如果我在外國公司的面試中用英語介紹自己，我該怎麼辦？ 求助！

該同學目前是 S在前面提到的abc人的口語導師的指導下。

在求職面試中介紹自己需要很多時間，所以如果你準備充分也沒關係，但不要按照你所說的技巧故意記住它們，因為這會在剩下的談話中令人尷尬。 這種招聘人員已經經歷了很多次申請，要想嘗試做一種沒有盡頭的招聘面試方式並不容易。 比如你的自我介紹往往很漂亮，雖然你在這個過程中給了自己很大的加分項，但下面招聘人員的情況才是關鍵，而極致逐漸給自己壓力很大，等等。

您的主要表現將產生很大的不同。 然後熟練地記住你說的具體內容，易璧假裝是世界的輪廓，說，當然要順利，不要讓別人以為你在背誦。 姓名、研究生院歷、工作經歷、你的專長、專業能力等詳細，同時，緊緊圍繞公司的招聘規定，需要有相應的工作能力討論，才能獲得高概率的offer。

面試時間不足寶貴，很多人習慣性地背誦自己之前準備的紙質簡歷，並不知道自己犯了職場面試的忌諱。

用英語盡可能簡明扼要地介紹自己，主要體現你的個人素質，在有限的時間內推銷自己！ 許多招聘經理會從乙個開放式問題開始，例如“告訴我你”或"pls. make a short introduce about yourself"一般來說，面試官會把之前準備好的英文簡歷看一大段，好像背誦一樣，死記硬背不僅會給招聘人員留下不好的印象。

如果招聘人員打斷你問你很多原因或更具體地問你，很多人會立即短路。 在學歷層面，談談大學、技術專業、學術成就和對你的積極影響，如果是專業同行面試，談談你的經歷，為求職成功做乙個小小的伏筆。 在個人簡歷層面，如果你有同行業經驗，應該主要註明崗位職責、經典案例和處理問題的詳細解決方案。

關鍵點越多越好！

在第一輪面試中，公司人力資源部的人員通常是考官。 他們會從你的簡歷開始，問一些個人問題，比如要求你用英語介紹自己。 有些公司也有一部分英文筆試，比如雅芳，其中就包括乙個中英翻譯專案，主要考核考生的基本語言能力。

在第二輪面試中，部門經理挺身而出。 這時，與業務相關的問題成為面試的焦點，於是英語面試從個人情況轉向專業領域。 例如，在申請市場營銷時，候選人經常被要求談論他們過去最成功的案例，或者他們自己州的商業優勢。

首先和面試官打招呼，然後介紹你的感受，談談你為什麼選擇在這裡工作，並解釋你為什麼辭掉上乙份工作，最後表達希望在這家公司工作的想法。

介紹你自己，介紹你的工作經驗，介紹你的個人能力，談談你的一些愛好。

談談你的工作經驗和經歷，你可以說出你的想法，你也可以談談你的人生規劃等等。

首先，基本資訊，姓名，昵稱（百合），研究生院，專業等。

然後是你的工作經驗，你工作中讓你成長的要點。

最後，你要說明公司的用人要求與你自己的能力，以及你自己的職業規劃的匹配程度。

我自己的工作經驗，以及對公司的一些了解和建議。