作為職場媽媽,你什麼時候感到最無助?

發布 心理 2024-04-23
13個回答
  1. 匿名使用者2024-02-08

    最無奈的是,每天上班的時候,孩子哭著不准走,哭得撕心裂肺。

    作為乙個職場媽媽,真的有太多的無奈,太多的使命,卻照顧不了孩子。

    沒有嫁入豪門,也沒有在家照顧孩子的生活,所以一切都要靠自己,只能靠打工解決家庭開支的問題。 哪個媽媽不想和孩子待在家裡? 不是因為在家照顧孩子容易,而是因為孩子離不開媽媽的懷抱,他最想要的就是媽媽陪著他。

    但因為家境貧寒,只能乙個人去職場,然後努力工作,只有這樣才能給她更好的物質生活,也只有這樣才能讓他不比別人差。

    但每天早上上班的時候,他都會哭著告訴媽媽不要走,這個劇情每天都會上演,寶寶不是無知,而是真的想念媽媽,希望媽媽能多陪他。

    這個時候,除了流淚,我只能狠狠地關上門,讓他走。

  2. 匿名使用者2024-02-07

    有時候覺得在上班的時候,突然想到了自己的孩子,可能我乙個人在家,沒有父母照顧,這個時候我覺得特別無助,尤其是剛坐完一段時間的月子,然後直接去公司上班,每天都很擔心孩子, 哪怕是和孩子分開一分鐘,也像是被分開了一萬年,這個時候,工作經常分心,被老闆訓斥了不少,另一方面,我經常在工作中犯各種錯誤,所以想到自己這個時候是那麼的無奈。

    其實當了真正的父母之後,我就知道有了孩子有多重要,那個時候你所有的心思基本上都放在了孩子身上,不管是在天涯海角,孩子的形象總是在你的腦海裡,然後不管你什麼時候可能想立刻跑到他身邊, 然後好好看看他。但生活的壓力有時不得不讓我們職場媽媽們放棄孩子,天天去上班,所以有時候下班的時候,我們的眼睛很滋潤,因為見到孩子的感覺真的很好。 如果家裡條件允許,我一定會一直帶著孩子,而不是整天上班,可惜生活壓力太大了。

  3. 匿名使用者2024-02-06

    當然,當孩子生病時,通常會有幼兒園和有人幫忙照顧他。 可是孩子生病的時候,他卻很脆弱,小臉都紅了,不停地求媽媽。

    如果你的母親在你身邊,你可以更堅強,但如果你的母親不在身邊,她會嬌氣、哭泣和生病。 但是,孩子一生病,就是乙個星期,他每天都需要打針,晚上有人照顧他。 <>

    職場媽媽如果不加班就已經很乖了,還有那麼多時間照顧孩子。 **會有公司會給這麼長的假期,白天只能很焦急地去上班,晚上照顧生病的寶寶,那種只有職場媽媽才知道的無奈和艱辛。

    有人帶孩子去醫院還是比較好的,如果家裡沒人帶孩子去醫院,那麼媽媽只能迫於壓力請假。 然後到了晚上,一邊照顧孩子,一邊趕著上班,還得自己幹點活。

    這就是為什麼很多媽媽都是全職媽媽,孩子不僅在日常生活中需要媽媽,生病時也需要媽媽。 成長之路上有多少困難,母子倆需要一起克服。

  4. 匿名使用者2024-02-05

    生下大寶後,我也休息了三個月,去上班了,在那些年做職場媽媽的過程中,我覺得這些時刻讓我感到最無奈。

    首先,當孩子生病的時候,真的常常覺得孩子寧願生病也不願生病,因為當孩子生病的時候,不僅孩子會不舒服,大人也會感到心疼,而且孩子也會因為不舒服而大鬧,讓大人也吃虧。 而且要在這裡上班,不能一直陪著孩子,但是上班的時候會一直記得孩子的狀況,這也是一種很矛盾和無助的感覺。

    其次,因為孩子晚上和我一起睡,當孩子晚上不乖的時候,他們也非常無助。 尤其是半夜,真想上床睡覺的時候,突然孩子很清醒,無論如何都不肯睡覺,可是第二天還要上班,晚上卻睡不著,只能陪著孩子,太瘋狂了!

