你想給一些建議嗎？ 意見和建議的意思是一樣的嗎？

你可以試著在睡覺前給自己一點時間冷靜下來，想一想，你現在焦慮的原因是什麼？ 你不喜歡這份工作還是總是犯錯誤？ 如果你不喜歡，我個人認為，如果你試著冷靜下來處理這份工作，如果你還是不喜歡，沒有動力，你可以選擇找另乙份工作。

如果是犯錯導致的迴圈，我個人建議你從頭開始，一步一步了解工作和公司，仔細想想自己做了什麼，避免下次重蹈覆轍。最後，挑戰你的心態很重要！

應該有乙個適應的過程，當你感到焦慮時，不妨多問一些問題，然後想想怎麼做，然後去落實！ 不用擔心工資的問題，服務年限增加工資也會增加！

目前，在找到更好的工作之前，努力工作是有幫助的，至少要對自己負責，對乙份工作多了解一下，對自己也有幫助。 現實就是這麼殘酷，很多人的工作都不理想，我也一樣，但為了活下去，我必須活下去。 你要從心底面對和接受現實，靜下心來學習工作，心態真的很重要，調整心態去接受它，這個過程很痛苦，但你必須改變，你必須變得堅強，否則你以後在工作和生活中會遇到更多讓你心態崩塌的事情， 所以你改變的決心一定要足夠大，不能再讓自己徘徊在焦慮的邊緣，你要走出來，相信自己，你能做到。

您現在可以了解您夢寐以求的工作並繼續您目前的工作，直到您換工作之前的時間到來。 只有個人建議哈。

如果你沒有很大的經濟壓力，建議找另乙份工作。 找工作不難，但找乙份自己喜歡的工作真的不容易。 如果你在乙個你不喜歡的職位上工作，真的很難做好。

不管是過分還是什麼，既然選擇了這份工作，就只能做好，也算是一種工作經驗和技能訓練。 振作起來，只要想想這份工作是你至少要做幾年的事情，認真去做，以後換工作的時候，這裡對你的評價也會關係到你的下乙份工作。

建議辭職，如果還想找乙份客服工作，更建議找銷售部的客服，要求不是很高，身高體重都能達到，然後就是乙個純粹的客服的基本禮儀，會比較好一些。

我認為這取決於你說服自己，有很多方法可以思考事情並解決問題 想想你現在的工作會怎麼樣，什麼會不好 想想如果你辭職會發生什麼 想清楚這兩者或用筆寫下來並權衡兩者 哪個最適合你 我我想你不會那麼緊張，我覺得先做比較安全，邊做邊找乙份你喜歡的工作。

你正在進入乙個死環，做這個工作只是過度，不想用心去做，不要擔心它而犯錯，一旦你犯了錯誤，你就焦慮了，不想去做，然後回到起點，迴圈往復， 你無法與自己相處，為自己尋找焦慮，我認為你最應該解決的就是揭開你的死迴圈和焦慮，目前不要這樣做，1、工作中的生意沒有好好解決，而是開始急於找新工作。2、解決了不工作的焦慮，又找到了自己想做的工作，徹底解決了焦慮。 但是你現在沒有勇氣辭職，你也做不好你的工作，你被歸類為帶走你而沒有好好對待的人，親愛的，每個人都是成年人，成年人應該看起來像成年人，不要把鍋甩給別人，你不會主動學習嗎？

主動學習比坐著焦慮更糟糕嗎？ 現在，什麼都不要想，馬上去，馬上熟悉一下你的業務，多知道一件事，以後多一條出路，焦慮是沒用的，尤其是女人，焦慮老得快，什麼都不要說，去學習你做不到的工作。

每乙份工作都是從陌生到熟悉的，有乙個迷茫、錯誤、煩惱、離開的過程。

每一項工作都需要重新學習，你需要熟悉自己的業務。 只有那些熟悉的人才有辦法解決出現的問題。 成就感會讓你滑溜溜的。 挫折讓你想逃跑。 但生活不允許你逃避。

就是你擔心找工作難，所以你需要探索和學習，克服目前的困境。 我不想問我的同事，我需要問經理關於政策的事情，我希望你堅持下去，你會有所收穫。

你應該首先反思一下，問問自己是否喜歡這份工作，如果不喜歡，就果斷辭職！ 你必須知道，如果你真的喜歡乙份工作，你會全力以赴; 別擔心，會有乙份工作，你會找到乙份你喜歡的、適合你的工作！ 祝你好運。

然後習慣它就好了，慢慢地你就不會出錯了。

請假找工作。

走出去，了解當下的就業趨勢，以及你自己的價值！

提出建議的意思是：提出自己的建議。

建議：是乙個個人或團體，為未來如何運作的問題提出解決方案。

基本解釋。 1. 提出自己的主張。 示例：建議晚飯後散步。

引用的解釋。 魏巍.

《東方》，第三部分，第13章：“她的建議立即得到了熱烈的回應。 何暢.

同義詞

建議：意思是發表意見。

基本解釋笑了。

（一）是指在召開會議或討論問題時提出的討論建議或提出討論建議的意圖。也指所提出的建議。

2）一般是指提出意見。

引用的解釋。 老舍.

Black & White Lee：“我建議喝我們平常喝的一壺蓮花白。 ”

以上內容參考百科全書-建議。

百科全書 - 提議。

兩者的區別在於，意見是對自己的觀點和意見的建議，而建議是改變問題和意見的方法或方向。 意見是對某事或某個人的不同意見或不滿，而建議是對不滿意的方面提出自己的意見或解決方案，希望在這方面得到發展或改變。

意見的原始含義是人們對事物的看法或想法。 意見是上級領導機關對下級機關的工作作出安排，指導下級機關工作活動的原則、步驟和方法的一種書面形式。 意見很有啟發性，有時針對當時的一般問題出台，有時針對地方問題出台，意見往往在特定時間內生效。

在適當的時候，對乙個人或一件事物的客觀存在提出自己的合理看法或意見，使它有一定的改革和改進條件，使其得到更好、更積極的完善和發展，是有益的。

1.當不需要嚴格區分時，意見和建議可以在許多場合混合。 至於怎麼做，我的意見是什麼，比如下級對上級，這個意見其實就是乙個建議。 這裡是混合體。

2.意見的使用範圍大於建議的使用範圍。 建議可能只是一種檢視該做什麼或該做什麼的方式，而建議需要有事可做。

第三，意見更多地體現在主觀性、自主性，甚至是自言自語，他們不能給自己提建議，決定權屬於他們，做什麼都由他們自己做。 建議需要對物件採取行動，這是在他人和單位沒有決定權或無權謹慎決策時提出的一種方法。 它通常用於從小到大，從下到上，如果反向使用或等字地背誦以尊重位置，則具有尊重的意思。