公司辦公室主任的職責，公司辦公室人員的職責

1、公司辦公室員工包括公司秘書、資料和檔案員、打字員、公司車輛的專職司機。

二、公司辦公室職工在辦公室負責人的統一領導下，實行分工。 在正常工作日，辦公室應保持開放八小時。

3、嚴格遵守公司工作制度，上班時間佩戴公司工作證。 在工作時間內不要做任何與工作無關的事情。

4、在負責上級溝通的接收、登記、承辦、提醒和檔案的系統整理、編目、歸檔的同時，及時收集整理各類相關資訊，並及時提交公司領導決策參考。

5、負責上級有關部門出具的各類統計報告的分發、彙總和核實工作，並及時、準確地填寫報告，為上級和公司提供真實可靠的統計資訊。

6、認真做好來信、來訪的收、記、讀、轉、催、調、查、整理歸檔工作。

7、做好公司書面資料的寫作、印刷、寄送、登記、整理、歸檔工作，保證公司歷史發展的連續性和真實性，嚴格遵守檔案管理保密制度。

8、做好公司各類會議的通知和安排工作，協調公司的日程安排和管理工作。 公務用車，力求規範公務用車使用，科學高效; 按審批程式辦理購置物資，統一採購辦公用品等物流物資，發放登記物資。

9、資料及檔案員主要負責上級通訊及公司檔案的接收、簽發、登記、整理、編目、歸檔、歸檔，負責公司辦公室後台工作的管理和安排（包括公務用車及其司機的調配安排）。

10、打字員負責公司所有文字和檔案的列印和裝訂，協助資料和檔案員做好資料和檔案的管理工作，維護電腦、影印機等辦公裝置的正常使用。

十。 1、車輛駕駛員應服從辦公室負責車輛調配的領導安排，不得擅自開車出門，不得消除懈怠的積累，不落車時應在辦公室待命。 嚴格遵守交通規則，不駕駛英雄車，因違反交通規則造成的交通事故由司機承擔全部責任。

要自覺做好車輛保養、季度複核、年檢等程式，確保車輛的正常執行和行車安全，時刻保持車輛清潔衛生。 如果車輛需要修理廠進行維修和保養，必須事先諮詢相關領導，不得自行提出索賠，無視車輛成本和財務管理的有關規定，否則，一切費用由自己承擔。 除了開車，還要主動幫忙做一些力所能及的工作，服從辦公室領導的工作排程。

十。 二是公司辦公管理人員要加強對科學文化和業務知識的學習，不斷提高業務水平和管理能力，在保持辦公規範化的基礎上，逐步實現辦公自動化，促進辦公效率和管理效率的實質性提公升。

1.部門職責。

1）公司規章制度和公文的制定、完善、實施、檢查和監督。

2）做好公司的後勤保障工作（宿舍、食堂等）。

3）做好各項會議事務和文化體育活動的組織安排工作。

4）辦公用品採購的策劃、安排、審核、分發和管理。

5）日常行政事務管理：值班安排、廠房衛生、防火防盜等。

6）負責員工招聘、考勤、福利、教育、培訓、辭職等人事工作。

7）負責員工的績效考核。

8）檔案、資料的傳送、接收、審核、核對和處理。

9）協調各部門之間的關係;

10）接待客人和外部協調與聯絡。

11）確保車輛的領導和生產。

12）現場管理（衛生、裝置、安全、儀表、布置）。

13） 負責安全保障。

14）負責公司的宣傳工作，建立獨特的企業文化。

15）做好公司領導的參謀工作，為領導決策提供參考和建議。

16）臨時完成主管交辦的工作。

2. 辦公室主任的職責：

1、主持日常審計及行政事務，變更損耗，負責部門員工的管理

2、協助總經理做好公司年度政策目標的制定和實施工作

3、公共知識牽頭處規章制度和公文的制定、完善、實施、檢查和監督

4、協調各職能部門之間的關係，及時處理問題，及時反饋

5、負責辦公用品、勞保用品、公用財物等日常事務的管理

6、做好員工的思想工作，為員工排憂解難;

7、督促指導各部門開展5S活動，保持環境清潔;

8、負責員工教育培訓;

9、公司指令的簽署、處理和發布;

10. 召集或主持公司會議。