碩士生和博士生應該如何選擇導師？

了解有關導師的更多資訊。 一方面是導師的研究方向，另一方面是導師的口碑。 這兩點很重要，你想學的導師的研究方向是什麼，那也好說，如果不是你喜歡的，那就比較麻煩了。

另乙個是導師的口碑，的確，在導師團隊中，有個別導師做事，表現得比較好，要麼盲目地壓榨學生，要麼根本不理會學生。 這兩點需要詳細理解。

有的選擇導師看學術上的東西，比如第一稿提出的發明創造等，有的選擇導師看導師是不是名教授，有的選擇導師是看導師手裡有沒有實用技能。 然而，絕大多數應屆畢業生，從實用主義出發，考慮導師是否認真負責地引導學生，而這些考生最關心的是他們是否能按時畢業。 其他的則不被視為優先事項。

如何選擇，其實就是如何理解你想知道的資訊，從而幫助你決定，也就是去哪所學校，哪個專業和學科的招生方向。

不要太在意老闆的名字，如果你讀的是碩士，你不能靠稍微好一點的學校的老闆，因為很多老闆只會把醫生當成自己的醫生，而碩士學位只是廉價勞動力。 因此，你要考慮如何好好畢業，如何學好東西，如何找到乙份好工作。 別總想大老闆能幫到你什麼，別擔心，他們幫不了你什麼，他們只會在你畢業的時候給你發卡，想實習的時候不讓你走，在你被錄用的時候做個絆腳石，反正幫不了他反倒是小老闆也幫不了多少， 很老實，教學生很辛苦，沒本事就沒本事，反正還是要靠自己就業。

導師的人品真的很重要，再漂亮的簡歷，如果丟了做男人的底線，就一文不值了，其實你不知道很多老師的作品**都是研究生寫的，還有上一任導師的作者，而那些沒有週末的研究生的名字只會出現在致謝中， 統稱為研究生！相信很多人都有深刻的理解，讓我看你的手是一致的！

從萌萌的角度來看，我覺得選擇導師就像選擇男朋友一樣，導師的“學歷水平”相當於男生的顏值，但其實最要注意的是性格。 有人問這裡為什麼會有引號，因為我這裡指的學歷水平不是真正的學歷水平，而是你在網上蒐集的導師的簡歷，這不就跟看人一樣嗎，**會長得好看，簡歷會寫得很完美，但是你要到處看什麼樣的人。 當然，學術素質固然重要，但我想強調的最重要的還是品格。

如今，高校一般都是負責導師組，報考時不填導師。 一般來說，學院的**會有導師的詳細簡介和研究方向。 然後根據你未來的研究方向和導師的方向進行選擇。

在前期，你可以以郵件的形式向你的導師推薦你的簡歷和未來的科研思路和想法，這樣可以增加你被選中的機會。

一方面，你可以去學校的官方網站檢視導師的資訊，當然，這只是最流行的方式。 我個人的建議是，試著在我們學校找一些師兄師姐，他們在這方面比較熟悉，了解得更透徹。 如果實在做不到，可以找我們學校的一些學生來了解一下。

總而言之，試著以各種方式找出答案。

大多數考生會提前通過網際網絡QQ或微信或電子郵件向考生導師傳送訊息，以了解情況。 一般是同時接觸多位導師，通過了解和介紹自身情況，一般了解候選人導師的研究生招生、畢業、延期退學等具體情況，也在一定程度上了解研究課題的內容方向和未來趨勢。 通過線上交流，也可以大致看出導師是否對學生負責，或者是否嚴格。

從而有助於他們自己的最終選擇。

在聯絡老師之前，請做好充分的準備。 你可以閱讀老師的個人**或最近發表的**，了解更多關於老師的研究領域，選擇你感興趣的老師，主動向老師表達你對他的研究工作的興趣，進一步了解老師的研究目的和他擁有的研究經費。

問問好老師的名聲，不要從別人的嘴裡學，那一定是從他的學生那裡學來的。 攻讀碩士或博士學位時，環境相對封閉，實驗室裡沒有人可能知道別人的導師，更不用說其他實驗室的學生了。 要了解乙個老闆，你必須問他的學生。

你要清楚自己選擇什麼樣的導師，不要總是想著快速找到導師，但你不知道自己想要什麼樣的導師，盲目地開始選擇，這是一大禁忌。

初試通過並進入複試後，最好參觀候選人導師的實驗室，與在實驗室工作和學習的研究生聊天。 您甚至可以與研究生交流，以了解候選人導師的性格和學術情況。 這些情況是最終確定導師的最佳資訊。

你首先需要了解你自己。 例如，您的工作價值觀、工作習慣以及您希望在學習階段實現的目標。 之後，開始選擇一位在各個方面都適合你的導師。

您可以先通過多種方式聯絡不同的老師，例如在課堂上、在會議上或通過介紹。

選擇有錢的，沒錢你做什麼研究，研究就是燒錢，類似的生物實驗室，怎麼做，每天要花1萬左右。 文科不明白。

不要選擇年輕的副教授，你會很難過，最好選擇年輕的教授，或者是具有佛性的老師。 而那些滿腔熱情、追逐名利的老師，最好不要選擇。

雖然我不是研究生，但我認為導師的選擇應該基於他指導的學生在學習期間取得的成就。

從理論上講，博士生導師可以招收博士生、碩士生、世建生; 事實上，當乙個老師到了一定年齡時，他首先開始教本科生，然後是碩士，最後是博士。

博士生導師可以同時攻讀博士學位和碩士學位。 這樣一來，就出現了乙個問題，人們的精力是有限的，博士生導師會把精力集中在博士和碩士教學的精力分配上。 老教授一般以博士培養為重點，但不排除年輕的博士生導師會以碩士培養為重點。

