你如何帶領團隊成員做出調查報告？

首先要明確目標和目的地，分配各區域工作重點、工作重點和輔助重點任務，做好記錄或其他記錄，最後總結完成總體調查報告。

1、立即前往現場調查汙水排放情況

1、核實排汙汙水的位置和流量，並詳細記錄;

2、檢查汙水的顏色和氣味，並詳細記錄; 現場採集水樣、拍照取證;

3、詢問廠內現場負責人並做好記錄： a.生產情況有無異常，生產賬目是否完整;b.使用自來水或生產用水，檢查進水量和排水量; 三.專用汙水處理設施或處理站的執行情況，並檢查汙水處理記錄。

4、整理所有記錄，並請廠內現場負責人簽字確認;

2、確定現場汙水是否符合相關法律法規，如果是合法排放，建議工廠將汙水排入應當排放的汙水管道或汙水井中，如果是非法排放的，按照以下步驟繼續處理。

3、填寫現場整改通知書，責令工廠立即停止非法汙染物排放，並監督整改完成。

第四，帶回上述記錄、**、整改通知書等，向領導匯報，並請示下一步工作安排。

組織管理課題，一般按照事前、事中、事後，以框架為主，事先確定調查方式，採用現場調查和問卷調查相結合的方式，結合公開調查和隱訪兩種方式，做好資料收集、人員分組，到相關單位調查被調查物件是否取得資質許可證， 標準是什麼，做好問卷設計;對調查人員進行培訓，準備調查所需的材料，如攝像機、錄音機等，並選擇時間和地點。

活動期間，按計畫進行調查，重點關注工作的某個方面（可以選擇乙個方面），注意調查樣本的儲存，以及被調查者資訊的保密性。

事後形成調查報告，報領導決策，如涉及違法違規，可聯絡執法單位處罰（有執法權的，直接責令改正）; 通過公布本次調查結果來擴大影響。

總體思路是這樣的，在中間，看看你認為如何具體化它是好的。

1、首先，對汙染場地進行現場勘察，記錄第一手資料，包括水文、樣本、水流、風向、周邊自然環境和居民環境、居民記錄等。

2.然後，查詢該地點的歷史，最好是**和資料。

3、同時將樣品送至專業實驗室進行檢驗檢測。

4、然後對工廠的產品、原材料、生產和物料流通系統進行研究，並要求公司提供相應的環保資質、措施和制度。

5、對以上資料進行整理分析，諮詢專家分析，彙總成調查報告。

1、深入熟悉國家相關環保法律法規;

2.研究工廠的情況，看看它生產什麼，性質如何，以便決定如何進行調查;

3、進行實地調查，可以是小組，可以有多種方式進行，比如突擊走訪、調查舉報人、走訪村民、走訪工廠了解情況等，當然要帶上必要的證據工具，如攝像裝置、收集汙水的容器等;

4、分析梳理調查情況，採集樣本進行實驗室檢測，得出正確的結論，撰寫報告。

首先，話題已經解決。

寫一篇摘要（全文的概述，通常留在最後）。

目錄：第 1 部分可行性分析。

1.背景。

2.研究的基本內容、思路和方法。

3.研究的組織工作計畫和時間表。

第二部分研究報告。

1.研究的起源、目的和意義。

2.主題與客體之間聯絡的緊密程度。

3.案例分析。

4. 問卷調查和調查物件。

1）問卷設計，（2）問卷抽樣、分發，（3）調查物件資訊的描述。

5.調查結果分析。

1）問卷資料分析（2）深入分析。

6. 結論和建議。

7. 結束語。

8. 小組成員的推薦信。

第 3 部分：問卷樣本和訪談記錄。

對於某一情境、某一事件、某一經驗或某一問題，在實踐中對其客觀實際情況進行調查和了解後，對從調查中學到的所有情況和資料進行分析研究，“去粗精，去虛留真，從這到那，從表到內”， 揭示本質，找出規律，總結經驗，最後以書面形式陳述，這就是研究報告。研究報告的核心是以現實的方式反映和分析客觀事實。 研究報告主要由兩部分組成：

乙個是調查，另乙個是研究。 調查要深入實際，準確反映客觀事實，不靠主觀想象，了解事物的本來面目，掌握詳細的材料。 研究就是在把握客觀事實的基礎上，仔細分析、透徹地揭示事物的本質。

至於對策，可以在研究報告中提出一些意見，但不是主要意見。 由於對策的制定是乙個深入、複雜、全面的研究過程，研究報告中提出的對策是否被採納，能否轉化為政策，應由政策來預先評估。

自力更生，做自己的事情，不依賴別人。

500強是實力雄厚的企業，並不意味著你的收入很強。 有些公司沒有上市，沒有排名，當地的福利也很豐厚。

一般來說，好的公司需要中國最優秀的n名大學畢業生，這取決於你畢業的學校，你的專業，以及你的談吐和外表。 學校和專業都是硬體，硬體達到標準後，談吐和顏值就成了是否錄用你的關鍵因素。

會話反映了個人知識、家庭教育、溝通技巧和表達技巧。 你的外表一般取決於你的穿衣品味，你的頭髮有多整齊，你的身體是否有異味，你是否有紋身疤痕，以及你的身體比例有多勻稱。

我老婆是航空公司HR，長得賞心悅目，你不看簡歷上寫的幾千字的簡歷，那麼多人來應聘，沒時間看，因為任何乙份學生的簡歷對公司都沒用，新員工都是白紙，按照公司的要求來培訓。 這有點太現實了，但事實就是如此。

最近，螞蟻金服要上市了，本來可以讓馬雲再次成為中國首富，但現在他突然接受採訪，聽說要掛牌了，但馬應該不在乎，畢竟他對錢不感興趣。

你真的想進去嗎？ 根據自己的情況，大公司一般從高校招聘。 如果自身條件有限，那麼可以學習施工技術，成為一名施工工人，還可以報考中國建築系統的一名工人，中國建築系統也進入了500強。

世界500強，中國第二、第三、第四，分別是電虎、油虎、油虎，你要有關係，不是體制裡的人，不要想它，不要想體制裡的人之間的關係。

然後我仔細地盯著名單，看到了鴻海，對，沒錯，就是富士康的鴻海，趕緊報名，他們又在招普通工了。

先明確目標公司，然後選擇自己要申請的崗位，有針對性地了解崗位內容，確定自己的方向，然後為申請做準備，這樣成功的概率會更大。

我看到電視上有職業招聘節目，比如看了幾集《Job-to-Job》，很不錯，雖然不是全部世界500強，但也是中國100強之一，你可以參加節目，讓那些評委給你建議， 而且很有可能在前100家公司工作。

答，我會告訴領導：“我知道”，然後把調查結果報告給上級，在很小的篇幅內報告不利的方面，並告知上級，這次調查是全面、細緻、真實、可靠的！ 我們已經採取了一些措施來發現問題並正在糾正它們，具體是什麼，結果是什麼。

現在社會！ 什麼是真實的？ 今天的領導者喜歡聽話！ 乙個可以為領導撒謊的人！ 做你想做的事。

調查不具體，必須是無稽之談。