我是不是很煩人，我真的很煩人

沒有人天生就討厭，理解他人並真誠地對待他們。 這樣，你的生活會變得越來越精彩。

做你想做的事，說你想說的話。 做你想做的事，不要做你不想做的事，因為外界的干擾而說你不想說的話。

我不會一次和他玩兩次，這很正常，幾十次，我這麼便宜？ 這麼煩人？ 你確定你仍然把他當成你最好的朋友嗎？ 在我看來，他應該把你當成親戚。

不同的人說不同的話，盡力而為，當你覺得自己在做正確的事而別人不理解時，做你自己就好了！！

哦，我也有同樣的麻煩！ 請耐心等待。

用心去衡量，如果你是別人，你會不會對自己感到惱火，你會知道答案。

對於一些討厭你的人來說，可能是的。 當你感覺不對勁時，不要和別人說話。

做你自己就好了......不可能每個人都喜歡自己。

理解他人並盡力而為是件好事。

也許是對方的問題。

給出一些線索來分析！ 否則，你怎麼知道你是否生氣？？

很明顯，你是乙個誠實的人。

有些人只能點頭打招呼。

你不能有太多深厚的朋友。

告訴你如何對別人說不。

1.我是給別人買的。

2.我幾天沒錢買。

3、不吃不走路，不抱著“炫耀”。

如果有人故意欺騙自己。

那麼發脾氣也沒關係。

因為你是乙個誠實的人，所以形象會改變。

失去幾個“朋友”真的沒關係。

不，是你的朋友從你的角度沒有想象，如果你的朋友是你，他會做你剛才做過的同樣的事情。

第一種：造謠鬧事。

這種人往往追風追影，只聽幾句話就能編出乙個大故事，讓同事們吃虧，才能讓競爭對手陷入困境，為自己創造登頂的機會， 或者他也可以把他的競爭對手拉下來。比如乙個男同事，為了找乙份不那麼閒的工作，或者乾脆看不起人，經常編乙個同事在另乙個崗位上的故事，看到xx去領導辦公室抱怨，生活作風有問題，xx個女同事吃飯用碗。 後來公司氣氛不好，謠言四起，工作閒置，後來因為這件事，愛造謠的同事被解雇了，主要是嚴重影響了當事人的生活，而且已經在公司裡打架了。

2、喜歡利用領導來打壓人，給自己的工作找藉口的人，尤其是領導身邊的名人。

單位裡有個司機，他也是乙個了不起的存在，在領導面前他盡力而為，但是他落車的時候，卻經常把同事扔在路上，因為領導說現在有事要辦，馬上就要回去， 也許他只是想早點下班回家。有時候同事急著落車，理由很多，一會兒就接領導，領導不同意怎麼辦？ 這種人不能把自己放在正確的位置上，整天都在談論領導，這讓他身後的同事討厭這種人。

3、見人就說人，見鬼就胡說八道。

在領導面前八方玲瓏，挑領導喜歡說，愛聽說，研究領導喜歡，願意在領導面前說其他部門等同事都不行，這種吵鬧在任何企業，對於這樣的人，要注意自己的言行舉止， 千萬不能說領導不是，在他面前說壞話。前腳做完後，後腳的領導就知道了。

第四，無能，愛佔便宜的人，愛抱怨的人，算計的人。

有同事不做他職責範圍內的工作，他需要一些工資才能做一些工作，他喜歡佔小事便宜，甚至可以帶一包紙回家。 如果不想做一些工作，可以在領導面前求功勞，這也是很不堪的。

5.嫉妒、算計、言語不切實際的人。

同事們有功有賞，一直在背後說人家在說領導、天賦、先進什麼的，能給他什麼，嫉妒別人的工資比他高，長得比他好，無能不能說話。

暫時總結一下這些，如果需要，可以新增它們。

1.傲慢自大，不認識同事的人。

第二，只盯著眼睛，懶得照顧同事的人。

3.狐狸是假老虎。

第四，酒吧很好，酒吧負責人，總是喜歡打架，總是喜歡挑出喜歡說人壞話的人，給人差評。

第五，喜歡說人壞話，在背後給人負面評價的人。

1、一套在人前，一套在人後，兩邊三刀，笑藏刀，黑心，耍花招，戴口罩。

2、喜歡偽裝自己，虛偽、不誠實、言行不一致、表象不一致、心面不言自封。

3.我喜歡說教，積極進取，心胸開闊，但我做不到，我也沒有意識到我做不到。

4、喜歡高調炫耀、打架的人，尤其是空土豆裡不如自己的人，更喜歡在別人的傷口上撒鹽。

5、裝出高尚，表面上是正直君子，但在幕後，他陰險狡猾，惡毒。

6、見風作舵，頻繁變換位置，沒有原則和底線。

7. 順從、膽怯、猶豫、搖擺不定、沒有主見。

8、享受福苦，不講究親情，忘恩負義。

9.把尊重別人當成對自己的崇拜，情商很低，沒有意識。

10.我沒有時間概念，我喜歡拖延和遲到，我總是會為自己找藉口。

11、無視他人感受，只顧及自己的利益，自私、冷漠、無情。

12.被動，軟弱，總是等待別人做決定，提出乙個想法，每個人都會隨波逐流。

13、遇到問題，喜歡退縮，推卸責任，責備別人，為自己找藉口。

14、到處散布負能量，隨便說別人的缺點，見人時說公司的缺點。

15.事後諸葛亮，事後諸葛亮，事前反應，事後請功德，換麵。

16.不懂得尊重別人，言行太直接，容易造成傷害，但不要這麼想。

17、如果你不注意控制自己的情緒，你就容易發脾氣，你不會注意它，你不會被約束或糾正。

18、不一定是別人比自己好，表面上和睦相處，卻在暗地裡耍花招，搞破壞。

你和你的朋友在職場上最不喜歡的人，是乙個非常虛偽、爭名爭利、自私自利的人。 還有那個在同事的辦公室裡抽菸的人，他在背後做了乙個小報告。

公共場所禁止吸菸; 一般單位也在建立無菸單位; 同時，吸菸對自己的健康有害，二手菸對同事的健康也有害。 如果你在辦公室肆無忌憚地抽菸，你肯定會成為公眾批評的物件。

借錢不還錢的人。

有些人，出於種種原因，會向同事借幾百元，或者讓同事順便帶乙份，但就是不及時還。尤其是在同時暗示要還錢之後，他卻裝作聽不見的樣子。 結果，你的同事會避開你。

乙個大搖大擺的同事。 有些人在家裡確實有一定的背景，所以在同事面前炫耀。 當同事向他求助時，他不在乎他能不能做到，他同意沒問題，為了感謝他，同事總是會請他吃飯或給他買一些禮物。

過了一會兒，他問進展如何，除了說馬上就要到了，還暗示同事想“送禮”。 這種不僅耽誤了別人的時間，還損害了別人的錢財。

不知道如何尊重他人。 他說話的時候，不懂得聽，隨意打斷別人; 趁別人不在的時候，偷看別人的電腦或工作筆記，偷看別人來之不易的資料或經驗; 捏造事實，貶低他人形象; 當遇到牟對問題的微妙之處時，他不會從自己身上找到原因，而總是會找到客觀的理由來推防。

公報個人恩怨，一些領導因工作不盡職盡責，沒有為員工服務的意識，不積極為員工解決實際困難。 特別是，當員工要求工作指示時，他們以可以做研究為藉口，導致沒有後續行動。