    第三,當我的家人無法幫助我帶孩子時。 我還記得,婆婆好像因為病在醫院住了幾天,然後她和孩子們一起頭疼不已。 因為孩子從小就由我和婆婆撫養長大,讓奶奶幫忙也是很麻煩的,所以當年只能請假在家照顧孩子,好在公司比較好,不然這種情況也很無奈。

  5. 匿名使用者2024-02-04

    2016年初我出來上班,那時候寶寶一歲了,最無奈的時候應該是寶寶生病了,哭著喊媽媽,可是回不去了。

    因為當時我沒有選擇在家鄉工作,因為老公在省城,所以我也來到了省城。 本來,我並不覺得距離太遠,但是當我真正有了東西時,我發現距離還是有點遠。

    雖然第二天請假回家,但當時聽到孩子的哭聲,好擔心,好苦惱,還歷歷在目。

    但有時候,有些事情我們真的無法選擇,我真的很想陪在我的孩子身邊。 但我不僅僅是孩子的母親,我還需要工作和生活。

    也許像我這樣的人比較自私,不能為孩子付出一切。 但對於孩子,我也非常愧疚,但一切不能兩全其美,既然我已經做出了選擇,為了讓孩子以後接受更好的教育,我必須努力,加油,盡快把他帶到我身邊。

  6. 匿名使用者2024-02-03

    哺乳期,上班的時候,要想著家裡的奶娃娃是不是睡著了,是不是餓了,然後,奶就漲到了發燒的地步。

  7. 匿名使用者2024-02-02

    既然選擇外出打工,肯定打不上孩子,有時候更沒有時間照顧孩子,對孩子的虧欠會讓職場媽媽很無奈。

  8. 匿名使用者2024-02-01

    平衡工作和孩子真的很難。 有時候孩子真的需要我,但老闆真的不批准請假,太難了。

  9. 匿名使用者2024-01-31

    孩子感冒的時候,特別想陪陪照顧,老闆不給他請假,他真的很擔心。

  10. 匿名使用者2024-01-30

    作為一名已婚職場人士,我覺得婚姻和家庭對我的生活影響很大,最大的挑戰就是在工作和家庭之間保持平衡。

    在我們的工作中,我們需要精益求精,走在曲線的前面,而這往往需要大量的時間和精力。 然而,家庭也需要我們的關注和陪伴,尤其是孩子的成長過程,這是無法複製的。 如何在兩者之間取得平衡,是我一直在探索和思考的問題。

    第乙個挑戰是時間和情感的分配。 儘管我們想在家裡和工作中做到最好,但很難做到這一點。 花在工作上的時間往往會讓我們忽視家庭中的一些需求,這可能導致家庭成員之間的疏遠和不滿。

    第二個挑戰是管理家庭和工作之間的界限。 如果我們不明智地分配時間和精力,我們可能無法因焦慮和疲勞而全身心地投入到工作或家庭中。 這導致在處理兩者之間的任務時無法做出有效的決策和權衡,從而降低了我們的效率和質量。

    最後,婚姻和家庭也必須面對經濟壓力,這是婚姻和家庭中最具挑戰性的方面。 經濟壓力會讓我們的家庭關係緊張,我們之間會有各種各樣的糾紛,比如錢花在哪裡? 誰控制家庭預算?

    這些問題在一些家庭中仍然很常見。

    面對這些挑戰,我認為我們應該首先學會肯定自己,認識到工作和家庭的重要性。 我們需要調和時間和情緒,管理好家庭和工作之間的界限,並提前做好財務計畫,使我們的事業和家庭和諧相處。 同時,我們也要重視家庭和教育的不可替代性,這是我們不能忽視的。

  11. 匿名使用者2024-01-29

    很多女性在家庭和事業的選擇上,往往偏愛前者,因為即使父母能幫忙照顧孩子,她們的教育觀也可能與自己不同,這會影響孩子未來的成長。 為了更好地教育下一代,一些職業女性可能會選擇中斷自己的職業生涯。 這樣一來,許多優秀的職業女性就會變成全職媽媽,造成社會資源的巨大浪費。

