特崗教師可以參加跨省考試嗎?

發布 教育 2024-02-13
9個回答
  1. 匿名使用者2024-02-06

    是的,有些省份的特崗師考試不限戶籍,學生只要符合本省的申請條件就可以報考

  2. 匿名使用者2024-02-05

    1、特崗位教師可以在外省參加考試,對戶籍沒有限制,但是在報考時,要注意崗位公告上每個崗位的具體要求。

    二、特崗教師招聘物件及條件:

    1)招聘物件:

    1、師範專業全日制高校畢業生;

    2、具有師範資格的非師範專業全日制本科畢業生;

    3、取得教師資格,具有一定教育教學實踐經驗,年齡在30周歲以下,與原就業單位解除勞動(用)合同或未就業的普通高校全日制本科畢業生。

    2)招聘物件的基本條件:

    1、政治素質良好,熱愛社會主義祖國,擁護黨的方針政策,熱愛教育,有較強的職業素養和責任心,品行端正,遵紀守法,在學校或工作中表現良好(失業),未受到任何紀律處分,以身作則,志願服務農村基層教育;

    2、符合教師資格和服務崗位要求(初中教師學歷要求原則上為本科及以上學歷,專業與應聘崗位學科一致或相近);

    3.身體狀況。 身體狀況符合《關於應聘教師資格人員體檢的指導意見》要求,能適應崗位所在地區的工作和生活環境條件。

    3.臨時崗位教師戶籍和檔案管理。

    特殊崗位教師在職期間,戶籍可以按照自己的意願留在原籍地,也可以遷往所在學校或者學校所在縣; 把黨(團)組織關係轉移到工作單位,要積極參與單位黨(團)組織活動; 臨時崗位教師人事檔案原則上由服務縣**人事行政部門人才服務機構免費管理。 服務期滿後,被國家機關、國有事業單位、企業單位正式聘用(聘用)的,服務期間建立的工作檔案和黨團關係應當移送有關單位進行管理,或者由人事行政部門人才服務機構轉送; 其他人員的工作檔案和黨組織關係,按照中組部、人事部組織部[1996]第118號檔案的規定,直接移送原籍地**人事行政部門人才服務機構。

  3. 匿名使用者2024-02-04

    1.可以參加跨省考試。

    2、特殊崗位戶口沒有限制,但在報考時,應注意崗位公告上各崗位的具體要求。

  4. 匿名使用者2024-02-03

    具體可以看一下公告要求,有的要求限制戶籍,有的不限制跨省戶籍,以公告為準。

  5. 匿名使用者2024-02-02

    特種崗位教師可以跨省調動。 三年聘用期滿後,需要與學校協調。

    根據政策,特崗教師的聘用期僅為三年。 聘用期結束後,考核合格者自願留在當地學校的,由縣級**教育行政部門審核,縣級**人事行政部門批准,縣級教育行政部門辦理事業單位人員錄用手續。

    按照有關規定制定和審批工資**等程式,並分別報省、市(地)級人員、教育行政部門備案,同時將工資支付納入地方財政負擔範圍,確保其享有與當地教師同等待遇。

  6. 匿名使用者2024-02-01

    可以轉移,但必須超過三年。

    特別職位教師的任期為三年。 特殊崗位教師在服務期滿後,至少有三種出路:

    1、可以選擇留在當地,保證有崗位,享受與當地教師同等待遇。

    2、留校外地,或應聘城市學校工作。 今後,為了補充城鎮學校中小學的自然減員,首先要補充這些經過三年實踐培訓的特崗教師。

    3.可以重新選擇就業,各地,包括教育部門,都要為此提供便利。 從全國西部實行特崗教師計畫的省份來看,三年服務期過後,絕大多數特崗教師選擇留崗,部分省份特崗教師留任率高達97%。

  7. 匿名使用者2024-01-31

    不。 1)一般情況下,通過崗前培訓和教師資格認證後,擬聘用的特崗教師應按縣(市、區)規定的時間和地點與縣(市、區)教育行政部門、縣(市、區)、縣(市、 區)應統一派往服務學校。

    2)擬聘人員應當與教學學校所在地的縣(市)教育行政部門簽訂聘用協議,約定用人單位與擬聘人員終止合同的權利、義務和條件。

    一般來說,特殊崗位教師的服務年限為三年。

  8. 匿名使用者2024-01-30

    特崗教師很辛苦,工資不是很高,一般分配的地方也不是很好,佩服你的敬業精神。 一般來說,偏遠地區的孩子比較好玩,文化基礎也比較薄弱。 當地的教育資源相對較差。

    你去專心教學,不要讓他們養成遲到早退的習慣。 關心他們的身體,他們的思想。 最主要的是要督導好他們,注意他們的安全,那個地方孩子喜歡小吵架,不喜歡寫作業,重點是讓他們喜歡你,如果你跨省,你不是當地的老師,他們中的一些人歧視你,所以你要堅持, 耐心,更重要的是,小心。

  9. 匿名使用者2024-01-29

    特職崗位教師可以進行省際轉移。 三年聘期屆滿後,需與沙山學校協調。

    根據政策,特崗教師的聘用期僅為三年。 聘用期結束後,考核合格並自願留在當地學校的,由縣級**教育行政部門審核,縣級**人員經縣級**行政主管部門批准,縣級教育行政部門辦理事業單位人員錄用手續。

    按照有關規定編制和審批工資等手續,並分別報省洪聯、市(州)人員、教育行政部門備案,同時將其工資納入地方財政負擔範圍,確保其享有與當地教師同等待遇。

    特崗教師是中西部地區農村義務教育的一項特殊政策。

    引導和鼓勵高校畢業生從事農村義務教育工作,通過公開招收高校畢業生到西部“兩基”縣級以下農村學校任教,逐步解決農村學校師資總量不足、結構不合理的問題; 提高師資隊伍整體素質,促進城鄉教育均衡發展。

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