做活動策劃師需要什麼技能？

我個人認為，要做好策劃，你必須是乙個多面手，第一對廣告、市場營銷、整合傳播、市場營銷、公關活動都涉足過，了解流程！ 並善於市場分析，市場敏感度高。

二是有成功案例（基本整合），得到了豐厚的回報！

第三，人際關係和客戶關係範圍很廣，關係接觸可以滲透到各個行業（主要是**、媒體公司、服務廣告商），不僅有策劃和推廣的能力，還具有尋找客戶、吸引客戶的潛在魅力！

第四，要善良，有自己的人格魅力，善於溝通，把握客戶的心！ 擁有自己的準團隊，組織能力強，號召力強！ 思維靈活，想象力豐富！

最重要的是綜合能力。

希望對你有所幫助。

五是要能吃苦耐勞，能加班。 忍受。 請記住，無論您的想法有多好，它們都是想法。 要想得到客戶和老闆的認可，真正的執行才是計畫。

第六，口才要高超。

甲方。 而乙方難免會遇到活動策劃的問題。

相關工作。 那麼，問題是，如果這是乙個專業的活動策劃者，需要什麼樣的能力？ 組織和協調能力、靈活性、美學和溝通能力。

心智能力、行動能力和公關技能是必不可少的。

1、組織協調能力：活動策劃是一項有組織的活動，是乙個多人協助的過程。 成為一名合格的活動策劃者需要能夠組織和協調，以便更多的人可以更好地處理您的工作。

2、靈活能力由於活動現場突發事件較多，需要根據現場實際情況靈活處理，合格的活動策劃人員也需要具備這種能力。

3、審美能力：活動策劃屬於公關。

而時尚品類，企業活動策劃旨在提公升其品牌形象，因此對於活動策劃者來說，審美能力也是必須的。

4、溝通能力 組織乙個活動需要面對很多人，和很多人溝通，如果溝通稍差，就會有衝突，這會大大降低活動的效果，甚至會讓組織者感到不滿意，因此，合格的活動策劃者必須具備溝通技巧。

口語準確，語言組織能力強。

描述能力是必需的。

5.心理耐力 做活動是一件非常困難的事情，因為你在前期要準備很多工作，你需要和很多人保持聯絡，有時當有人掉鍊子的時候，你還要處理它，甚至熬夜，因此，心理耐力。

這也非常重要。

6、行動能力在策劃和策劃活動時，我們會經常與同事合作，為了不成為豬一樣的隊友，不與隊友失去聯絡，作為合格的活動策劃者，必要時一定要配合工作，這樣才能完成任務。

7、具備一定的公關技巧 活動策劃人不是會寫、會想成功活動的人，還需要與各部門的員工溝通配合，有時還需要與其他行業或公司溝通並尋求幫助，這些都需要活動策劃人具備一定的公關技巧， 能夠有效利用其他資源，保證活動的正常執行。

活動策劃。 雖然有些活動策劃和實施的入門門檻較低，但如果你想做得好或向上發展，活動策劃是一項需要全面和具有挑戰性的能力的工作。 參與活動策劃所需的工作技能包括：

1、協調能力是本工作必備的能力和技能，實力越強，制定計畫越得心應手; 2. 執行。

只有在強有力的執行力下，才能變為可能，帶來客戶滿意; 3、公關，只有具有較強的公關能力，才能把各方面安排得井井有條; 4.想象力，缺乏想象力永遠不可能成為高質量的策劃者。

1.協調。

協調能力當然是不可或缺的，每個規劃計畫都需要協調大量不同的資訊和內容，哪怕是小活動，也需要策劃人員去數，規劃資訊也不會少，更何況是一些大型活動，協調能力是這項工作中必不可少的能力和技能， 這方面的實力越強，做規劃就越得心應手。

2. 執行。

如果你想成為一名合格的活動策劃者，強大的執行力也是必要的工作能力之一，乙個好的計畫應該能夠在現實中實施，而一些看似不可能的策劃，只有在強有力的執行力下，才能將不可能變為可能，帶來客戶滿意的結果。

3.公共關係。

做好公關的能力也很重要，乙個方案往往需要多方接觸，與客戶溝通，還需要處理場地、裝置租賃、人員租賃等不同方面的代理和人員，只有公關能力強的策劃，才能把各方面安排得井井有條， 使整個活動方案能夠更順利地實施，帶來更完美的效果。

4.想象力。

創意是缺不開的，在每一項活動中，客戶都會有不同的要求，而這些不同的要求需要通過策劃者的想象力合理地分化，並規劃出可行的計畫，乙個好的策劃師應該有非常強大和豐富的想象力才能勝任，缺乏想象力的人永遠不可能成為高素質的策劃師。

