今年的勞動節是幾天？ 你決定了嗎？

辦公廳關於2009年部分放假安排的通知。

國家發明電局2008年第42號。

勞動節：5月1日至3日放假，共3天。 其中，5月1日（星期五，“五一勞動節”國際勞動節）為法定假日，5月2日（週六、5月3日（週日））照常休市。

就這樣定下來了，五一勞動節一天，加上週末延期，一共五天。

五一國慶節是5天。

5月1日，加班工資按不低於員工日工資或小時工資的300%支付，不得以補假代替。 4月30日、5月2日至5月4日安排員工加班的，應先安排補休，補休時間不得少於加班時間，不能安排補休的，加班工資按不低於員工日加班工資或小時加班工資基數200%的費率支付。

4月24日和5月7日原本是休息日，但由於勞動節假期，它們變成了工作日，這兩天沒有加班費，但雇主安排勞動者在一天的法定標準工作時間之外延長工作時間的，加班工資的支付率不低於勞動者日或小時基數的150%加班工資，不得由補假抵扣。

根據《關於修改國慶節和陣亡將士紀念日放假辦法的決定》，2008年“五一”國際勞動節：5月1日和3天放假，共3天。 其中，5月1日為法定節假日，5月3日（星期六）為節假日，5月4日（星期日）為節假日，5月2日（星期五）調動，5月4日（星期日）上班。

根據《國慶節和陣亡將士紀念日放假辦法》和辦公廳通知，2009年“五一”假期具體安排：5月1日至3日放假，共3天。 5月1日（星期五）為國定假日，5月2日（星期六）、5月3日（星期日）為節假日，5月4日（星期一）為節假日。

2019年3月22日，***辦公廳調整了2019年勞動節放假安排，2019年5月1日至4日放假，共4天。 4月28日（星期日）、5月5日（星期日）上班。

2019年11月21日，《中華人民共和國辦公廳關於2020年部分放假安排的通知》發布，2020年5月1日至5日放假，共5天。

2020年11月25日，《***辦公廳關於2021年部分放假安排的通知》發布，2021年5月1日至5日放假，共5天。 4月25日（星期日）、4月8日（星期六）上班。

2021年10月25日，《***辦公廳關於2022年部分放假安排的通知》發布，放假時間為2022年4月30日至5月4日，共5天。 4月24日（星期日）、4月7日（星期六）上班。

五一勞動節法定假日為一天，也就是五一勞動節當天，法律規定週六、週日可以休市，一般五一勞動節和週六、週日休息三天。

《國慶節慶和陣亡將士紀念日假期辦法》規定：

第2條 全體公民的假期：

1）新年，休息1天（1月1日）;

2）春節，放假3天（農曆正月初。

首先，開始。 2、初中三年級）;

3）清明節，放假1天（農曆清明日）;

4）勞動節，休息1天（5月1日）;

5）端午節，放假1天（農曆端午節當天）;

6）中秋節，放假1天（農曆中秋節當天）;

7）國慶節，休息3天（10月1日、2日、3日）。

第三條 部分市民節假日的節日和紀念日：

1）婦女節（3月8日），女性放假半天;

2）青年節（5月4日），14歲以上的青少年放假半天;

3）兒童節（6月1日），未滿14周歲的兒童放假一天;

4）中國人民解放軍成立紀念日（8月1日），現役軍人將有半天假期。

五一勞動節加班工資計算標準用人單位安排勞動者在5月1日加班的，應當按不低於勞動者日工資或小時工資300%的費率支付加班工資。 用人單位在週六、週日安排勞動者加班的，可以選擇為勞動者安排補休，而不是支付加班工資，不給予補償休息的，應當按照勞動者日工資或者小時工資的200%支付加班工資。

“五一”期間，勞動者可以根據用人單位發出的相關通知獲得休息權，但涉及到相關情況的認定和處理，還需要根據實際工作情況而定，特別是對用人單位出具的加班工資標準有異議時， 還需要談判以合法地處理它。

五一假期放假1天，即五月初一。

1、4月30日至5月4日，共放假五天;

2. 但在 4 月 29 日星期日和 5 月 7 日星期六工作;

3、具體安排以**屆時公告為準。 攜帶禪宗局。

5月1日假期上班需要多少錢？

5月1日假期期間工作的工資如下：

（一）安排勞動者工作時間較長的，給予不低於工資150%的工資報酬;

2、安排勞動者休息日上班，不能安排補休的，工資報酬不低於工資的200%;

3、勞動者在法定節假日上班的，應當給予不低於工資300%的工資報酬。

法律依據：《關於修復和改革國慶節和陣亡將士紀念日假期辦法的決定》第二條。

所有公民的假期：

1）新年，休息1天（1月1日）;

2）春節，放假3天（農曆正月初。

首先，開始。 2、初中三年級）;

3）清明節，放假1天（農曆清明日）;

4）勞動節，休息1天（5月1日）;

5）端午節，放假1天（農曆端午節當天）;

6）中秋節，放假1天（農曆中秋節當天）;

7）國慶節，休息3天（10月1日、2日、3日）。

五一勞動節是1天的法定假日，如果是一周。

6. 在星期日，工作日應有補償性假期。 法定節假日期間，用人單位應當按照勞動合同的規定向勞動者支付工資。 用人單位安排勞動者加班的，應當向勞動者支付不少於正常工資三倍的加班費。

[法律依據]。《國慶節慶和陣亡將士紀念日放假辦法》第二條。

所有公民的假期：

元旦，放假1天（1月1日）;

2）春節，放假3天（農曆正月初。

首先，開始。 2、初中三年級）;

3）清明雲潭節，放假1天（農曆清明日）;

勞動節，休息1天（5月1日）;

5）端午節，放假1天（農曆端午節當天）;

6）中秋節，放假1天（農曆中秋節當天）;

7）國慶節，休息3天（10月1日、2日、3日）。

法律分析：2021年勞動節放假時間為5月1日至5日，共5天。

法律依據：辦公廳關於2021年部分放假安排的通知 經***批准，現將2021年元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節的具體安排通知如下。

1.元旦：2021年1月1日至3日放假，共3天。

2、春節：2月11日至17日共休7天。 2月7日（星期日）和2月20日（星期六）上班。

3、清明節：4月3日至5日共休3天。

4.勞動節：5月1日至5日為假期，共5天。 4月25日（星期日）和8月8日（星期六）工作。

5、端午節：6月12日至14日放假，共3天。

6、中秋節：9月19日至21日，共3天。 9月18日（星期六）上班。

7、國慶節：10月1日至7日，共7天。 9月26日（星期日）、5月9日（星期六）上班。