求助，畢業4年多，6次換工作，怎麼辦？

我不知道你現在的緊迫感有很大一部分是不是來自你破碎的愛情，因為女人畢竟在情感上更重要。 跑得快的人，都希望擁有乙份滿意的感情和事業狀態，如果能做到，那就是最好的，如果做不到，除了哀嘆和努力奔跑！ 我不知道你對培訓有什麼看法，但我最近一直在找工作，因為我更喜歡這個行業，我想成為一名協調員，我認為經常接觸優秀的老師是件好事。

慢慢來，帶著失落和不滿繼續前進。

年輕人並不總是想進入500強，那些大公司的月薪大多也幾千元，你只是找工作就是進入乙個行業，任何乙個行業混得好，至少幾十萬，只要你堅持乙個行業， 如果你真的優秀，那你就是未來的行業精英，起拍價至少是幾十萬年收入！

Jaywjj 2nd Floor 找乙份可靠的工作 -- 有多可靠？

如果不是干擾型，由於客觀原因，短時間內換6個工作是不正常的。 建議安定下來，沉澱自己的能力，會有更長的發展。 其實很多人都在找工作，只是為了一點點薪水，很多門檻比較低的工作，薪水也不錯。

如果是這樣，這不僅是對工作、對公司的不負責任，也是對你自己的不負責任。 工作再好，薪水再高，如果沒有乙個好的態度，就不會有什麼好的結果，如果你的態度有問題，也會傷害到公司，更重要的是，你會被很多人或者公司心裡抹黑。

換工作後，你會發現新的環境不如原來那麼好，你會感到越發的沮喪，越覺得換工作不是乙個明智的選擇。 因此，我們應該堅持慢慢適應新環境，學會處理同事之間的關係，懂得學習和進步的重要性，關鍵是要堅持磨掉浮躁。 鍥而不捨之後，如果真的發現自己不適合這個行業，或者想要謀求更好的發展，一定要看到機會，理性規劃，吸取前期的教訓，不要漫無目的地行動。

決定換工作的基礎是制定合理的職業規劃。

還是要提前做好生涯規劃，生涯規劃是乙個人事業成功的基礎，在進入之前，一定要做好充分的準備，不要打毫無準備的仗，結合自己的專業、興趣愛好做好生涯規劃，帶著這個計畫努力。 如果你不知道自己的抱負是什麼，不妨利用別人的工作經驗來幫助你規劃自己的人生。 當你剛畢業進入乙個新環境時，難免會有很多不適，發現工作性質或工作量超出了你的能力範圍，你可能與同事的關係僵硬，或者你可能薪水低等等，這很容易引起挫敗感和不滿。

不管是什麼情況，最好的辦法就是要有耐心，做好工作，踏踏實，不要去想！

希望自己的心態在正確的位置上，改變自己的意識形態，在合適的狀態下找到合適的工作，讓自己冷靜下來，客觀全面地分析市場行情。

你要了解自己的內心，根據自己的優勢和長處選擇適合自己的工作，要吃苦耐勞，沒有乙份工作是容易的。

再加上半年的實習，其實我換了三份工作，前兩份工作都工作了半年，最近的乙份已經工作了兩個月，去面試面試官問他為什麼經常離職，但是在真正的職場上，並不是每個人都那麼幸運，只是遇到了乙個好老闆和乙份好工作， 我覺得這份工作不行，我覺得也要及時止損，沒必要熬一兩年，每天都很痛苦。我也不喜歡經常離職，辭職的成本越來越高，現在是畢業季，工作也不是那麼好找，所以我想現實地把簡歷上的三個工作寫出來，或者只留兩個，第乙個實習工作在我看來是最不熟練的， 就是雜七雜八，雜事多，但也算半年，寫簡歷也不錯看，雖然最近的工作才做了兩個月，但內容卻豐富多了，比較糾結，三個工作都寫在上面，還是實習崗位的內容被刪掉了，崗位內容還是最新的， 而工作內容只做了兩個月。

