工資保險和簽發的會計分錄！！快點，快點！！

18個回答

匿名使用者2024-02-05

應計工資和保險。

借款：生產成本、製造費用（生產部分人員）。

行政費用（管理部門人員）。

銷售費用（銷售人員）。

貸方：應付員工薪酬 – 員工工資。

支付給員工的補償——社會保險。

應付員工薪酬——住房公積金。

工資的個人部分被扣除。

借款：應付員工薪酬 - 員工工資。

貸方：其他應付款 - 社會保險。

其他應付款 – 住房公積金。

現金。支付保險。

借款：其他應付款——社會保險（個人負擔）。

應付員工補償金 – 社會保險（企業負擔）。

信用：現金或銀行存款。

上述資料如下：

應計工資和保險。

借款：行政費用或銷售費用等。

貸方：應付員工薪酬 – 員工工資。

支付給員工的補償——社會保險。

工資的個人部分被扣除。

借款：應付員工薪酬 - 員工工資。

貸方：其他應付款 - 社會保險。

其他應付款 – 清潔 20

應納稅 - 個人所得稅。

其他應收款 1000

現金支付保險。借款：應付員工薪酬 - 社會保險。

其他應付款 - 社會保險。

信用：銀行存款或現金。
匿名使用者2024-02-04

應計工資：（借方根據員工職位性質進行區分）借款：管理費銷售費營業費生產成本貸方：應付員工薪酬——工資。

工資單：借款：應付員工薪酬 - 工資。

信用：現金銀行存款。

其他應付款 - 社會保障繳款。

其他應付款 - 清潔費 20

其他應收賬款 - xx（員工姓名）1000

應繳款 - 個人所得稅。

實際工資是計算的，是的，不是，你計算的借款人數量是不均勻的。

如果不需要累積保險費，將直接支付

借款：其他應付款 - 社會保障繳款。

信用：銀行存款。

如果你還是做不到，我就無言以對。
匿名使用者2024-02-03

好吧，第乙個會計條目似乎有點問題。具體如下：

應計工資和保險。

借款：生產成本、製造費用（生產部分人員）。

行政費用（管理部門人員）。

銷售費用（銷售人員）。

貸方：應付員工薪酬 – 員工工資。

支付給員工的補償——社會保險。

應付員工薪酬——住房公積金。

工資的個人部分被扣除。

借款：應付員工薪酬 - 員工工資。

貸方：其他應付款 - 社會保險。

其他應付款 – 住房公積金。

現金。支付保險。

借款：其他應付款——社會保險（個人負擔）。

支付給員工的補償——社會保險。

企業）貸款：現金或銀行存款。

希望對你有所幫助！
匿名使用者2024-02-02

你的問題這麼複雜，你為什麼這麼吝嗇給10分？這不是真錢！真！哼！不要回答！
匿名使用者2024-02-01

當公司根據員工的工資和報酬進行保險時，會計需要做相應的錄入。首先，要根據公司的保險單，確定需要累積的保險種類和比例。假設公司需要累積社會保險和住房公積金，社會保險比例為20%，住房公積金比例為10%。

其次，根據員工的工資和報酬，計算需要累積的保險金額。假設員工A的工資為5000元，那麼公司需要提取1000元（5000元*20%）的社會保險和500元（5000元*10%）的住房公積金。最後，根據上述計算結果，進行會計分錄。

社會保險的分錄為：借記1000元到“社會保險費”賬戶，1000元貸記到“應付工資”賬戶。住房公積金的條目是：

500元從“住房公積金”賬戶中扣除，500元記入“棚屋應付工資”賬戶。總之，以工資薪金為基礎的保險會計分錄，需要根據公司的保險單和員工的工資、薪金進行計算，並進行相應的貸方和借方記賬處理。
匿名使用者2024-01-31

應計工資的會計分錄如下：借方：生產成本製造費用管理費用銷售費用貸方：

支付給雇員的報酬在生產工人的情況下，應計工資記錄為生產成本; 如果是車間經理，則應計工資記入製造費用; 對於經理來說，這是一筆行政費用，如果是銷售人員的工資，則記錄為銷售費用。
匿名使用者2024-01-30

1 和 2 當然是相等的，眾所周知，借貸是相等的。

羊毛是羊出毛的，你應該這樣理解，員工的工資和保險本來就是從公司來的，當然已經包含在費用中了，預扣部分，但是你沒有發現金，直接從工資中扣除，這是你付的，如果整個公司承擔，難道不是應該支付多少，實際支付多少？企業支付的部分沒有反映在工資表中。需要單獨的應計專案。
匿名使用者2024-01-29

社會保障的應計和支付的會計分錄如下：

新的會計準則已經實施。

支付：應付員工薪酬——社會保險（單位部分）其他應收賬款（支付）——社會保險（個人部分）。

信用：銀行存款。

權責發生制借款：管理（銷售、製造）費用，生產成本貸記：應付員工薪酬——社會保險（單位部分）。

未能執行新的會計準則。

借款：管理（銷售、製造）費用和其他賬款（單位部分）和其他應收賬款（付款）——社會保險（個人部分）。

信用：銀行存款。
匿名使用者2024-01-28

應計工資：借入：管理費用（製造費用、銷售費用）——工資管理費用。

應付雇員補償 693

信用：應付員工薪酬。

其他應付款。

支付工資時：借用：應付員工薪酬。

其他應付款。

信用：銀行存款。
匿名使用者2024-01-27

應計：借款：管理費用。

貸方：應付工資。

其他應付款 693

支出：借款：應付工資。

信用：現金或銀行存款。

支付保險費時：借款：管理費用。

其他應付款。

信用：銀行存款。
匿名使用者2024-01-26

應計：借款：管理費用、生產成本、製造費用。

貸方：應付工資。

實際發行：借款：應付工資。

信用：現金。其他應收賬款 693 支付保險費時：借款：管理費用。

其他應收賬款 693 貸方：銀行存款。
匿名使用者2024-01-25

在“應付員工薪酬”賬戶下，設定了二級賬戶“工資”和“社會保險費”。應支付的雇員補償包括社會保障。至於是否增加管理費，就看貴公司的社保是包含在工資中還是在工資之外。

