如果你是中國足協的領頭羊，怎麼改革中國足球？

1、所有國足教練員、俱樂部、球員將被撤職，留下名冊; 那。

2、換新鮮血液，選擇三歲孩子（無父、無母、有親戚），每天營養充足，灌輸愛國、勇拼、不怕犯規的理念，我是足球，足球就是我，人與球合一，只有輸贏和國家，沒有個人利益; 那。

3、軍營訓練管理，每天定期量化體能軍事化，定期淘汰制考核; 那。

第四，直到15歲，國家安排經常與外國人參加各種比賽以淘汰。 那。

5、團隊所有成員必須獻身於國家，直到30歲前（不允許接觸外界的任何事物、思想、感情、言論干擾，只限於國家利益，違者將被秘密處決）。 那。

6、退休後，國家給他們豐厚的衣食、婚姻，團隊裡的一切事情都保密，違者被秘密處決。 國家足球隊指日可待，世界所向披靡！

將甲級聯賽的降級球隊數量增加到 5 支或更多，以提高球員的積極性。

1.解散國家隊。

2.足球協會解散。

如果我是中國足協的現任主席，我不會改革中國足球，但我會盡快向中國國家體育總局遞交辭呈。

哦，那我就先當場解散中國男足了，不過估計其他隊員不會有意見的。 畢竟已經是一大筆錢了，誰在乎這個榮譽呢！ 然後辭職，誰阻止我著急，誰就被殺！

解散中國男足，把所有的錢都用在女足上，肯定會很順利

從寶寶做起，不要有任何關係，多培養新人，要有好伯樂才能有千里馬的模樣

現狀是怎麼回事？ 讓我們照顧下一代。

保證聯賽的質量！！

還有嚴格的整改運動。

不要做任何國家隊。

每個省隊輪流參加比賽是可以的。

省隊絕對比現在的國家隊強！

有人曾說過，中國國家隊當場解散了。 軍事化和整頓三年。 中國足球還是有希望的。

我完全同意。

教他們打桌球......

我只想說，他們可以輸給世界上任何一支球隊...... 但我們不能輸給小日本！！

我給自己上了一課。

你上次輸給泰國還是緬甸？

女隊的下一步是什麼？ 強！

中國足球給我們帶來了失望。 先是中國男足在前40名中1-2輸給敘利亞，然後中國男足在東亞杯上1-2輸給日本。 中國上一次戰勝日本還要追溯到1998年。

想想那是一件多麼可怕的事情。 隨後中國奧運代表隊1-0不敵敘利亞，中國足球在乙個月內被敘利亞隊殺死。 面對這樣的結果，中國足球彷彿在做一場噩夢。

如今，中國足球輸得很慘。 當務之急是找出失敗的原因，為中國足球找到一條正確、科學的發展道路。 中國足球一直在改革，為什麼沒有取得多大成功？

雖然改革開放41年來，我們一直在努力提高中國足球水平，為中國足球找到正確的發展道路，但隨著時間的流逝，我們逐漸發現中國足球不僅停滯不前，而且在倒退。 從1988年中國足球隊參加漢城奧運會到2002年國家足球隊參加南韓和日本世界盃，他們能夠與頂級球隊巴西隊一起踢球。 然後國家足球隊開始走下坡路，輸得沒有底線，開始輸給敘利亞、泰國等二三流的亞洲球隊。

據說中國經濟發展迅速，中國足球設施各方面都有所改善，球員的工資也增加了不少。 中國足球理論上應該得到發展和提高，但在實踐中，中國足球的成績卻一落千丈。 中國足球衰落的原因是什麼？

雖然很多球迷都說解決中國足球已經成為乙個世界性的問題，但從中國足球近幾十年的發展中不難找到答案。 其實原因很簡單。 從哲學的角度來看，我們違背了事物發展的客觀規律。

