如何找到在英國學習的實習機會，以及國際學生在英國實習一年的作用是什麼

1）網路資源。

GothinkBig是乙個專注於該行業的好公司。 這個**為Grazia和Kerrang等各種雜誌提供實習資訊。 這些實習通常以短時間通知的形式出現，並且肯定會有乙個與該行業相關的理想暑期實習職位。

Field-Specific**（乙個快速的網路搜尋引擎）提供從時尚到工程等各個學科的廣泛工作和實習機會。 雇主也對此表示讚賞，因為它反映了候選人以前的研究和對該行業的承諾。

Milkround 是英國訪問量最大的學生求職網站**，在各行各業都有大量即時廣告。 此外，在訪問 INDEED** 等應用程式時，請務必按“最新日期”排序，以查詢仍未開放的職位。

最後，大學的職業中心也是乙個寶貴的資源，但學生並沒有充分利用它。 許多工作機會都是專門針對學生的，因此請務必登入系統並利用此特權。

2）應用。

給整個公司的普通信件或電子郵件通常被忽略，但在應用程式的幫助下，可以找到並直接聯絡招聘負責人。 Twitter或LinkedIn是這方面的絕佳工具。

在連線過程中，要正式並展示你的亮點，但不要太傲慢，專注於可以幫助對方解決實際問題的領域。

另乙個有益的舉措是找到並聯絡您的相關大學校友。 如果你和他們有相似之處，你成功的機會就會大大增加。 最後，不要害怕從小處著手，這將為你未來的晉公升做好準備。

3）利用個人網路。

這也是一種實用的方法。 雖然不是每個人都有像首席執行官、報紙或科學界名人這樣的親戚，但很有可能與了解內幕的人有遙遠的關係。

不要害怕諮詢你朋友的父母、鄰居和老師，他們通常在他們的領域擁有非常強大的網路。 注意展示你的良好個性、專業素質和對某個行業的奉獻精神，對你來說是非常有益的。

在英國實習對國際學生來說非常重要，但以下是一些主要的實習：

獲得國際工作經驗：在英國為期一年的實習使國際學生能夠接觸到國際工程環境和實踐，並了解和適應不同的工作文化和商業實踐。 這種經驗將使你在未來適應和展示你在全球工作場所的能力方面具有優勢。

提高語言技能：通過在英國的實習，國際學生有機會與以英語為母語的人和客戶交流，提高他們的英語聽、說、讀、寫能力。 這在以後為國際公司工作或處理國際業務時非常有幫助。

拓寬您的網路：在英國實習期間，國際學生可以與來自不同國家和背景的人建立聯絡，包括同事、導師、行業專家等。 這些聯絡在未來找工作、創業或從事合作專案時可能會有所幫助。

提高職業技能：在實習期間，國際學生可以學習和掌握特定行業或領域的專業技能。 這些技能可能包括軟體應用程式、行業工具、專案管理、資料分析等。

這些技能的提高將為未來的職業發展奠定堅實的基礎。

提高你的職業競爭力：在你的簡歷上列出你在英國的實習經歷，可以突出國際學生的全球視野和國際經驗，這在找工作時可能非常有競爭力。 雇主通常重視在國際實習期間獲得的技能、適應能力和跨文化交流經驗。

加深對專業領域的理解：在英國實習期間，國際學生將有機會將他們在學校學到的知識應用到實踐中，並深入了解其專業領域的最新趨勢和實際應用。 這將有助於國際學生更好地了解他們的專業，並在他們未來的職業發展中更有針對性。

總的來說，在英國為期一年的實習對於國際學生來說是乙個寶貴的機會，可以獲得實際的工作經驗，提高他們的能力，增加他們的專業競爭力，並為未來的職業發展打下堅實的基礎。 這種經歷將豐富國際學生的簡歷，並向雇主展示他們的全球背景和對國際業務的熟悉程度，使他們在就業市場上脫穎而出。 此外，在英國為期一年的實習也是乙個自我成長和挑戰的機會，可以培養國際學生的自信心、適應能力和解決問題的能力。

1. 對於渴望留在英國並獲得Tier2工作簽證的學生來說，提前有實習經驗將大大提高他們在英國的就業機會。

2. 對於畢業後回國找工作或想回國的學生，對於同樣有相同學術背景但有英國工作經歷的學生，雇主當然會更加關注同樣的國際學生。

想要留在英國找工作的留學生可以從以下5個方面入手：

一是抓住機會，擺脫拖延。 許多國際學生在找工作時總是考慮太多因素。 比如，如果你想參加學校的畢業生招聘，但你仍然需要修改和潤色，或者你有時間失敗，但你的簡歷還沒有完成等等，就會成為國際學生的藉口。

如果你想開始寫你的簡歷或參加學校組織的招聘會，它根本不會占用你太多時間。 你越早開始準備，你就越能向人力資源部門展示。

二是做更“有效”的社交。 這裡的“有效”是有目的的，即留學生需要參加一些有目的的校園活動，比如校友會。 結識已經在工作中取得一點成功的前輩，並通過他們獲得內部推薦機會。

三是靈活利用各大求職平台。 國外求職者很多，有的注重分享求職經驗，有的注重分享實習崗位，有的注重在大公司推薦崗位。 留學生可以根據自己的需求發布求職資訊，也可以根據**上發布的招聘通知投遞簡歷，這樣會更有針對性。

第四，不時更新你的簡歷。 各大公司在招聘時會對同乙個崗位有不同的要求，所以留學生在投遞簡歷的時候，即使是同乙個崗位，也應該根據不同公司發布的技能要求和崗位內容進行修改，這樣會大大增加你的春山進入下一輪的概率。

第五，如果你有條件，可以找獵頭或中介幫你內推，省時省力，比如小海馬。

目前，從英國畢業的國際學生留下來找工作越來越難了，但也不是不可能，首先要了解在英國找工作的流程，而且英國每年都會舉辦校園招聘會，所以一定要多加注意這些資訊， 提前篩選好用人單位和工作性質，也可以發郵件詢問是否提供工作簽證，如果不提供可以直接忽略，重點選擇能提供工作簽證的公司。筆試通過後，面試後即可拿到工作許可，而且工作許可的工資要求比較高，只要滿足條件，就可以申請工作簽證; 另一種是進行投資，自己在英國成立公司，就可以合法地在英國工作。