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我們幫你寫的,永遠不會像你自己寫的那麼真誠,這些東西還是會讓你們大人難堪,我很傷心。
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尊敬的各位領導:
您好,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我寫的評論!
這個月的第一天,我擅自把外人帶到辦公室,我覺得我現在說的理由只是藉口,我不想為自己的錯誤找任何藉口,這只會讓我更加羞愧。 我現在懷著 120,000 的愧疚感給你寫這篇評論,向你展示我的決心。 早在我剛踏進工廠大門的時候,你就一再強調,不要帶任何人來辦公室。
當時,領導反覆的訓誡還在耳邊,嚴肅的表情還在眼前,我深感震驚,深深體會到這件事的重要性,於是我一再告訴自己,要把這件事當成頭等大事來抓,不能辜負領導管理班子的辛勤付出。 我沒有好好考慮我現在的責任,造成了我現在的錯誤。 擅自將外人帶入辦公室的嚴重後果如下:
1.在同事中造成不良影響。 因為自己的行為,可能會引起別人效仿,從而影響到單位的紀律。
2、影響個人綜合水平的提公升,使自己在本能提公升的條件下無法提公升,以至於一直處於迷茫狀態!
現在,犯了這個大錯誤,我深感遺憾。 經過深入檢查,他發現,我自己思想中隱藏的致命錯誤是:思想覺悟不高,對重要問題重視不夠。
即使他們有理解,他們也無法真正將其付諸實踐。 思想覺悟低下的根本原因是我缺乏對他人的尊重。 工作的思想觀念不夠深刻。
不夠正確。 沒有意識到現在找到乙份合適的工作的機會是多麼難得和重要。
因此,我決定採取以下個人糾正措施:
質量和數量寫評論! 要深入挖掘和梳理我們思想錯誤的根源,認清可能造成的嚴重後果。 我認真克服生活中懶惰和粗心的缺點,努力做好工作,以優異的表現彌補自己的錯誤。
定期加強與管理團隊的溝通。 上述錯誤保證不會再次發生。
如果組織還能給我乙個彌補的機會,我會化遺憾為力量,我絕不會落在同乙個地方,做事從頭到尾,工作都是一樣的,我不能半途而廢,因此,我要感謝領導讓我寫這張支票, 是領導讓我意識到自己的錯誤,給了我彌補的機會,讓我離成功更近了一步。我會努力工作,說實話,我認識公司裡很多同事,我真的很開心,很開心! 我已經把這項工作變成了我生活的一部分!
請繼續關心和監督,幫助我改正我的缺點,取得更大的進步和成功。