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根據假日辦公室“最新”通知的精神; 規定(2009年)五一假期:2009年5月1日-3日放假,共3天。 其中,5月1日(星期五)為法定節假日; 5月2日(星期六)和5月3日星期日(星期日)將照常休息。
5月4日(星期一)正常上班。
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2009年5月1日-3日放假,共3天。 5月1日(星期五)、5月2日(星期六)、5月3日(星期日) 它將在 5 月 4 日星期一恢復正常。
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基本上你說的是對的。
2013年五一勞動節假期 4月29日-5月1日(周。
I、II、III)。
補償工作日期:4月27日(8月28日星期六和星期日)為期3天。
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2015年五一假期為5月1日(周五、法定節假日、週六、5月2日、週日)、5月3日,共3天。 如果用人單位只給勞動者一天的休息時間,可以根據具體情況支付勞動報酬。
《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬:
(一)安排勞動者工作時間較長的,應當支付不低於工資百分之十五的工資報酬;
(二)勞動者在休息日上班,不能安排補休的,應當支付不低於工資百分之二百的工資報酬;
3.如果工人在法定假日被分配工作,他或她應獲得不低於其工資300%的工資報酬。
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本來是一天,n年前是三天,自從端午節放假以來,已經是一天了。
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事實上,這是休息日。
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和罵一樣!! 我今天早上剛罵完。
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3 2008年放假規定 2007年12月26日 星期三 11:05 《關於修改全國節日和紀念日放假辦法的決定》,為方便各地區、各部門及節假日旅遊、交通、生產經營的早日合理安排,經美國批准,2008年元旦、春節、 清明節、國際勞動節、端午節、中秋節、國慶節放假日期具體安排如下: 1、元旦:
2007年12月30日放假2008年1月1日,共3天。 其中:1月1日(星期二)為法定節假日,12月30日(星期日)為節假日,12月29日(星期六)節假日轉為12月31日(星期一),12月29日(星期六)上班。
2、春節:二月六日、十二日(即除夕至農曆正月初六),共7天。 其中,2月6日(除夕和2月7日(春節8月8日(農曆正月初二)為法定假日,2月9日(週六、週日)照常休息,2月2日(週六、週日3日)兩個公眾假期移至2月11日(周一、周二、 2 月 12 日)、2 月 2 日(週六、週日和週日)。
3、清明節:4月4日、6日放假,共3天。 哪裡:
4月4日(清明節)為法定節假日,4月5日(星期六)和4月6日(星期日)照常休息。 4.“五一”國際勞動節:5月1日放假3天,共3天。
其中,5月1日為法定節假日,5月3日(星期六)為節假日,5月4日(星期日)為節假日,5月2日(星期五)調動,5月4日(星期日)上班。 5、端午節:6月7日、9日放假,共3天。
其中:6月7日(星期六)照常休市,6月8日(農曆五月初五,端午節)為法定節假日,6月8日(星期日)改期至6月9日(星期一)。 6. 中秋節:
9 月 13 日和 15 日將有 3 天的假期。 其中,9月13日(星期六)為公眾假期; 9月14日(農曆八月十五,中秋節)為法定假日,9月14日(星期日)的公眾假期已移至9月15日(星期一)。 7. 國慶節:
9 月 29 日 10 月 5 日 休息 7 天。 其中,10月1日、2日、3日為法定節假日,9月27日(週六、週日)兩個公眾假期移至9月29日(周一(周二)、9月27日(週六、週日)休市,10月4日(週六(週日)照常休放。 ”
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或7天 一般單位只休息4天。
2019年3月22日,***辦公廳調整了2019年勞動節放假安排,2019年5月1日至4日放假,共4天。 4月28日(星期日)、5月5日(星期日)上班。
2019年3月22日,***辦公廳調整了2019年勞動節放假安排,2019年5月1日至4日放假,共4天。 4月28日(星期日)、5月5日(星期日)上班。