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你換了哪些工作?
我認為最好做好你的工作——老師!
現在找工作壓力很大,也就是說找工作難,又沒有相關經驗,所以最好當老師,畢竟你有文憑;
老師的工資水平還不錯,還有寒暑假,更是其他職業無法比擬的,所以要專心致志,不要去想。
當然,你可能會說老師壓力很大,但現在哪個工作壓力不大? 都很大!
所以最好當老師,如果你覺得文憑還不夠,那就再學習一下,攻讀學士學位。
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根據美國相關機構進行的一項調查,大多數年輕人不知道自己想做什麼或想做什麼。 我在這裡**?
我有什麼? 我的差距在**嗎? 我該怎麼辦?
以上五道題涵蓋了目標、定位、條件、距離、規劃等諸多方面,只要在以上關鍵點上進行細化精心設計,使自身因素和社會條件得到最大程度的匹配,實施過程得到控制,在現實生活中就能知得利弊避弊, 讓生涯規劃更實用。
做好職業定位。
檢查你的個人特質 (1)慾望(做事的能力) 在人生的這個階段,你真正想要的是什麼? (2)能力:你擅長什麼? (一般技巧和特殊技巧) (3)人格特質(氣質、天性) 你是什麼樣的人?
在什麼情況下表現最好? (4)資產(有形和無形) 與其他人相比,您有什麼優勢?
任何合法的職業都可以為職場新人提供鍛鍊和學習的平台。
1.做好定位、人生定位、職業定位。 每一組人都需要定位,目的是確保他們不斷發展。 但每個群體定位的側重點都不同:定位的重點在於釐清自己擁有什麼。
2.放下學生的架子,清理高度,但不要因為你沒有工作經驗而感到自卑。 高估或低估自己,過分重視自己的文憑,或者看重自己的成績,低估自己的潛力,都不利於找工作。
3.在找第乙份工作的時候,不要把待遇等條件看得太重,公司會先看看你能給他們帶來什麼,然後再給你相應的待遇。 不要有以薪水為依據做事的問題,始終讓工作質量高於薪水,這樣才有不斷晉公升的空間。
4.客觀理性地選擇職業,不僅需要對自己進行仔細的分析,更需要對社會需求有更好的理解,正確的思維方式是做自己該做的事,而不是自己喜歡做的事。
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房東:我知道一句話。
你可以做任何你想做的事,但不要做你想做的事。
你好。 知道財富的價值]。
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