長期以來，中國足球沒有按照自然科學規律發展，沒有適者生存，人為干擾因素太多。 首先，從球員選拔的分析來看，大家都知道，能為國家隊效力的球員，可能就是幾百萬，這可是一塊大肥肉。 如果能玩幾年，可能一輩子都不用擔心。

他們如何被國家隊選中？ 那麼下一步就是敲開國家隊的大門，不管球員的水平如何，有經濟實力通過足協等的家庭都可以進入國家隊。 而符合事物發展客觀規律的科學選擇，當然是一種競爭和自然淘汰的方法。

在這一點上，中國足球的發展已經違背了事物發展的客觀規律，相當於人為干預，屬於唯心主義。

其次，進入國家隊後，也必須遵循適者生存的規則。 如果有球員長期表現不佳，很難上場，經常犯致命失誤，這樣的球員也應該離開國家隊。 事實上，像這樣的國際球員還有很多。

但是，他們仍然沒有受到任何懲罰和損失，他們的獎勵和待遇不會受到任何影響。 中國足球的這種發展是扭曲的，顯然不符合事物發展的客觀規律。 當然，未能提拔優秀球員已經落後了。

因為中國足球和國外足球的差距太大，雖然訓練強度差不多，但我認為國外每個足球運動員的身體素質都比我們國內的要強一點，國外非常重視足球的發展，而我國幾乎只關注籃球的發展。

你不是領導者，你知道什麼是改革嗎？ 中國人很聰明，讓女足告訴世界，中國的足球成績也在世上大放異彩，同意點讚！

這是因為現在中國足球運動員的能力不是很強。 因此，即使不斷進行改革，也沒有太大的效果。

因為改革是乙個緩慢的過程，足球在我國的普及率實在不高，很多地方連乙個足球場都沒有。

1、投入大量資金培養年輕人，引進國外先進理念和技術，打造最好的訓練場。

2、聯賽改革讓俱樂部引進了6名外籍球員，吸引了很多優秀的球員來到中國，讓我們看到了差距，也學到了很多東西。

3、對現任國足要求嚴格，高標準、刻苦練基本功。

4. 降低門票價格，讓所有人都能負擔得起比賽，同時增加上座率和聯賽支援。

文化是乙個民族歷史發展的產物，它代表著乙個民族的傳統，體現著民族的個性。 同時，在世紀之交的現代社會中，中國足球必須具有國際視野，不能閉門造車，與世隔絕。 如果不弘揚民族優秀傳統文化，就不可能很好地吸收外國文化; 不吸收外國文化，乙個民族就很難生存和發展。

弘揚中華民族傳統文化精髓，走中國足球起源於中國的道路，據史料記載，中國至少在2500年前的戰國時期就有足球活動，這已被世界歷史事實所證實。 這一事實也記錄在美國出版的巨著《世界之最》中。 英國是現代足球的發源地，雖然我們的祖先發明了足球，但並沒有擁有足球，面對古人，我們應該反思現在的中國足球，十幾年的艱辛，屢屢失敗，癥結是什麼？

目前，世界足壇各流派、各種打法都呈現出相互學習、相互滲透的趨勢，但這種趨勢並不是要同化、僵化各種風格; 相反，它正朝著更豐富、更個性化的風格方向發展。 我們學會了某種歐洲風格之後，如果不結合自身的國情和社會文化特點，發展出自己的風格和演奏風格，就永遠趕不上前者的發展。因此，應該認識到，足球的改革已經深化為觀念的轉變——文化層面的轉變。

這就要求我們在了解現代足球規律的同時，將中國傳統文化的精髓融入足球，不僅要研究足球的一般規律，還要研究足球的特殊規律，更要花很大的力氣去研究現代中國足球文化中比較特殊的規律。

中國足球，因為過去對足協不好，所以想先改革裁掉足協，但足協一團糟，要麼全部砍掉，要麼用清水稀釋原來的汙水。 最好的辦法就是把權力下放到每個俱樂部，這是根本，當權力下放的時候，足協的地位就不那麼重要了，足協越來越乾淨。 但現在足協不想放棄權力，因為如果你放棄權力，就沒有人可以坦白了，所以它被拖到了那裡。

