維修工人摔死了，公司和個人各自付了多少錢

需支付的費用：

1、喪葬費：按交通事故發生地的喪葬費標準支付。

2.死亡賠償金按照提起訴訟的法院所在地城鎮居民人均可支配收入或者上一年度農村居民人均純收入計算20年。 但是，如果年齡超過60周歲，則每增加一年，年齡應減少一年; 75歲以上者按5年計算。

3、受撫養人生活費：限於死者或殘疾人生前或殘疾人喪失工作能力前實際得到撫養的殘疾人，無其他生計，按交通事故發生地居民補貼標準計算。 未滿16歲的人被撫養到16歲。

20年不能工作但50歲以上的人，每增加一年，年齡減少一歲，最低不少於10年; 70歲以上者按5年計算。 為其他受撫養人提供五年的贍養費。

這要看死者的戶籍，城鄉戶籍的賠償金額不同; 這也取決於死亡工人的年齡，他是否有孩子要撫養等。

你所描述的是可操作的。

2012年，蘇州市城鎮居民人均可支配收入3.8萬元，農民人均純收入約2萬元。

你去諮詢律師，你不能在這裡問。

這個問題不好，但建議你去找問題律師。

應該沒有必要上法庭，公司的做法幾乎是合理的。

去找律師諮詢，聽聽你要說什麼，然後做出決定，理解，決定是否上法庭。

從企業的角度來看，職工是被滲透雇用的，雙方可以考慮草案根據工傷待遇解決問題，如果有社保，社保會出一力解，如果沒有社保，由企業承擔。

不，他意外死亡。

如果他是專職人員，他自己的部門和保險佔了很大一部分，你是不是隨意協商支付，否則你可能會多付一些。

如屬私事，司機承擔全部責任;

司機承擔全部責任，暫時無力支付的，修理廠應承擔連帶賠償責任;

如果修理廠承擔連帶賠償，賠償後可能會向司機追償。

第10條]承包人在完成工程過程中造成第三方損害或造成自身損害的，承包人不承擔賠償責任。但是，如果製造商在訂購、指示或選擇中存在疏忽，則應承擔相應的賠償責任。

第11條]勞動者在勞動活動中遭受人身傷害的，受僱孝道的所有人應當承擔賠償責任。勞動關係外的第三者對勞動者造成人身傷害的，有權獲得賠償的人可以要求第三者承擔賠償責任，也可以要求用人單位承擔賠償責任。 用人單位承擔賠償責任後，可以向第三人追償。

勞動者在勞動活動中因安全生產事故遭受人身傷害，用人單位或者分包人知道或者應當知道接受合同或者分包業務的用人單位不具備相應的安全生產資格或者條件的，應當與用人單位承擔連帶賠償責任。

從外面雇用的工人。 在工廠工作時跌倒並受傷。 工廠要負責。

我是否告訴老闆這件事並不重要。老闆知道也要賠償，不知道也要賠償。 需要支付的具體賠償金額應以工傷確定的賠償標準為準。

發生爭議的，申請人應向上級勞動部門申請仲裁或起訴法院。

爬樓梯跌倒的工人應該對自己負責，但工廠應該支付工人的維護費用。

未經公司批准，沒有合同，這是私人行為，由雇主和工廠解決如有必要，請通過法院。

在保修期內。

BAI非人為故障在DU保修範圍內，不應收費。

在這種情況下，您可以拒絕回答。

支付或拒絕維修，然後再次向空調廠家總部投訴，要求合理解釋，道歉並重新派維修人員上門維修。

您應保留所有維修憑證，包括收費收據，以便日後保障您的權益。

至於維修人員掃瞄條形碼，雙方都有可能收到錢。 但即使雙方都不收錢，他也必須掃瞄條形碼，這是製造商收集產品市場質量資訊的規定。

這個品牌在售後服務方面是出了名的差。

你好，格力。

空調售出後在保修期內。

在維修期間，你需要找到乙個專業的格力空調售後網路，而不是隨便在外面找一台空調，人家肯定會向你收取費用。

首先你要找空調買進去**，你的空調銷售清單上有售後**，新空調保修6年，格力空調的售後服務不會亂收費，你的情況絕對不是格力的售後人員，格力空調的售後服務就是提供憑證。 如果您不知道售後服務**，可以致電格力空調官方網站**。 有收據可以投訴。

這與你無關，相反，你可以向他們索要賠償，這更令人震驚和倒霉。