談談你對溝通的了解,談談你對溝通技巧的了解

發布 文化 2024-02-28
17個回答
  1. 匿名使用者2024-02-06

    溝通的意義是一座橋梁,從個人的角度來看,每個人面前都有一座通往成熟的橋梁,如果能跨過這座橋,人與人之間的接觸會更廣,知識會更廣,心靈也會更成熟; 另乙個含義是,如果與家人的溝通成功,那麼這個人已經長大了,成熟了,獨立了。

    從一般的觀點來看,溝通可以使人多一些朋友,走得更寬廣,而溝通可以使人們更好地相互理解,減少誤解和摩擦,增進社會和平。

  2. 匿名使用者2024-02-05

    一定是要交換立場,否則溝通還是達不到溝通的本質作用,站在對方的立場上思考,不僅要解決當下的問題,還要讓我們的思想越來越開放,越來越人性化,我們總會覺得自己在成長。 這是乙個很好的狀態。

  3. 匿名使用者2024-02-04

    真誠地與公眾交流你的意見和想法,不僅要理解別人,也要讓別人理解你,這是一種互動和輕鬆的聊天。 只要大家開誠布公地交流,相信沒有逃不掉的迷宮!

  4. 匿名使用者2024-02-03

    同意 *** 說: 求同存異!!

    最好是追求到彼此的滿足,別人是快樂的,你也要快樂,別人總是有一些讓你不快樂的缺點,你最好避免這個缺點。

    如果你無法避免,就調整自己去理解他。

    如果你不明白,就和這個人保持一定的距離。

    不要讓你的誠意受到傷害。

    其實,在外面,並不是真正的朋友,他們中的大多數人都戴著口罩。

    有些摩擦,忍住,忍著,敷衍了事,敷衍了事,就會過去。

    在一起不是一種快樂的笑聲。

    如果是關於利益的,每個人都可以說清楚。

    反正別人一定不能得罪我,我也不會得罪別人,如果得罪了我,視情況而定,調整心態,什麼都可以愉快地解決。

  5. 匿名使用者2024-02-02

    呵呵,這知識還真是深厚啊,不是整天唧唧喳喳,溝通也很棒。

    溝通的目的是讓每個人都感到舒適,整天唧唧喳喳只會惹惱人。

  6. 匿名使用者2024-02-01

    朋友最好多溝通,如果有意見,應該立即互相溝通,這樣雙方才能化解矛盾。

  7. 匿名使用者2024-01-31

    同意3樓溝通不是整天喋喋不休的事情,特殊時間的特別傾訴也應該屬於溝通。

  8. 匿名使用者2024-01-30

    當你能把它賣給好人的時候。

    這樣殘疾人就不必拄拐杖了。

    你溝通了,你就回家了。

  9. 匿名使用者2024-01-29

    溝通突出質量,溝通創造財富。

  10. 匿名使用者2024-01-28

    說。 互相交談。

    彼此交談得很好。

    彼此之間談得很好,而且很有質量。

  11. 匿名使用者2024-01-27

    不。 我不知道。 我不明白。

  12. 匿名使用者2024-01-26

    說:求同存異!!

  13. 匿名使用者2024-01-25

    <>溝通是人與人之間、人與群體之間思想和感情的傳遞和反饋,從而達成思想上的一致意見和順暢的感情的過程。 溝通是個人或群體之間傳遞資訊、思想和情感的過程,具有既定的目標,並達成相互協議。 三個主要要素是:

    1、有明確的目標,達成共識,溝通資訊、思想和情感;

    2、通訊是傳送和接收資訊的行為,傳送方依靠一定的渠道將資訊傳遞給接收方並尋求反饋,以達到相互理解;

    3、溝通不僅是人際交往,還涉及組織之間的溝通。

    溝通是個人或群體之間傳遞資訊、思想和情感的過程,具有既定的目標,並達成相互協議。

  14. 匿名使用者2024-01-24

    溝通是指人與人之間資訊的傳遞和理解,是人與人之間相互交流的過程。 交流是人們在社會活動中傳遞和獲取資訊的重要途徑。 通訊的基本過程是資訊的傳送者,資訊的接收者,資訊的傳輸和反饋。

    資訊轉移是指資訊在人與人之間的轉移。 資訊的反饋是指接收者在資訊傳輸過程中對傳送者傳輸的資訊的理解和評估,以及對傳送者要求的響應。 溝通的基本要素是資訊來源、資訊傳遞、資訊接收和資訊反饋。

    資訊來源是傳送資訊的地方,是資訊的**。 訊息傳遞是指通過一些中間環節將資訊從資訊源傳遞給資訊接收者。 資訊接收是指對資訊接收者所接收資訊的解釋和評估。

    資訊反饋是指資訊接收者對資訊傳送者所傳遞的資訊的理解和評價,對傳送者要求的響應,以及資訊傳送者所期望的資訊響應。

  15. 匿名使用者2024-01-23

    人與人之間最珍貴的是真誠、信任和尊重。 橋梁是溝通。 關心員工,善於傾聽員工的意見和建議,充分發揮員工的智慧和熱情。

    員工在企業決策中被廣泛徵求意見,參與的員工越多,得到的支援就越多。 “一言堂”排除參與,只有爭論、爭論、“鬥智鬥勇”才能增強員工的主人翁意識、頭腦風暴和真正的溝通。

    溝通是挖掘員工發自內心的內在動力,為員工施展才華提公升舞台。 它縮短了員工與管理者的距離,使員工能夠充分發揮自己的主動性,使企業的發展獲得強大的動力。

    溝通既是一門科學,也是一門藝術。 之所以說溝通是學習,是因為任何溝通都有自己的目的,需要練習才能把握溝通的目的,掌握溝通的本質,表達相互理解或想法。 說溝通是一門藝術,就是把溝通作為一種技能,包括語言的、非語言的、外部因素、交流雙方的意識等等。

    通訊的目的有很多,最簡單的目的就是資訊的傳遞,資訊的傳遞包括單向和雙向的傳遞,而此時資訊傳遞的有效性、及時性、保真度等都是需要考慮的重要方面; 更高層次的溝通的目的是溝通的影響,也就是我們通常認為的“說服”溝通方的行為、思想等。

  16. 匿名使用者2024-01-22

    有效的溝通被稱為有效的溝通,爭論的焦點是傳送者和接收者。 對於傳送者來說,重要的是要了解通訊的目的、所用符號的含義、傳輸路線以及接收者的可能響應。 對於接收者來說,要學會如何傾聽他人的意見,不僅要能夠理解資訊的內容,還要傾聽傳送者在傳遞資訊的同時表達的思想和情感。

  17. 匿名使用者2024-01-21

    總結。 你好,有效的溝通就是通過聽、說、讀、寫等載體,通過演講、會議、對話、討論、書信等方式,準確、恰當地表達思想,從而促進對方更好的接受。

    你好,有效的溝通是通過聽、說、讀、寫等,通過演講、會議、對話、討論、書信等,準確、恰當地表達思想,從而促進對方更好地接受。

    你好,我覺得你應該說一些別人更能理解和接受的話,你從別人的角度說的話才是有效的溝通。

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