例如，如果工資不包括社保，則員工應付工資為2000元，繳納社保部分，企業部分為400元，個人部分為180元。

應計時借款：行政費用-薪金 2000

管理費 – 社會保障 400

貸方：應付雇員補償金 - 2000 年薪金

應付員工補償金 - 社會保障 400

繳納社保時，借：應付職工工資-社保400

其他應收款 - 180

信用：貨幣基金 580

公司發行時，借款：應付員工薪酬-工資2000貸款：貸款資金1820

其他應收款 - 180

使用“其他應收賬款”或“其他應付賬款”是可以的，沒有強制性規定，反正貸款是平等的，但賬戶被擱置了。

如果社會保障包含在工資中，則意味著員工全額繳納社會保障。

借：管理費用 - 工資 1600

管理費 – 社會保障 400

信用：應付員工薪酬 - 工資 1600

應付員工補償金 - 社會保障 400

其他的也差不多。
匿名使用者2024-01-24

應計：借款：行政費用 - 工資 62387 貸方：應付雇員補償 62387

分配：借款：應付員工薪酬 62387 貸方：其他應付賬款 - 養老金（私人）。

應支付的福利金。

應納稅額——個人所得稅。

銀行存款。
匿名使用者2024-01-23

借款：應付員工補償金 - 62387

貸方：其他應收賬款——扣繳保險個人部分待扣）。

應付員工福利。

應繳納個人所得稅。

銀行存款（現金）。

具體應支付的賠償金取決於您的公司，很難說是管理費用還是製造費用。
匿名使用者2024-01-22

應計工資。

借款：管理費用 62387 貸方：應付工資單 62387 工資單。

借款：應付工資 62387

信用：銀行存款。

應納稅額 – 應納個人所得稅。

其他應付款 – 個人社會保障繳款。

繳納社保。借款：管理費用。

其他應付款 – 個人社會保障繳款。

信用：銀行存款。
匿名使用者2024-01-21

工資核算分錄。

借款：管理費用。

銷售費用。製造費用或運營費用。

貸方：應付工資和薪金。

借款：應付工資和薪金。

信用：銀行存款。

基本養老保險費等“三險一金”的會計處理。

簡單來說，“三險一金”一般是企業從職工工資中直接扣除的。

保險費的處理。

養老保險是按照職工工資的一定比例支付給社會保險機構的，其中，單位承擔一部分，個人承擔一部分，個人承擔的部分由單位代扣代繳，一般在當期繳納。

1.當前付款時的會計處理。

借款：管理費——養老保險費（注：部分由單位承擔）其他應收賬款——養老保險費（注：個人承擔的部分）貸方：銀行存款。

2.工資發放時，應收回單位支付的部分，並從職工工資中扣除賬目處理：應付給職工的報酬。

貸方：其他應收賬款 - 養老保險費。

3.如果當期未支付。

本期會計處理。

借款：管理費用 - 養老保險費。

貸方：其他應付款 - 養老保險費。

個人在支付工資時應支付的部分應予扣除。

借款：應付員工薪酬。

貸方：其他應付款 - 養老保險費。

4.在以下期間內，企業應向勞動和社會保障部門繳納企業扣留的養老金部分：其他應付款項——養老保險費。

信用：銀行存款。
匿名使用者2024-01-20

（1）計算工資時，借入：管理費（記錄管理工資、社會保險費、住房公積金）、製造費、生產費、銷售費等科目。

貸方：應付職工報酬——工資金（應付工資數）——社會保險費（這部分是企業代為職工繳納的三險）——住房公積金（這部分是企業代為職工繳納的住房公積金）（2）繳納保險時，借用：應付職工薪酬——社會保險費（這部分是企業代為職工繳納的三險）。

其他應收賬款——社會保險費（這部分是員工自己繳納的三險部分）、貸款：銀行存款等。

繳納住房公積金，借款：應付職工薪酬——住房公積金（這部分是企業代職員工繳納的住房公積金）。

其他應收賬款——住房公積金（這部分是員工自己支付的住房公積金）、貸款：銀行存款等。

3）代扣個人所得稅時，借款：應付職工薪酬——工資。

抵免額：應交稅款——應繳納個人所得稅（這部分是企業代為員工代扣代繳的個人所得稅）（4）工資發放時，企業代為員工繳納的保險和住房公積金將扣除借入：應付員工工資——工資。

信用：銀行存款或手頭現金等。

其他應收賬款——住房公積金。

社會保險。 5）繳納個人所得稅時，借款：應納稅額-應繳納個人所得稅抵免額：銀行存款等。
匿名使用者2024-01-19

工資發放時：借款：行政費用發放時：借款：應付員工薪酬。

製造費用貸記：銀行存款。

銷售費用或運營費用。

生產成本。施工中。

信用：應付員工薪酬工資。

社會保險福利發放時。

付款時：借款：管理費用、社會保險、其他應收賬款、社會保險。

信用：銀行存款。

收回員工個人部分：借款：應付員工薪酬工資貸方：其他應收賬款社會保險。

未支付時企業部分借款：行政費用社會保險貸款：其他應付款社會保險。

員工部分：應付員工薪酬應付工資抵免：其他應付社會保險。

繳費時：借款：其他應付款社會保險。

信用：銀行存款。