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高班長不需要過多地管理紀律問題,因為大家都是大學生,他們都有自己的主見,有自己的生活,沒有人喜歡太在意自己,班長也需要自己的生活。 這個時候,應該是幫助大家解決問題的人,如果學院裡有什麼活動需要通知大家,如果要組織活動,就要認真組織,多和同學打交道,大家都是朋友,更何況是大學,有些事情不該太嚴重。
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首先要以身作則,先管理好自己,把最基本的事情做好,再做其他事情,讓同學們信服你。 你也應該有條理,這樣你就不會搞砸了。 用心去做每一件事,你會發現每一天都會很快樂。
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大學是乙個大染缸,要想管理好你的班級,首先要做好同學關係,多想想同學,高中和大學是天壤之別,你不需要花很多時間去思考很多心思去管理,你只需要做好自己的工作, 並打下與同學交情的良好基礎 你的班長工作已經半途而廢了,明白嗎?
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我的個人經驗:作為班長,你不能偏袒。 不要以為和某人關係好,就會給他更多的機會,機會都是用自己的能力換來的。
如果你自私自利,即使你的朋友很開心,你也會得罪一大批同學,而這個不好的印象會一輩子留在你大學同學的記憶裡。
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班級紀律? 你負責這個?
很傻,對吧? 大學不是高中!
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1.控制同學的心理。
2.完成作業。
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要以身作則,也要和同學關係好,對於有些同學,先用軟,再用硬,或者說有多不好,然後我不在乎你,他應該明白。 並讓學生給自己建言獻策,不要做小匯報,照顧好同學之間的小事。 誰不帶任何東西,就不應該責怪他,因為他應該去向同學借。
這應該是乙個模範班長的原則。
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做法:1、不要過於專制,每個學生都會有自己的想法,傾聽學生的想法和想法,正確引用,用溫和的語氣指出錯誤,絕不會有居高臨下的表現,會讓學生感到無聊。
2.面對老師,盡量大膽一點,說出你的想法,即使老師錯了,他也不會責怪你。
3、給同學布置作業時,不得專業化,對統一作業的同學沒有異議。 如果學生不願意這樣做,你也可以先和他談談,結交朋友,然後再動員他。
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我當班長已經三年了,當班長最主要的是要和同學們保持良好的關係。 所以不要天天對人表現出威嚴的瞧不起,跟他們玩,要有幽默感,讓別人覺得你是個好人。 當了班長後,懂得包容別人,用理性說服別人,這樣他們就不會以朋友的名義給班上施加壓力。
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以身作則,以身作則,以身作則。
1)在政策落實上以身作則,堅決貫徹學校規章制度,確保政府法令順利推進。
2)做遵紀守紀的好榜樣,紀律是班級和諧的保證,時刻嚴於律己,自覺遵守班級紀律。
3)在學習中做乙個好榜樣。加強自學,把學習當成一種責任,一種精神追求,養成勤讀勤讀、勤思苦、勤於探索、勤於創造的習慣。 堅持高標準、嚴要求,要求別人做自己帶頭的事,要求別人做不了的事,堅決不做,以自己的模範行動帶領好一群人,帶好班子,促進班級穩定和諧發展。
維護團隊關係。
問我更多。
幾個男孩在上課前不停地說話。
問問如何管理他們,四年級學生。
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其實小學當班長是很辛苦的,你要好好管理好同學,最好不要跟老師做點小匯報,當你發現同學有錯誤的時候,最好私下告訴他,不要發脾氣,懂得忍耐, 最重要的一點是,你要和同學們保持良好的關係,這不是為了讓他們對你好,而是為了更好地管理班級。 畢竟,我已經當了6年的班長。
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我當了六年班長,我的經驗是:和同學相處,不打小脾氣,不能驕傲。 主動幫助同學。
處理好與同學的關係,讓別人信任你,我們班代表的聲音很柔和,但她在我班上很受歡迎,中文課上無論教室多麼吵鬧,她都會拼命管理,你要記住:班長這個位置不是你想幹就幹的!! >>>More
你"沒有多少人聽我的話"這說明你思維的根源是管理別人,而現在的年輕人最不喜歡別人管理。 如果你在家裡受父母的控制,在學校要由老師管理,你還是能經得起學生幹部的管理。 如果你想建立你的權威,你需要和你的同學成為朋友,並與他們討論如何進行課堂作業。 >>>More