目前我身邊有兩種同學，一種是經常辭職的，每份工作都是幾個月，但一直趨於穩定，差不多找到了合適的工作，而且一開始有合適的工作穩定，而我處於中間狀態，辭職的人不多，一直不穩定， 說實話，去年剛畢業，覺得辭職也沒關係，現在真的覺得，雖然不用老了，但有一點，不用擔心，但是，作為自己以後的穩定發展，也要找乙份好工作，努力專精特新。這種穩定狀態也是需要的。

現在社會常說90後吃不了苦，說實話，在工作中，你以為我們辭職就吃不了苦，那為什麼公司要追求加班，為什麼我們不能合理安排工作時間，已經超負荷工作，員工每天加班，我就是不能接受頻繁加班， 不要和我談論理想。更何況，我上乙份工作的老闆一直說加班不付錢，說辛苦有回報，我想說我不是慈善家，既然我上班遲到了就應該扣，為什麼員工只希望他免費為你服務。 而在現實生活中，真的有些同事和老闆就是做不到，只是看著你不開心，既然我們沒有那麼大的壓力，也不需要還房貸，為什麼還要吞落車貸，比起辭職後的焦慮狀態，每天上班上墳的心理才是最難受的。

沒有人願意經常換工作。

沒關係。

其實像你這樣的情況在襯衫上比較多，而且比較常見，因為我剛畢業，對社會了解不夠，對工作單位也不是很了解，所以不知道自己上班的時候是不是真的適合自己。

但是現在你已經換了五次工作，那麼是時候找乙份穩定的工作了，所以這個時候不要著急，你要穩住心態，然後根據自己的專業慢慢找乙份穩定的工作。 因為畢竟你已經有這麼多的經驗了，所以從長遠來看，你可以知道什麼樣的單位適合你工作。 所以這個時候，不要盲目地隨意設定乙份工作，一定要想清楚，然後再做決定。

一般情況下，國有企業背景的單位比較穩定可靠，規模要比較大，這樣單位才有一定的實力。 所以只要你做得好，從長遠來看，你就可以做到。 最後，我祝願你在工作中一切順利。

對陸姝來說很正常，怎麼和剛畢業的老員工比較，工作了很久，或者和離職再就業的員工相比，離職十幾次就好了，但不行就走幾十次， 而且我基本上會從新手變成老手，其實內容都是那些早期的櫻花州，只要能堅持下去，基本沒有問題。

首先，做一些自我反省：我做了什麼？ 我錯了嗎？

我怎麼了？ 勇於做好自我反省，努力改正自身不足和不足，提高自身業務能力和綜合素質，暫時的失敗並不可怕，不想砥礪前行，無所事事喊點膠才能挽救！ 不斷學習，完善自我，認真總結，不怕挫折，勇往直前，相信：

上帝的意思是，年輕時沒有失敗，勇敢地向前邁進是對的！

對於剛入職場的畢業生來說，他們在工作中不是很有經驗，很多畢業生可能還沒有找到適合自己的工作，所以換工作的頻率會比較高。 我們今天要分享的就是一些絕妙的辭職理由，老闆們看完都無語了，一起來看看吧！

沒有太多的文字描述，只有一句話來讚美惠和，卻表達了他的真實心態和思想，真是簡明扼要，切中要害。

老闆看到這樣的辭職報告，應該有一種哭笑不得的感覺。 但是，這樣的辭職信的內容確實可以使用人單位迅速同意其辭職申請，因此也可以說是達到了目的。

畢業後，最好規劃好自己未來的發展方向，努力完成工作，提高自己的能力，才能實現晉公升，頻繁跳槽對你以後找工作不是很好，在領導眼裡可能會覺得你不夠有素質。

我覺得這有點不愉快，因為頻繁跳槽會讓你自己的內心變得浮躁，你必須拒絕過於雄心勃勃。

如果你發現一家公司不適合你，你會在工作乙個月後立即離開。 我只會及時止損，給自己找乙份合適的工作，否則就是浪費時間。