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看來,只有當他提出要和你續約時,你才能這樣做,否則,你只能等合同到期
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兩種情況,三種方法。
一種情況是年長的球員已經過了新秀合同。
方法一是他平時對球隊的情況感到滿意,願意續約你的合同,並且在球員簽約的截止日期前(全明星賽後),注意他的球員卡,如果有表示願意續約或者直接有簽約的選擇權, 您將直接協商續約。
方法二是,如果他堅持拒絕續約,並且已經明確告訴你,他將在今夏進入自由市場,或者直到簽約截止日才續約,如果你真的拒絕放棄這名球員,那就在截止日前開始大動作,盡量騰出到期的薪資空間, 估算一下在自由市場上簽下他所需的工資金額,然後用工資空間將賽季打到休賽期。不要續約另一名高薪球員,也不要選擇高薪的高排名新秀(如果有足夠的空間不影響),然後以自由球員的身份為他提供續約合同。這是玩家自己意志下比較大的選擇,但是很多玩家到處喊著不滿意,其實大部分都是不滿意的就是薪水不夠高,只要你給的薪水夠高,成功率還是不錯的。
另一種情況是新秀球員在他的新秀合同下。
同樣的方法1,只要他願意續約,就會直接續約。
方法三是直接磨到合同到期的賽季結束,進入休賽期,在選秀前執行一年合同**,讓他保持受限制球員身份,選秀結束後再進入自由市場,等待其他球隊簽下他**,自己選擇比賽,不是他決定的。 盡量不要使用選項2,並嘗試在自由市場上為他提供另乙份高薪合同,這樣他就有選擇權,基本上不會和你簽約。 問題是,如果沒有其他球隊與他簽約**,你只能再把他綁一年,合同一年後,他就會完全自由人,所以在這種情況下,明年嘗試交易他或者後年再嘗試做2
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法律分析:2k20玩家不續約可以與對方重新談判,如果談判失敗,可以與他人簽約。
法律依據:《中華人民共和國民法》
第四百六十九條 當事人可以書面、口頭或者其他形式訂立合同。 書面形式是合同、信函、電報、電傳、傳真等內容可以有形地表達的形式。 在電子資料交換、電子郵件等中可以有形地表示並且可以隨時訪問的資料電文,應視為書面形式。
第四百七十條 合同內容由當事人約定,一般包括下列條款:
(一)當事人的名稱和位址;
b) 標的物;iii) 數量;
iv) 質量;5)價格或報酬;
(六)履行的期限、地點和方法;
7)違約責任;
8)爭議解決方式。
當事人可以參照各類合同的示範文字訂立合同。
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你可以在球員中改變球員的薪水,比如改變你想降低的明星球員的薪水,和自己球隊的角色球員一樣,然後開啟強制交易的選項,你可以把無聊發給一對一...... 這樣你就可以組成15人的全明星陣容了,哈哈! 玩得愉快!
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1、工資帽會不會超標,就看你團隊的工資總額了。 留住一些超級巨星(比如熱火隊)意味著更多的薪資空間。 釋放薪資空間的一種方法是買斷其他高薪角色球員。
你說的問題是,當然,你也必須盡量把超級巨星的續約工資保持在盡可能低的水平。
1的合同簽約方式意味著球員的合同第一年是有保障的,球隊必須支付給他。 在第二年(即接下來的1年),球隊將根據球員在第一年的表現與球員進行談判。 一般來說,球隊會根據不同的球員設定不同的合同,這主要有兩個目的:一是如果球員第一年打得不好,第二年基本不可能拿到合同,可以直接裁掉; 二是一些球隊以這種方式騰出了下一年的薪資空間,比如每年夏天的自由球員市場。
3.薪資互惠並不意味著他們可以互相交易,房東,你忘了很重要的一點是球員的能力值,以及年齡和在球隊中的角色。 例如,林書豪的孩子能力值為75,但他的薪水是NBA的基本工資78萬美元。 一般來說是有底薪的球員,但能力值75的玩家很少見。
4、球員的融合取決於他們一起玩的時間,默契會上公升,這需要耐心。 你的球隊化學反應很低,這可能是因為你打的時間不夠長,或者你對NBA球員的了解有限。 任何玩過 2K 系列遊戲的人都必須熟悉玩家的屬性。
誰的身體素質好,誰的投籃準確,誰的籃板球好,誰的防守差...... 由你來找出答案。 儲存你的耐心,玩了很久你就會明白。
我才開始玩 2k9,我自己想通了,現在我每天都要玩的遊戲是 2k。
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我真的很信服,1%你也可以玩。。。我處於最糟糕的 60%。
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不確定您說的是哪種情況:
球隊有薪資空間,球員選擇測試英足總,這可能是球隊的挫敗感,上場時間得不到保證。 等到交易截止日,看看球員是否會改變主意,選擇重新簽約。 如果他繼續試探英足,那麼你只能在休賽期簽下他,如果薪資空間沒有問題,應該還是可以簽下他的,但是他被另一支球隊簽下的可能性很小; 如果你的薪資空間不足,那麼我建議你在選秀權的交易截止日期前交易掉。
球隊沒有薪資空間,無法續約,也就是薪資已經到了硬帽,想要留住他,那就交易其他高薪球員,騰出薪資空間。 如果你認為這名球員是可有可無的,那就用他換取選秀權。
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首先,真正的NBA是一樣的,羅斯、杜蘭特、魏紹都是2+2合同的最後一年才續約的,因為NBA規定,球員進入NBA的年限決定了續約的起薪。 如果你在前兩年結束時續簽2+2合同,起薪非常低。 在2+2的最後一年,也就是續約的第四年,起薪可以達到1400多萬的最高工資。
遊戲也應該遵循這個習慣,真正有超級巨星潛力的新秀很少會在2+2合同到期前續約,這當然是他給你賺的錢。
第。 其次,那些擁有2+2合同的人是首輪選秀權,他們作為受限制自由球員到期,這意味著你可以為他的**匹配任何其他球隊。 如果到了第四年,就算他說要試試自由市場,也沒關係,只要自由市場裡有人給他開合同,你就可以匹配他留下來。
例如,在現實中,今年的黃蜂隊將太陽隊與埃里克·戈登對戰。 如果他沒有在截止日期前續約,你可以放心,你可以等到自由市場,看到合同你就會匹配,有時你也許可以省錢。
第。 3.即使沒有人在自由市場上提出報價,你也可以再留他一年。 在那一年之後,他將成為完全自由球員,但你至少還有一年的時間重新簽下他,或者在交易截止日期前將他換成另一位冉冉公升起的新星。
就算你真的想留住他,也可以騰出薪水,在自由市場上重新談判他的合同,很有可能把他籤回來。
至於低成本續約,說實話,主要是根據球員續約的意願,可以適當降低一下工資,其他方式不多,掌握主動權比較困難。 然而,球員改變他們的敘述並不少見,前三年吵著要進入自由市場,最後一年突然告訴你要忠於球隊,讓我們續約他們。
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這可能會欺騙、、、是列表中的玩家。 您可以更改年數和薪水、、、但使用起來並不好玩。
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你可以將他的球員角色定位為明星,也可以直接從球員的薪水中得到他。
去教練陣容輪換,看看你球隊各自球員的出場時間是否真的符合你的定位,這有時會出錯,尤其是對於一些新球員。 如果發現不對勁,按控制器上的左搖桿LS,它會詢問你是否要重置陣容,如果選擇是,它將被正確排列,以便玩家在正確的時間進行遊戲。 以後每次大規模更新陣容,最好是這樣整理的。 >>>More
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