你認為你應該繼續你不喜歡的工作嗎？

我想如果我有體面的收入，我可以堅持自己生活。

如果有更好的選擇，它肯定不會再進一步了。 如果沒有，那就做好你的工作，同時利用你的下班時間提高自己，爭取盡快離開。

小軍天天為工作發愁，怎麼能陪我睡，他不喜歡的工作只是每天應付事情，年輕時還做著自己喜歡的工作。

一般來說，當我看到自己不喜歡做的工作時，我都會放棄，因為生活只是為了生存，而工作就是為了賺錢而生活，如果你不喜歡，那為什麼要強迫它呢？

不喜歡的原因是什麼，如果是待遇問題，工資不滿意，我個人建議你可以和老闆或者領導溝通，當然可以先溝通，當然，你自己作為員工也敢溝通，覺得工資和回報是有差距的。

從工作的性質來判斷，可以衡量這份工作是否有利於自己的成長，是否能從中吸取教訓，提公升自己的價值，如果這份工作能讓你成長，你就可以堅持下去，磨礪自己，即使你不喜歡它，苦澀也是值得的。 但是，如果這份工作對你沒有任何價值可以提高，沒有發展前景，而且它不是你喜歡的工作型別，我認為是時候考慮換工作了。

你需要在工作和生活之間做出權衡。 我列舉這些情況，相信你一定能夠做出選擇：可以把興趣和工作結合起來，還能掙到錢，這很好，大家都夢寐以求，但太難了。

你可以從工作中賺錢，但你不喜歡它，所以用你的錢來維持你的愛好，也許它會讓你在未來進入第乙個狀態？ 比如你愛喝咖啡，然後除了乙份穩定高薪的工作外，還開了一家咖啡店，創辦了自己的品牌，從此過上了無憂無慮的生活。 你喜歡這份工作，但是你沒有很多錢，只要你有足夠的錢維持生計，相信你會在這份工作上越來越好。

你不喜歡這份工作，你也沒有很多錢，你堅持的唯一原因是你懶惰，你不想進步，所以走出你的舒適區！

很簡單，就看你是為了夢想還是為了錢，你的夢想必須有足夠的錢才能實現，畢業後確實有一段迷茫期，人力資源也是乙份很不錯的工作。 了解更多並與人取得聯絡也很好。

這主要取決於工作的性質。 如果你只是不喜歡這份工作，那就不喜歡這個行業。 那麼你應該堅持下去。

因為有很多工作並非一帆風順。 這通常需要乙個“沸騰”過程。 很多優秀的人，不是有多出類拔萃，而是懂得“煮”。

但是，如果你不喜歡的是工作本身，並且這份工作對你後來的發展沒有起到很好的作用，那麼你應該及時止損。 有時，人們應該更果斷一點。 但首先要做的是確定你的目標，了解你真正想要的是什麼。

如果不是因為我喜歡的工作，我肯定會不樂意去做，我不會有太大的動力，也不會有動力去工作，所以我會選擇離開。

在工作中，我之所以選擇離職，主要是因為我覺得這份工作沒有前途，工作不開心的時候就離開。

在工作中，大家之所以會有辭職的想法，無非是以下幾個原因，首先，我不喜歡現在的工作，我覺得這種工作對自己來說沒什麼發展，因為所謂的男人怕進錯的路線，女人怕嫁錯的男人， 對於我這樣的男生來說，選擇乙份自己不喜歡又不適合的工作，強迫自己堅持下去是一件非常痛苦的事情，而這種工作讓我看不到任何希望，那我就選擇盡快辭職，讓自己及時止損，不要白白浪費時間和精力。另一方面，當我找了乙份工作一段時間，發現自己很難適應這樣的工作，很難與老闆和同事相處，那麼我很可能會有辭職的念頭，因為如果沒有讓我真正快樂的工作環境和工作氛圍， 那麼如果我堅持這樣的工作，只會讓我更加煎熬當然，在工作中遇到的一些小挫折和困難，我們還是應該用正常的心態去看待它們，不應該讓這些小小的挫折成為我們辭職的理由，如果是這樣，我們很難真正成長。

生活離不開工作，希望大家都能找到適合自己的工作，努力工作。

做我喜歡的事，做我擅長的事情。 不管你擅長與否，積累經驗可能需要時間，但不管你喜不喜歡，你都可以從頭開始發現。 我記得第一次實習的時候，我是一家房地產公司的渠道專家，主要工作內容包括維護老客戶和開發新客戶，每個人都有任務指標，而且是以小組競賽的形式進行的，工作性質，我顯然承受不了，因為那份工作， 我知道我不適合做銷售，因為我不喜歡它。

對我來說，工作是我實現人生價值的載體，而起起落落只是為了塑造更好的自己。 因此，我不尋求安慰，我可以忍受冷漠，只要工作能幫助我更接近我的目標，不給我帶來額外的麻煩，就足夠了。 乙份工作能不能堅持不懈並不重要，重要的是它對我是否有價值和意義。

有良好的人際關係和積極的工作氛圍。 乙份工作，除了工作本身，最重要的是你身邊的同事和環境，如果你和同事相處得很不好，工作氛圍也很壓抑，很多人，尤其是新人，都會做好搬家的準備。 一位同事離職後，他去了乙個新的單位，三個月沒待就走了。

