車禍車主和受害人司機的責任 請師傅回答100

1、首先，要確定運輸責任。 看看交警是否認為這是事故或事故。 如果事故是由不可抗力造成的，甲、乙、丁不承擔責任。

2、經認定乙負有責任且負有主要責任的，甲應承擔連帶責任。 因為 A 要求 B 駕駛車輛上班，所以 B 執行他的工作。

3、如果車輛本身有故障，乙無需承擔責任，甲承擔全部責任。

4. 如果 C 在 B 駕駛時產生撞擊，則會導致 B 翻車。 那麼 A 和 B 不承擔責任。 投訴人要對自己負責。

5. 如果被告人要求丙上班和搭便車，被告將不得不承擔丙的醫療費用。

投訴人可能會因為被告人是被告人的雇員而追究被告的責任。

投訴人亦可要求甲就其雇員造成的身體傷害負上侵權責任。

乙對事故承擔主要責任，丙不承擔責任，甲作為車主，承擔連帶責任，在乙無力賠償時承擔賠償責任。

勞動關係中的損害賠償糾紛主要有兩種型別：雇主賠償糾紛和工傷賠償糾紛。 這兩類糾紛的民事責任主要表現在兩個方面：

一是用人單位的損害賠償責任，是指用人單位對勞動者在履行職責中造成的第三者損害的賠償責任，又稱勞動者造成損害的責任; 二是勞動者損害賠償責任，是指勞動者在完成用人單位分配的工作任務過程中遭受損害的，由用人單位承擔的民事責任。 在這兩種情況下，雇主的民事責任都是以存在僱傭關係為前提的。

在這種情況下，丙可以要求甲承擔責任，因為受害人B是他的雇員，或者D因為他是被告的雇員而承擔責任。

法律分析：在發生交通事故時，經常會遇到車主和司機不是同乙個人的情況。 這種情況的發生，要麼是出於職業行為的關係，要麼是基於車輛租賃或借用的關係，要麼是因為車輛未經車主許可駕駛，或者車輛被盜、被搶劫，或者是因為車輛未經“轉讓”登記而以出售等方式轉讓。

在每種情況下，都有兩個方面：車主和司機對受害者的外部責任，以及車主和司機的內部責任，責任的大小最終會影響到對受害者的實際賠償金額。

法律依據：《中華人民共和國民法典》第一百一九十一條 用人單位的工作人員因執行工作任務給他人造成損害的，用人單位應當承擔侵權責任。 勞務派遣期間，被派遣職工因執行工作任務給他人造成損害的，受勞派遣單位國家審慎部門承擔侵權責任，派遣單位有過錯的，承擔相應的補充責任。

因此，它涉及如何界定“雇主”的內涵和外延的問題。

交通事故車主與駕駛人不一致，機動車由一方負責的，機動車使用人應當承擔賠償責任; 機動車所有人或者管理人對損壞的發生有過錯的，老畢應承擔相應的賠償責任。

[法律依據]。根據2021年實施的《中華人民共和國民法典》第1165條。

行為人因前一次震動過錯侵害他人民事權益，造成損害的，應當承擔侵權責任。 依照法律規定推定行為人有過錯，不能證明其無過錯的，應當承擔侵權責任。

《中華人民共和國民法典》第1209條。

機動車所有人、管理人、使用人因租賃、借用等原因不在同一人，機動車使用人對機動車負有責任，造成交通事故損害的，機動車使用人應當承擔賠償責任; 機動車所有人或者管理人對損壞的發生有過錯的，應當承擔相應的賠償責任。