博士生導師：

是本學科具有深厚學術造詣的教學科研人員，學術水平在國內學科中處於前列，在某些方面接近或達到國際先進水平，一般具有教授職稱，也有特別優秀的副教授、講師擔任博士生導師。

他有培養研究生的經驗，並培養了至少兩名碩士生。

能夠正常工作，承擔博士生的實際指導責任。 有學術團隊協助我指導博士生，培養的研究生素質很好。 已經教授課程並承擔或正在承擔一定工作的本科生或碩士生。 返回襯衫。

年輕教授（1972年以後從大學畢業）申請成為博士生導師，除上述條件外，一般還應具有博士學位。 在國內外培養了至少乙個碩士學位或協助指導博士生的學位**。

一般來說，博士生導師可以同時帶碩士生。 在中國的高校中，大多數博士生導師也會在碩士生傻的時候進行指導，以便更好地發揮導師的教學和科研能力，提高研究生的綜合素質和科研水平。 但是，導師在帶領碩士生和博士生時，需要考慮學生的不同特點和需求，給予不同的指導和支援。

同時，導師需要保證自己的工作量和質量，確保能夠為每個研究生提供足夠的時間和資源。

<>這個問題沒有明確的答案，因為每個學生的情況都不同。 以下是一些需要考慮的因素：1

研究興趣：您的研究方向是否與教授的專業知識相一致？ 如果是，那麼教授可能很好，無論他是博士生導師還是碩士生導師。

2.學位型別：如果你想獲得博士學位，那麼找乙個博士生導師可能更好，因為他通常有更多的研究經驗和深入的理論知識。

如果你只想獲得碩士學位，那麼碩士生導師可能更適合你，因為他們通常更專注於教學和實踐。 3.學習方式：

不同的教授有不同的學習風格。 一些教授更喜歡給學生高度的自由，而另一些教授可能更強調學生的紀律。 您需要選擇一位以符合您的學習習慣和偏好的方式進行教學的教授。

另一方面，碩士導師可能會更加關注您在教學和課程作業中的表現，並為您提供更多指導。 綜上所述，選擇博士生導師還是鄭空是碩士生導師，需要考慮多種因素，最好的方式是與潛在的人溝通，問他們一些關於風格、研究方向等方面的問題，做出適合家庭的決定。

你可以帶上它。 博士生導師應為在本學科具有較深學術造詣的教學科研人員，其學術水平在國內學科中處於前列，在某些方面接近或達到國際先進水平，一般具有教授職稱，也有特別優秀的副教授、講師擔任博士生導師。 他有培養研究生的經驗，並培養了至少兩名碩士生。

博士生導師的主要工作是根據博士生進行學習。 博士生導師的主要工作不是給學生開幾門課，而是引導學生學習。

換句話說，導師的主要工作不是教學，而是指導。

如果你在攻讀博士學位期間沒有乙個好的導師，你應該向學校報告情況。 要狠抓確定自身發展的方向，圍繞這個大方向積累知識，在研究的第一年多加積累。 有了足夠的積累，你就能找到自己的創新。

在選擇主要攻擊方向時，盡量與你的導師保持一致。 如果真的很難說服自己，你可以選擇自己的方向。

1.選擇導師真的很重要，希望大家認真對待這件事，不要太隨便。 有性格問題的導師會影響學生順利畢業。

一定要盡快等學校給你分配，否則你會被動。 一般情況下，導師會根據你所從事的方向，諮詢你的個人興趣和實踐水平，一些比較人性化的導師也會制定培訓計畫，讓資深醫生或碩士前輩平時指導學生的實際工作，定期召開小組會議，在小組會議上聽取學生匯報。

2.許多延長學業的學生往往由於與導師的主方向不一致而無法及時開展科研和實踐活動，耽誤了創新。 與您的導師溝通，他們通常會提供一些資源。

嘗試進入核心小組，對後續的學習和研究產生更直接的影響。 即使你沒有你感興趣的方向，也要先去核心小組。 興趣本身是可以培養的，但學習和研究經驗更重要。

3.如果你不同意導師的研究方向，導師將把重點放在與他方向相同或在他的專業領域的學生身上。 這與個性無關，而是與學習或獲得更多建議有關。

所以如果他選擇關注你，他會變得嚴厲，因為他太在乎了。 畢竟，導師可以帶動的學生數量是有限的，而這個必須競爭。 教學需要很長時間，他們都希望自己引以為豪的學生有所作為。

以上是博士學習期間沒有好導師怎麼辦的問題的答案。

首先，你要自己制定乙個合適的計畫，你要有獨立處理一切的能力，而不是依靠導師的監督你，而是努力提高你的技能，從而增加你的經驗。

這個時候，我們就要堅持下去，因為換導師不容易，而且基本上不可能換導師，所以遇到這種情況，一定要堅持下去。

在攻讀博士學位的時候，自己的能力更重要，老師只是乙個助手，需要提高動手能力，自己思考。

攻讀博士學位，首先要靠自己的實力，老師只是助手，要借鑑自己的腳步，自己思考。