對的。 在求職中首先要注意的是你的簡歷，如果簡歷得到認可，那麼你就有機會展示你勝任這份工作的能力，所以一定要製作乙份合格的簡歷。

第三，面試是求職中最關鍵的一步，面試官會通過面試對你進行分析判斷，進一步深入了解你，同時也會考驗你的能力，為面試做準備，在面試中充分展現你的能力優勢。 如果你在求職過程中經常在面試中失敗，那麼建議你參考面試策略或提前準備一些常見的面試問題進行練習。

第四，如果你在找工作的時候找不到工作，那麼你就需要重新判斷自己，看看自己認可的標準和公司認可的標準之間是否有區別。

現在就業市場競爭非常激烈，許多公司都希望雇用有經驗的員工。 但即使你沒有會計經驗，也有辦法增加你的就業機會。

首先，您可以通過實習或志願服務獲得經驗。 在這些角色中，您可以學習關鍵技能，例如管理財務記錄和準確記錄資料。 此外，您還可以在網路上找到一些免費的教育資源，例如課程和教程，以幫助您了解會計和財務的基礎知識。

其次，您可以考慮尋找一些通常更願意雇用沒有經驗的員工的小公司或非營利組織。 雖然這些工作可能不是您理想的工作，但通過這些角色，您可以為自己獲得經驗，並可以向雇主證明您是一名勤奮的員工。

最後，您可能需要考慮參加一些會計專業協會或組織，這些協會或組織通常擁有可以幫助您建立專業網路並獲取有關會計和金融領域的最新資訊的資源和活動。 此外，這些組織通常提供培訓和認證課程，可以幫助您獲得更多技能和知識。

雖然沒有會計經驗可能會對您不利，但通過這些方法，您可以增加就業機會並朝著您夢想的職位邁進。 請記住，一切都需要時間和耐心，但只要你保持積極的態度並努力工作，你就會找到乙份適合你的工作。

沒有會計經驗很難找到會計工作，但如果你仔細準備，還是有可能找到的。

首先，對於應屆畢業生：在畢業季，公司在招聘基礎崗位時會考慮使用剛從大學畢業的新人，因為新人工作積極，願意學習，同時為辦公室帶來新鮮血液。 錄用的應屆畢業生一般具有以下特點：

金融專業，名校首選，在校學習優秀，獎學金，專業課程成績高，4級或6級，計算機2級，小學證書等證書; 列出的這些專案越多，機會就越大。

第二種是對於已經工作了1-2年的人，公司確實偏向於找有一定經驗的人，節省培訓成本，直接招人入手，這是企業用人的原則，這裡注意：企業的目的是招人，他們不用專門培訓就能做到。

所以如果你不是應屆畢業生，那麼找乙份會計工作，能保證你能來嗎？ 這是重點，也是公司招聘有經驗的人的目的。 所以我們在投遞簡歷之前，需要保證自己具備了這個技能，如何具備，一是通過書本學習理論和實踐，需要初級證書，二是找乙個懂會計的朋友來學習，最好是開始做乙個月的會計，這方面真的沒有資源， 申請線上實踐課程學習、練習。

一旦你掌握了技能，你就可以讓你的能力和簡歷在更大程度上符合公司的招聘標準。