1.多元化。

多樣性是生活的調味品，活動計畫當然讓我們保持警覺，在瞬息萬變的世界中，沒有時間無聊。

2.有個性。

無論活動策劃者是天生的還是後天培養的，成功的活動策劃者都需要某種型別的人。 在夢之隊中工作是獲得結果的最佳方式，有助於減輕快節奏的活動壓力，分擔工作量，相互交流想法，協作解決問題，並找到最佳解決方案。

3. 旅行。 活動計畫可以帶您去任何地方，無論是在城市、不同的國家還是不同的國家，您都有潛力探索一些令人興奮和有趣的地方，並體驗各種各樣的體驗。

4.談判。 當你思考為什麼你如此熱愛你的工作時，談判可能不是你首先想到的事情，但當你得到你想要的東西時，它可能會讓人腎上腺素飆公升。

5.滿足人們的願望。

為您的客戶或老闆創造夢想中的活動，讓您的與會者滿意，對於活動策劃者來說，這是乙個真正值得驕傲的時刻，他們經常經歷許多挑戰，以創造他們在腦海中想象和計畫了很長時間的時間。

6.尖端技術。

活動行業具有創新性，許多與會者都希望近距離了解最新技術。 作為活動策劃者，您可以使用激動人心的活動技術，甚至可以使用虛擬實境、無人機或 360 度攝像頭來提供活動娛樂的概念，並增強使用者體驗。

7.創造力。

作為活動策劃者，探索您的創意視野，將想法變為現實，從概念到執行，展示您的創意才能和想法，以激勵他人。

8.靈活性。

雖然時間可能很充裕，但有時也包括非社交時間，但在專案規劃中。

也可以有靈活性，因為它是基於專案的，你可以在任何地方工作。

9. 挑戰。 這個行業節奏快、競爭激烈、壓力大，許多人喜歡具有挑戰性的工作。

10.讚美。

雖然這可能不是成為活動策劃師的重要原因，但讓你的辛勤工作得到認可，表揚幫助你在漫長而孤獨的時刻保持動力，以及幫助你為高階客戶帶來推薦或更多活動以促進你的職業生涯。

讓您參與更多激動人心的專案。

11. 能力。

您可以直接看到與會者對某些活動元素的反應，哪些有效，哪些無效，以及您如何能夠直接從觀眾那裡改變或改進。

活動策劃師是活動中的高階管理者，為了達到預定的策劃目標，運用一定的組織形式和方法帶領領導、引導、指揮、協調和控制領導完成預定的活動策劃任務，他們應該具備以下素質要求：

1.對社會場合的適應能力。

作為活動策劃者，適應性表現在乙個人對社會情境的干預能力、公共關係、控制協調能力等，良好的適應能力是現代社會生活中人的重要素質之一。

首先，你必須有廣泛的知識，尤其是你賣的東西。 其次，善於尋找共同話題，其實你和一些客戶談生意的時候，不用談產品，只要你推銷自己，別人同意你，生意就基本搞定了。 最後，給客人乙個良好的舉止和印象是非常重要的。

2、活動策劃協調能力。

協調能力是指在活動決策過程中的協調和指揮能力。 決策型領導者要了解一套科學的組織設計原則，熟悉並善於運用各種組織形式，也要善於運用權力，能夠自由指揮，控制得當，協調人力、物力、財力，取得最佳效果。 規劃人才的協調能力主要包括以下幾個方面：

高超的員工激勵能力，活動策劃者應善於運用各種手段激勵同事，以激發合作夥伴的積極性、主動性和創造性; 良好的人際交往能力，活動策劃者以多種技能建立良好人際關係的能力，即“為我工作”的能力; 有效的人際溝通技巧，活動策劃者應通過各種語言或其他**向他人傳達某種資訊，以有效地使他人理解並促進策劃計畫的順利進行。

協調能力是化解矛盾的能力，是集力合力的能力，是化消極因素為積極因素的能力，是動員群眾、組織群眾、充分調動人民群眾積極性的能力。

3.超越常人的洞察力。

對洞察力的敏感性是快速而熟練地發現容易被忽視的資訊的能力。 洞察力的敏銳度與乙個人的興趣和智力經驗密切相關。 乙個知識淵博、經驗豐富、經驗豐富的人，可以在錯綜複雜的世界中觀察到許多有意義的事物和微妙的現象，憑藉這種敏銳的感知力和洞察力，離乙個好的活動策劃者已經不遠了。