因病去世且沒有親人或子女的退休工人是否有養老金?

發布 社會 2024-04-10
11個回答
  1. 匿名使用者2024-02-07

    退休職工病逝,沒有愛人兒,沒有獎學金,因為不管他,他沒有孩子,也沒有愛人,因為畢竟她為國家打了一輩子,是退休工人,不管他有沒有家庭,他都會有獎學金,這是國家的規定, 就算沒有親戚,沒有後代,但是他還是會有的,必須有的,這個不能沒有,就是沒有親戚,沒有後代,也不能說沒有是。

  2. 匿名使用者2024-02-06

    喪親撫卹金是支付給殘疾人或死者家屬的費用。 養恤金是國家按照有關規定對特殊人員的慰藉(包括精神和物質慰藉等)和經濟補償。 要獲得養老金的資格,必須滿足兩個條件:

    一是死者的直系親屬,二是這些親屬生前主要依靠死者的贍養。 這兩個條件必須同時滿足,其中乙個是必不可少的。

    因此,如果退休工人沒有親屬符合領取養老金的兩項條件,則無法支付; 如果是這樣,應該正常傳送,例如他們的父母等。

  3. 匿名使用者2024-02-05

    如果父母還活著,就不會有妻子和孩子。 但是,由民政部門處理葬禮。

  4. 匿名使用者2024-02-04

    退休工人病死,沒有愛人或孩子,而且因為他病死,沒有養老金。

  5. 匿名使用者2024-02-03

    養老金只提供給直系親屬,喪葬費可用於照顧他的葬禮。

  6. 匿名使用者2024-02-02

    你好朋友。 既然他沒有愛人,也沒有孩子,那麼養老金是給誰的呢?

    他可以用喪葬費來處理他的葬禮。

  7. 匿名使用者2024-02-01

    由一級繼承人繼承:配偶、父母、子女。 在沒有一階繼承人的情況下,由二階繼承人:

    兄弟姐妹、祖父母和祖父母。 任何子女都無權領取養恤金,可由近親領取。

    法律依據:《中華人民共和國民法典》第一百二十四條 自然人依法享有繼承權。 自然人的合法私有財產可以依法繼承。

    《中華人民共和國社會保險法》第十七條 參加基本養老保險的個人因疾病或者非工作原因死亡的,其遺屬可以領取喪葬補貼和撫卹金; 在達到法定退休年齡之前,因疾病或與工作無關的殘疾而完全喪失工作能力的,可以領取疾病和殘疾津貼。 所需資金從基本養老保險**中支付。

  8. 匿名使用者2024-01-31

    總結。 您好,親愛的,我很高興為您解答! 無子女的老年人死亡後不領取養恤金。

    配偶、父母、子女繼承。 在沒有一階繼承人的情況下,二階繼承人:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

    任何子女都無權領取養恤金,可由近親領取。

    您好,親愛的,我很高興為您解答! 無子女的老年人死後將不領取養老金。 養老金不是遺產的一部分。

    在沒有一階繼承人的情況下,二階繼承人:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 任何子女都無權領取養恤金,可由近親領取。

    有權領取養恤金的人必須滿足兩個條件:第一,死者的直系親屬,第二,這些親屬在生前主要依靠死者的贍養費。 這兩個條件必須同時滿足,其中乙個是必不可少的。

    如果死者是國家機關、全民所有制企業、事業單位或失業的城鎮居民的,遺產權歸國家所有。 如果是集體所有權集團的成員,則歸集體所有; 就自營職業者而言,他們原則上也被國有化。 源組。

  9. 匿名使用者2024-01-30

    社保15年後退休年齡死亡後,不僅有喪葬補貼,還有撫卹金,養老保險、醫保個人賬戶中的資金可以由家庭或法定繼承人繼承,一次性返還給家庭。 參加基本養老保險的個人因疾病或者非工作原因死亡的,其遺屬可以領取喪葬補貼和撫卹金。 屬於工傷死亡的,依照《工傷保險條例》的規定執行,屬於因病死亡的,依照《社會保障法》的規定執行,共計三項費用。

    《工傷保險條例》 第三十七條 職工因公死亡的,其直系親屬應當按照下列規定領取喪葬補助金、受撫養親屬撫卹金和工傷保險一次性工傷死亡補助金:

    1)喪葬補貼為上一年度全區員工平均月工資的6個月;

    2)受撫養親屬的養恤金,應按照勞動者自身工資的一定比例支付給因公殉職且不能工作的勞動者的主要生活資料。標準是:配偶每月40%,其他親屬每月30%,每個孤獨或孤兒的老人或孤兒每月10%。

    經核定的受扶養親屬養恤金總額不得高於因工作期間死亡的雇員的工資。 親屬的具體贍養範圍由勞動和社會保障行政部門規定;

    3)一次性工傷死亡津貼標準為上年度全區職工平均月工資的48個月至60個月。具體標準應當按照當地經濟社會發展情況的規定,報省、自治區、直轄市人民備案。

    殘疾職工在停薪留職期間因工傷死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。 一至四級殘疾雇員在停薪期滿後死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款第(一)、第(二)項規定的福利。

  10. 匿名使用者2024-01-29

    上世紀70年代,一名復員的軍隊幹部在退休前因病去世,他轉入供銷合作社,他的妻子,乙個農村婦女,沒有被剝奪養老金。

  11. 匿名使用者2024-01-28

    法律分析:各企業退休人員情況不同,收款標準因地區不同,一次性養老金為10至20個月的平均社會工資。 此外,企業員工死亡後,養老保險的個人賬戶必須清算給家屬。

    法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險中支付:

    (一)醫療費用、工傷費用;

    2)住院餐補助;

    (三)早草地區外醫療的交通、食宿費用;

    4)為殘疾人安裝和配置輔助器具的費用;

    (五)因失去生計而無法自理的,經勞動能力鑑定委員會確認,應支付生活護理的撤離和拆除費用;

    6) 1至4級殘疾雇員的一次性傷殘津貼和每月傷殘津貼;

    (七)勞動合同解除、解除時享受的一次性醫療補助;

    (八)因公死亡時,撫卹金、受撫養親屬撫卹金和未亡家屬領取的工傷死亡津貼;

    9)勞動能力考核費。

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