志願者退休政策，55歲志願者退休政策

沒有政策 你可以去當地的軍事支援辦公室問問自己。

法律分析：堅決制止違規提前退休行為國家企業職工法定退休年齡為：男性60周歲以上，女職工50周歲以上，女幹部55周歲以上。

從事井下、高海拔、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下簡稱特殊型別工作）的，退休年齡為男性55歲，女性45歲; 如因病或非工作原因致殘，經醫院證明並經勞動鑑定委員會確認為完全喪失行為能力的，退休年齡為男性50歲，女性45歲。

法律依據：《職工退休和退休暫行辦法》 第一條 企業事業單位、國家機關和全體人民團體的工作人員，符合下列條件之一的，應當退休： （一）年滿60周歲的男性和連續工作滿十年以上的女性。

（二）從事井下、高海拔、高溫、特別重體力勞動或者其他有害身體健康工作，男性不周滿55周歲，女性不周滿45周歲，連續工作滿10年以上。這一規定也適用於工作條件與職工相同的基層幹部。 （三）年滿50周歲的男性、年滿45周歲的女性，連續工作滿10年以上，經醫院證明、勞動鑑定委員會確認完全喪失工作能力者。

4）因工致殘，經醫院證明並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失工作能力。

在服役期間，沒有違反法律、法規和紀律的行為，業績和記錄都非常出色。 2.健康狀況符合國家軍隊相關退休標準。

3.擬議的退休和返鄉工作已經完成。 退休後，根據實際退休年限，可以享受相應的退休金和福利。

具體標準如下：1任職滿13年以上不滿15年的，可享受乙個月最高工資的退休金和綜合保障。

2.任職滿15年以上不滿20年的，可享受最高工資乙個月的退休金、綜合保障、一次性安置補貼和失業保險。 3.

服役20年以上者，可享受月薪最高、綜合保障、一次性安置補貼和失業保險等退休金。 退休後，您還可以選擇參加各種就業安置和職業培訓，幫助您順利回歸社會，過上美好的生活。

您好，親愛的，很高興為您解答。 復員志願企業退休福利及補貼： 1、生活補貼：

津貼是根據調動時所擔任部隊的職位支付的。 其中：原教師崗位每月補貼500元（含相應專業技術水平和文職幹部崗位等級，下同）; 原副教師崗位每月補貼450元; 原團崗位每月補助400元; 原副團郵局洪每月補貼360元; 原崗位每月補貼320元; 原連、排崗位每月補貼300元。

2、門診醫療補貼：企業退役軍幹部每月門診醫療補貼30元/人。 三、補貼標準：

自2012年1月1日起，基本養老金調整後，部分企業退役軍人幹部未達到以下標準（不計本年度高齡、高階技術職稱或1953年12月31日以前參加革命的革命職工的額外部分），將採取發放生活困難補助金的方式予以補足。 1、退役軍人幹部在退役教師（含專業技術級和文職幹部局級）的補貼標準為3189元; 2、退役軍人原團級（含專業技術級、文職幹部、部門級）補貼標準為2755元; 3、原營退役軍人幹部（含專業技術級和文職幹部科級）補貼標準為2449元; 4、原公司離退休軍幹部（含12級專業技術、1級文職幹部）及以下補貼標準為2342元。 5、企業退役軍人幹部每月基本退休金經調整後低於上述標準的，應當採取生活困難補助辦法，彌補延期的事實。

法律依據：《職工退休和退休暫行辦法》（國發78104號）第四條 獲得全國勞動英雄、勞動模範稱號，退休後仍保持榮譽的勞動者; 經省、市、自治區革命委員會認為對革命和建設有特殊貢獻的職工; 被軍隊級以上單位授予戰鬥英雄稱號的復員、復員軍人，退休時可以領取本辦法規定的5%以上15%以下的退休津貼，但提高標準後的退休津貼不得超過原標準工資。 <>

法律分析：志願退伍軍人將享受什麼待遇：志願退伍軍人的補貼是多少，根據每個謹慎的地方的規定落實，國家沒有統一的規定。

應徵入伍者退伍時，安置地縣級以上地方居民應當免費組織其參加職業教育和技能培訓，考試合格的，發給相應的學歷證書和職業資格證書，推薦就業。 退役應徵入伍者享受國家優惠的就業支援政策。

法律依據：《中華人民共和國兵役法》第六十條退伍的應徵入伍者，按照國家規定領取退休孝養金，由安置地縣級以上人民領取，經濟損失可根據當地實際給予補貼。