有沒有辦法在手機上製作簡歷？

現在手機上有各種各樣的辦公軟體，比如WPS、WODE等，都可以在手機上製作，所以在手機上製作簡歷也是非常方便的。

首先：使用WPS中的“工作文件”進行建立。

2.您需要建立乙個新文件，單擊“+”按鈕開啟“新建文件”工作文件。

3. 登入後，選擇“簡歷”-“製作簡歷”。 先填寫自己的資訊，完成資訊。

製作簡歷的具體步驟如下：

1.在手機上登入WPS文件，單擊新建文件。

2.此時，您可以看到操作介面頂部的模板列點選了[resume]字樣。

3.點選【簡歷】欄後，可以看到系統自帶的【簡歷】模板，根據選擇點選【免費使用】，找到合適的模板

4.根據提示可以修改儲存，養成每天簽到賺公尺的習慣，各種模板免費使用，不用花時間製作，節省自己的時間，直接修改資訊儲存。

5.主頁右上角的手機值機位址。

擴充套件簡介：簡歷製作原則。

1.10秒法則：就業專家認為，一般來說，簡歷的長度限制在A4紙上的1頁以內，簡歷越長，越不可能被仔細閱讀。 高階人才有時可以準備乙份超過2頁的簡歷，但他們也需要在簡歷的開頭有乙個資格概述。

2.清晰原則：清晰的目的是使其更易於閱讀。 就像製作平面廣告一樣，在格式化簡歷時，您需要考慮字型大小、行距和段落間距以及關鍵內容等因素。

3.真實性原則：不要試圖編造工作經歷或績效，謊言不會讓你走得太遠。

4.針對性原則：如果A公司需要相關行業經驗和良好的銷售業績，而你在簡歷中明確陳述相關經驗和事實，並把它放在顯眼的位置，這就是針對性。

5.價值原則：使用語言力求通俗、客觀、簡明扼要，視工作限制1-2頁，工作經驗5年以內，通常1頁為宜; 5年以上經驗，通常為2頁。

注意提供可以證明工作績效的定量資料，以及可以改善職業內容的成功案例。 必須保留獨特的經驗，例如在知名公司工作，參加著名的培訓會議和論壇，以及接觸名人。

6.有條不紊的原則：公司可能雇用你的原因應該以與你過去的經驗相一致的方式表達出來。

個人資訊、工作經歷（包括職責和績效）、教育培訓三大領域是重點內容，其次是職業目標、核心技能、背景介紹、語言和計算機技能、獎項和榮譽。

7.客觀原則：簡歷應提供客觀證據或事實和資料支援資格和能力。 另外，避免在簡歷中使用第一人稱“我”