足球的出路也在那裡拖延。

上面的哥哥，正文真的寫得很好，很賞識的水平。

把球員送到朝鮮生活5年以上，然後把他們帶回去打球。

唯一的出路就是解散現有的，重新組裝！ 現在已經成了一種氛圍，很難改變，解散！ 我越看越難過！

中國13億人不相信自己找不到幾個會踢足球的人，現在的中國足球已經傷透了中國人的心，根基已經不復存在。 重組或許是唯一的出路！

中國那幫球員踢慣了足球，還處在偏僻狹小的地方，不吃不喝，如果踢不好不讓他們回來，他們都會踢足球。

解散國家足球隊！ 組織乙個全國聯賽，選出兩名獲勝者代表你的國家！ 這兩支球隊球員的年薪平均為500萬。 贏得比賽的大獎！ 團隊其他成員的平均年薪為500,000。

我覺得我們應該向德國學習，雖然德國足球有衰落的跡象，但德國足球的整體性和意志力是中國足球最缺乏的，而且德國足球的技術含量不是很高，但身體很好，所以更適合中國球員。 中國足球遭遇了無數次黑3分鐘，充分暴露了中國球員意志力薄弱的特點。

首先，我認為所有職業球員的素質都應該得到解決。 如果這一點沒有解決好，那肯定是行不通的。 球員的風格比較寬鬆。

如何訓練好，競爭。 質量不好，別的就不說了，最讓我印象深刻的一點就是，當時的李章柱還指導了重慶力帆，而在一次採訪中，李樟柱對力帆失去了信心。 他說，職業球員最重要的是身體，在南韓，一支頂級球隊一支球隊有一兩個吸菸者，但中國的情況不同。

乙個團隊中只有一兩個不吸菸者。 這是怎麼？ 乙級聯賽的發展，想要一支國家隊實力強大，其國家的聯賽也不會太差，畢竟大部分球員都是國家聯賽中其他高水平俱樂部挑選的。

三是從娃娃做起，這樣的轉變需要10年甚至20年的時間。

1：立足於當地教練組，2位主教練，互相取長處，（有先例）。 可以邀請外教，但不能邀請外教團隊，就像當年的公尺盧團隊一樣。

2：從事青少年培訓，前提是要與教育部協調，是否可以專門給學習開綠燈。 每個縣（區、州）都有一所以足球為重點的學校（小學、中學、高中）。

只要能堅持高中畢業，就會被送入一流的本科大學。 （選拔分配優秀，為省市專業團隊保駕護航）。

3：大力開展集體足球賽事（學校、社群、單位）。

**拿出一定數額的資金、獎勵，展示好團體。 只要是比賽（任何性質、風格的團體比賽），場地單位都會開綠燈，甚至提供便利，並統計當月提供的次數，越多，**獎勵。

4：為退役足球運動員開綠燈。 尊重他們的選擇，提供並滿足他們繼續教育和全面工作的要求。 對於那些因受傷或其他原因離開足球行業的人，他們將獲得這樣做的便利。

5：各單位負責人從事文化體育工作，重點選拔會踢足球或喜歡踢足球的人。

直接解散中國足球隊！

中國缺少一位有價值和有能力的教練！ 再說一遍，中國足球不是乙個壞品種，夥計們的努力讓我們看到了未來的希望，中國球員也不差！ 足協的無能和教練的無能，是中國足球目前面臨的問題！

作為足協主席，你必須熱愛足球，有足球經驗。 如果選對了足球負責人，其他事情就簡單了，人有足球經驗，自然懂得踢足球，知道問題出在哪裡，知道國情。 但是，也要給我們施加一定的壓力，在10年內擊敗日本和南韓，在15年內衝出亞洲，在30年內進入世界盃。