    2、重返職場後悔減薪福利 職場中有些女性在休完產假後會選擇重返職場繼續工作,但因為長期沒有接觸公司核心業務,同時沒有及時更新自己的知識, 再加上休假期間工作崗位被替換,很多人回到崗位後無法回到原來的崗位,相應的福利也會減少。而且,對於一些民營企業來說,招聘上也會有歧視性規定,認為那些剛生完孩子的女性,必然無法全身心投入工作,影響工作效率,所以這樣的女性在招聘上會被跳過。 3、女性生完孩子後很難有媽媽的身份,家裡都希望她能成為乙個稱職的媽媽,希望她能為孩子的教育多付出一些。

    作為社會的一員,職業女性也扮演著社會和企業所期望的角色,企業希望她們能夠全身心地投入到工作中,為企業創造效益。 但事實上,由於孩子的束縛,剛產完孩子的婦女無法全身心地投入到工作中,尤其是對於選擇母乳餵養的婦女來說,晚上很難好好休息,這必然會影響日常工作。 因此,職場和家庭兼顧的難度,以及社會角色的衝突,都會給職場女性帶來巨大的壓力。

  12. 匿名使用者2024-01-28

    我是乙個有孩子的已婚職場女性,對於乙個有孩子的已婚職場女性來說,婚姻和家庭帶來的最大挑戰如下:

    1.平衡工作和家庭:有孩子的已婚職業女性需要平衡工作和家庭,在工作和家庭之間劃清界限,適當分配時間和精力。

    他們需要不斷調整心態,找到平衡兩者的方法,以免因為工作而耽誤家庭,或者影響工作效率。

    2.壓力和心理健康問題:撫養孩子是一項繁重的任務,職業女性經常面臨很大的壓力,因為她們需要兼顧工作和家庭。

    長期的壓力會對女性的心理健康產生負面影響,她們需要學會有效應對壓力,保持樂觀的心態和良好的精神狀態。

    3.孩子的教育與成長:養育孩子意味著女性需要在管理自己的事業和家庭的同時,也要對孩子的教育和成長負責。

    這需要不斷學習和適應,了解孩子的情況,為孩子的健康成長提供支援和指導。

    4.愛情和家庭生活:婚姻和家庭關係對已婚職業女性的生活有重大影響,她們需要在工作場所取得成功,同時還要照顧好自己的家庭和家庭。

    女性需要找到一種方法來平衡自己與家庭、事業和家庭,這樣她們和家人才能過上幸福、健康的生活。

    5.歧視和不公平待遇:女性在工作場所也可能面臨歧視和不公平待遇。

    工資和晉公升機會的不平等可能會影響婦女的職業生涯。 職場女性需要保持自信,不斷提公升自己的專業技能和知識,舉報和反映任何不公平行為。

    一般來說,有孩子的已婚職場女性需要面對各種挑戰,需要投入更多的精力和時間來平衡工作和家庭,保持良好的心理健康,為家庭和孩子提供足夠的支援和愛,同時為她們的事業鋪平道路。

  13. 匿名使用者2024-01-27

    <>工作上做乙個堅強的女人,下班後做乙個好媽媽。 對於許多職業母親來說,平衡是乙個共同的話題。 職場媽媽的悲傷時刻是什麼?

    空閒時間是乙個大夢想!

    我們每天花多少時間在工作上,上班、下班、加班,職場女性下班後甚至要趕著去接孩子放學,如果遇到加班的情況,她們要趕緊找父母或朋友幫忙接孩子回家, 最後等到放假了,但還是加班加點,試著問問,你花了多少時間在父母、家人、孩子身上?

    你花了多少時間陪伴父母,你有多少時間參與孩子的成長? 這一切都是為了賺錢養家餬口,但你會這樣度過一生嗎? 你的生活,你的目標,你的夢想,你有沒有試著冷靜下來,想想你到底想要什麼?

    每個月的每一天都不花在工作上,或者家裡有事,或者請假也花在孩子幼兒園的事務上,不僅遭受身體上的折磨,還遭受精神上的折磨,一點點的折磨,把我們磨得沒有鑽石,沒有脾氣。

    每一天都是為了孩子、父母、丈夫著想,時間的痕跡一點一點地倒映在臉上。 沒有屬於自己的夢想,沒有屬於自己的時間,也沒有屬於自己的愛好,一切都以家庭為基,孩子的興趣就是自己的愛好。

    職場媽媽們,有多少人過著這樣的生活?

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