如果工廠受傷，沒有合同或保險，我該如何報銷醫療費用？

這是乙個合法的解決方案，因為工廠沒有保險，而你父親本人也沒有保險，所以這個問題不涉及保險。

雇主需要對雇員負責，並不是說雇員沒有保險就不會得到報銷。 保險的作用只是為了減輕工廠這方面的壓力。 所以你還是要和工廠協商處理。

再說了，最好是你父親跟廠別的訂合同什麼的，如果廠不解決問題或者態度不好，建議你去勞動仲裁部門申請勞動仲裁。

此外，根據您的問題，您應該諮詢法律方面。

拿著醫療賬單，申請勞動仲裁。

1.您可以在工廠工作的證據（飯卡、工資卡、工作許可證、工作服等）是可以接受的。

2.寫乙份勞動仲裁申請書（庫里有樣本）。

3.列印廠戶登記表（50元）在當地工商4您自己的身份證和影印件。

到當地勞動局找勞動仲裁委員會提交申請10元或免費。

您可以獲得：1沒有勞動合同的雙倍工資，2保險費用，3醫藥、精神補償等工傷補助100%補償。

如果你的父親在工廠工作了三年，無論他有工資單（卡）、工作服、招聘登記表、考勤記錄等，還是有工人的證詞，其中一項可以證明你父親與工廠之間存在事實上的勞動關係，都可以申請工傷認定。 如果沒有保險，工傷賠償將由工廠全額承擔。

工傷賠償不僅包括醫療費用，還包括一次性殘疾津貼（如果評估殘疾程度）。

只要您的父親在工作時間或工作場所因工傷原因受傷，符合工傷認定條件，即使操作不當，也不影響工傷認定。

認定工傷的訴訟時效為一年。

你父親與工廠已經建立了事實上的僱傭關係，工廠必須履行為該工作購買工作保險的義務。

所以如果你的父親在工作中受傷，你可以去工廠索賠，可能會得到全額賠償。 但是，如果由工傷保險補償，則僅補償社會保障標準。

最好收集證據，證明您的父母已經建立了事實上的僱傭關係。 例如，每天上下工廠打卡的記錄，或者你父親在工廠一起工作的同事的書面證明。

如果您無法從工廠獲得索賠，您可以向勞動局提出投訴。 或者直接上法庭。

1、首先，通過各種方式，可以證明你父親在那個單位工作，並形成事實上的合同關係。

2. 證明你的父親在工作中受傷，並且沒有個人不當行為。

3、向當地勞動仲裁部門申訴，要求工廠賠償藥品費用。

總結。 親愛的您好，現在請您回答。 答案是：

第三十條 職工因工事故、職業受傷的，應當享受工傷醫療待遇。 工傷不能由醫療保險承保，工傷由工傷保險承保。 根據《社會保險法》第三十條的規定，下列醫療費用不計入基本醫療保險範圍**

1）應從工傷保險中支付**;（二）由第三人承擔; （三）由公共衛生部門承擔;

如果我在工廠受傷，沒有報工傷，為什麼不能報職工醫療保險？

親愛的明亮的液體，現在讓你回答。 答案是：第三十條 勞動者因事故受傷或者因工作從事職業的，應當享受工傷醫療待遇。

工傷不能由醫療保險承保，工傷由工傷保險承保。 根據《社會保險法》第三十條的規定，下列醫療費用不計入基本醫療保險的支付範圍**：（一）從工傷保險**中支付; （2）由第三者及第三者承擔; （三）由公共衛生部門承擔;

也就是說，如果你不報工傷，你就不能享受醫療保險，所有費用都由個人承擔，對吧？

是的，親愛的。

這太棘手了。 沒辦法，這是規則。

工傷保險不予報銷的醫療費用由誰負責？ 工傷保險不予報銷的醫療費用由誰承擔，工傷保險中沒有規定由誰承擔剩餘的不予報銷的醫療費用。 你要看那些沒有報銷的醫療費用是否在工傷保險診療專案中，比如西藥是否在工傷保險藥品清單上，如果是磐石問題，不屬於工傷賠償專案的那部分只能由自己承擔。

《工傷保險條例》第三十條規定，職工因工事故受傷或者患職業病的，應當享受工傷醫療待遇。 員工因工受傷，應當到已簽訂服務協議的醫療機構就醫，遇緊急情況可先到就近的醫療機構進行急救。 **工傷所需費用符合工傷保險診療專案、工傷保險藥品清單、工傷保險住院服務標準要求的，從工傷保險中支付**。

《工傷保險診療專案目錄》、《工傷保險藥品目錄》、《工傷保險住院服務標準》由社會保險行政部門會同衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。 職工住院、工傷伙食補、工傷職工在協調區外就醫所需的交通、住宿費，由工傷保險支付，具體支付方式由協調區內人員規定。 工傷職工無權享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法辦理。

工傷職工到已簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的，符合要求的，從工傷保險**中支付。 你明白這個解釋嗎？

工傷保險未報銷的醫療費用，由用人單位或者勞動者依法承擔。 因工傷發生的下列費用，可按國家規定從工傷保險**中支付：

（一）醫療費用、工傷費用;

2）住院餐補助;

3）總體規劃區外就醫的交通、住宿費用;

4）為殘疾人安裝和配置輔助裝置的費用。

《社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險中支付： （一）醫療費用和工傷費用; 2）住院餐補助;3）總體規劃區外就醫的交通、住宿費用;（四）殘疾人安裝、配置輔助器具的費用; （五）對不能自理的，勞動能力鑑定委員會確認的生活照料費; （六）一次性殘疾補助金和每月殘疾津貼，適用於面板一級至一級殘疾員工;（七）勞動合同解除、解除時享受的一次性醫療補助; （八）因公死亡的，撫卹金、受扶養親屬撫卹金和未亡家屬領取的工傷死亡津貼; （九）勞動能力考核費。