工傷導致下半身癱瘓的最高賠償金額是多少

下半身截癱工傷評定為2級，工傷賠償標準包括：1、一次性傷殘津貼=工資×25個月; 2、傷殘津貼為員工工資的85%; 3、其他費用，如**費、住院費、醫療費、護理費、營養費、交通費、伙食費等，根據實際情況確定。 其中，生活照養費按上年度全省職工月平均工資的一定比例按月計算支付，二級為50%。

需要注意的是，如果實際傷殘津貼金額低於當地最低工資，則需要通過工傷保險**來彌補差額。 此外，為了保障職工權益，傷殘津貼將按省的規定每年調整一次。 二等殘疾職工的戶籍從用人單位所在地遷回原籍地的，社會保險經辦機構可以按照標準每半年發放一次殘疾津貼。

總結。 親愛的，很高興為您解答。 因工傷導致的下肢癱瘓賠償25個月的工資。

因為工傷，下半身癱瘓大概可以被評估為二級殘疾，大部分時間生活都無法照顧自己。 根據《工傷保險條例》，應當參加工傷保險但未參加工傷保險的用人單位的勞動者發生工傷的，用人單位應當按照本條例規定的工傷保險待遇和標準支付費用。

具體費用如下：1、傷殘補助金，二級傷殘工資25個月; 2、被停職人員工資留用工資12個月的工資（受傷嚴重或者情況特殊，經設區市勞動能力鑑定委員會確認後，可適當延長，但延長不得超過12個月）; 3、企業按月繳納傷殘津貼，二級傷殘為員工工資的85%，也可一次性補發。 4、生活護理費用：

標準為上年度統籌區員工平均月薪的40%，企業按月支付，也可一次性補償。 5、企業支付醫療費、護理費、伙食補貼、交通費、輪椅等輔助器具。

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根據《工傷保險條例》規定，應當參加工傷保險但未參加工傷保險的用人單位的職工發生工傷的，用人單位應當按照本條例規定的工傷保險待遇和標準橡膠標準支付費用。 具體收費如下：

1、殘疾補助金，二級殘疾為25個月工資; 2、被停職人員工資留用工資12個月的工資（受傷嚴重或者情況特殊，經設區市勞動能力鑑定委員會確認後，可適當延長，但延長不得超過12個月）; 3、企業按月款繳納傷殘津貼，二級傷殘為員工工資的85%，也可一次性補發。 4、生活照料費：標準為上一年度全區員工平均月薪的40%，企業按月支付，也可一次性補償。

5、企業支付醫療費、護理費、伙食補貼、交通費、輪椅等輔助器具。

他是一名農民工。 傷殘津貼是如何計算的？

因工傷導致的下肢癱瘓賠償25個月的工資。 然後，Sakurasou必須每月支付85%的工資補貼。 它也可以代償一次用於脊柱繼承。 昌鏈。

如果不清楚，也可以向當地勞慰部門申請勞動仲裁，這樣如果提前，賠償就明確了，仲裁部門會督促你，不會拖欠你賠償金。

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工傷賠償標準包括：1、一次性傷殘津貼=工資×25個月; 2、傷殘津貼為工資的85%; 3、其他費用，如**費、住院費、醫療費、護理費、營養費、交通費、伙食費等，根據實際情況確定。

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1、一次性傷殘津貼=工資×25個月; 2、傷殘津貼為工資的85%; 3、其他費用，如櫻花冰雹治療費、住院費、醫療費、護理費、營養費、交通費、伙食費等，將根據實際情況確定。

此外，如果員工因工作相關殘疾而被確定為一級至四年級殘疾，則應保留僱傭關係。