我比較幸運，遇到的同事都比較好相處，領導也比較大方睿智，在外部環境下，並沒有給我帶來太大的麻煩。 但有些人就不那麼高興了。

當然是為了生存，為了更好的生活。

如果你不喜歡這份工作，你必須堅持下去，那是因為這份薪水來養家餬口。

現實中，還是有很多人做著自己不喜歡的工作，為了幾兩碎銀子，一日三餐，還有什麼。

我們每個人都希望能夠擁有穩定和發展的工作狀態。 但在實踐中，我們可能因為各種原因無法繼續工作，只能選擇離開。 ......具體來說，我們離職是因為我們受到了不公平的對待，我們的職業發展受到限制，我們對工作環境感到失望。

1. 我選擇離職是因為我受到了不公平的對待。

在職場上，我們每個人都希望自己的努力能夠得到回報，得到充分的認可......但在實踐中，我們有時會受到不公平的對待，我們的表現得不到認可，甚至我們成為目標......在這種情況下，你會對你的雇主感到不滿，選擇離開。

這是很多人離職的具體原因。

2. 當你的職業發展受到限制時，你會選擇離職。

事業發展，最終事業成功，是我們每個人的追求。 ......但是，在真實的工作場所，我們的工作單位可能無法為我們提供合適的發展平台，這限制了我們的發展。 結果，你會對這份工作不滿意，選擇離開。

對於那些有更高職業抱負的人來說，他們會因此而離職。

3、如果你對工作環境感到失望，你也會選擇離開。

舒適的工作環境和良好的同事關係是職場上每個人都所期待的。 但現實往往不是你所希望的那樣。 ......很多時候，我們因為工作環境不好，與同事溝通不暢，對目前的工作環境感到失望，甚至因為覺得自己無法忍受而選擇離開。

這是許多人選擇離職的現實原因。

你現在選擇的工作基本上決定了你未來 3 年的道路。

絕大多數人，剛開始找工作時，並沒有明確的職業規劃，他們只會一步乙個腳印，簡單篩選幾遍，然後投票選出很多簡歷，然後等運氣碰到哪乙個算。

投簡歷，廣撒網，多抓魚，大家都這麼做，但我更喜歡你，先問問自己，我想從事哪個行業？ 未來三到五年的職業目標是什麼？ 那麼，你可以選擇什麼樣的公司和什麼樣的工作來更好地實現這個目標呢？

你必須相信，在很多情況下，選擇合適的公司比選擇合適的職位重要得多。

有同學可能會說，我也想去自己喜歡的公司和崗位，但是他們都需要工作經驗，而我是應屆畢業生，只能去海頭碰碰運氣。

和以前的我一模一樣！ 你怎麼這麼傻氣，你真是討厭鋼鐵！ 你為什麼要寫這個答案 當我寫這篇文章的時候，你只需要先挑挑揀揀，下面會告訴你如何得到這些似乎不太符合你要求的工作。

至於如何選擇公司？

看看他們的產品，看看他們的成立時間，公司的人數，融資的進展，看看他們的其他職位空缺，看看他們的新聞和......簡而言之，你對這一步了解得越詳細越好，因為它關乎你的未來。 最後，我一直認為興趣是最強大的驅動力，所以這家公司的產品和發展方向一定要符合你的理念，這樣你才能喜歡。

那麼，不要急於提交你的簡歷，我告訴你，很多人都栽贓在這一步。

當然，這意味著做乙份你喜歡的工作。

看看現在很多人都是為了謀生，去做乙份工作，導致工作不是很積極，工作中充滿了憤怒，總是看著時間，覺得這一天太長了，對於這種工作，建議盡快辭職， 換乙份工作，因為不喜歡乙份工作，做起來很煩人，看到同事煩人，看到老闆煩人，看到客戶煩人，甚至看到公司的大樓都覺得煩人，只要進了公司，你就覺得坐牢了。

在這種情況下，您將無法做任何工作，但您會傷害自己。 但是，在中國，有多少人真正熱愛自己的工作呢？

如果你喜歡你的工作，你一定對它非常積極，你只想在公司裡睡覺，在你的崗位上疲憊不堪，甚至吃不下飯，這種忙碌讓人忘記了自己是誰，但每時每刻，他們都要完成公司設定的任務和他們為自己設定的業務。 這種感覺很爽，用酷來形容，就好像整個人都精力充沛，心裡的成就感爆棚，如果能賺更多的錢，就會更有動力。

這就是為什麼，那些做自己喜歡的工作的人會越來越成功，而那些坐在他們不喜歡的工作或他們不擅長的工作中的人會越來越差。

乙個人工作的意義，不僅僅是完成上司和上司交下的任務，更是完成自己設定的目標。 只有你了解你自己，你才知道你的上限和你的潛力。 只有這樣，人們才能活得越來越年輕。

希望大家都能找到自己喜歡的工作，賺錢。

把精力投入到工作中，會讓你忘記生活的煩惱，找到人生的真諦。

如果你不喜歡乙份工作，你會找乙份替代工作，一旦你安定下來，你就會果斷辭職。