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你的情況和我差不多。
首先,我們來談談正常流程,你畢業後工作,要拿到學校一套畢業生就業協議書,一共三份,然後在你和單位簽訂合同的時候簽署就業協議書,然後把協議書帶回學校,學校會按照協議辦理報到卡, 一共兩份,乙份留在檔案中,乙份給自己,註冊卡上會註明檔案寄送的地點,學生會帶著自己的副本到登記卡上的地方上報和處理檔案的相關事宜。
有時候,很多時候,單位沒有能力受理檔案,檔案會被送到工作所在地的人才交流中心,有些學校偷懶,乾脆把檔案送回老家,檔案就會在當地的高校畢業生就業指導中心。
正如你所說,你沒有簽訂就業協議,也沒有申請註冊卡,這是學校的責任,註冊卡必須做好。
直接點選**找到學校的老師,或者學校的檔案館和畢業辦公室。
就算沒有工作,也最好到辦公室報到,然後把檔案委託,兩年內不報到,就失去幹部身份。
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這要看你以後是想工作還是在企業工作,事業單位要檔案,企業沒有責任保管檔案,所以檔案並不重要。 現在你的檔案在人事局可以忽略不計了,首先,等你錄用合格後,單位會給單位發證,把檔案簽字。
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有很多同學想知道,高校畢業報到證在哪裡交,報到證怎麼辦理,下面就是為大家介紹研究生報到證的處理方法的相關內容,希望大家喜歡!
畢業生註冊卡。 溶液:
石牌現在的檔案可以儲存在學校所在地一年或學生記錄,沒有工作先不要急著拿回去,相當於保留了一年,對於你應該搜尋早期學生的身份,你拿著報到卡,不要丟了,到你的報到位址打**自信地詢問情況, 您需要報告嗎?找新工作時,帶上舊登記卡等材料,到學校所在地的人才市場辦理調派事宜,檔案中還應帶上貴公司所在人才的檔案信取回,放到貴公司所在地的人才市場**, 如果是大型國有企業或事業單位,可以放在單位內。先打電話**詢問是否需要報到,去報到後,如何找到新工作和重新分配。
畢業生註冊證的目的是什麼?
“報到證”是由原來的“派遣證明”轉化而來的,是目前普通高校(普通全日制,即統一招生)向就業單位報到的證明,也是畢業生工作時間的初始記錄和證明。
1、《就業登記證》是畢業生到單位報到的證明。 畢業生提前上班時,必須持有“就業登記證”。 用人單位應當為持有《就業登記證》的畢業生辦理手續。
2、由當地公安部門辦理持《就業登記證》的畢業生辦理入駐手續。
3、學校相關部門按《就業登記證》辦理畢業生檔案送達、組織關係轉移、戶籍轉移等手續。
4、《就業登記證》首頁是畢業生到用人單位報到時交給用人單位的,是畢業生工作時間的初始記錄和憑證,上面的日期是服務年限的開始日期,與退休年齡和養老保險年限有關。
5、《就業登記證》是畢業生申請公務員的必備資料。
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1.檔案一般是保密的,從乙個地方的檔案送到另乙個地方,不需要人工,但既然是學校寄給你的,估計沒有問題。 如果單位沒有收到檔案,就放在當地人事局或人才交流中心,不要自己拿,否則是空的,有些單位對此比較關注。
二是人事局沒有問題,我從來沒聽說過,如果一年不准搬家,你可以給他解釋一下你的工作,問他怎麼解決。
三、總單位將通知報告時間... 如無通知,請致電**,詢問單位人事部。
第四,一般來說,必須在登記卡的有效期內申報,否則設定該有效期對人們來說就沒有興趣了。 不過,登記卡一般是在三方協議簽訂後辦理的,有效期從做好工作開始計算,有的單位報到比較晚,登記卡的有效期會過去,一般是沒有問題的,而且單位一般不要求登記卡上的有效期到哪一天, 只要是在一年或一段時間內,其實有效期主要是在轉移賬戶和檔案時有用的,有效期過後人們可能不會轉移給你。報名卡的有效期為乙個月,具體金額根據你的成績單上寫的內容而定。
建議詢問您的雇主對註冊卡有什麼要求,然後進行相應的處理。
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畢業生檔案一年內不能轉學,這是教育部明確規定的,重要的是問接收單位只能接送畢業生,或者調動人員可以,如果只能接送畢業生,那就等著,如果能接送人員, 一年後再放到人事局再調,完全取決於你的單位;如果放在人事局不到一年,單位想收到,那麼登記卡可以重新分配,也可以重新登記。
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一句話:"只需向人才中心報告即可"
如果你一年不讓它移動,那是不可能的。 如果有檔案調整信,可以隨時提出來!
你的註冊卡是寫的**,你必須去**報告,這是肯定的!
一般來說,您報到的期限為兩年。 不要拖拽,趕緊報告!
如果檔案長時間放置,就會變成死檔案
我不認為那個單位會要求你提供註冊卡,因為你當時畢業了,沒有必要使用它。 他們通常會告訴你拿到文憑,你就可以開始了!
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沒用,我還在家,我已經工作了兩年了。
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報名卡全稱為《普通高校畢業生派遣登記證》,由國家教委直接印製,由省高校畢業生就業管理部門發給。
(一)向接收單位報告憑證;
2)證明證書持有人是國家統一招生計畫中的學生;
3)將畢業生人事檔案連同登記證轉交,並提交戶口關係人才服務機構證明。
轉移賬戶也很有用。
登記卡的作用至少是以下六點:
1、報到證是教育部門正式派遣畢業生的證明;
2、註冊卡是畢業生向用人單位報到的證明,只有持註冊卡報到後才能計算服務年限;
3、報到證是用人單位接受應屆畢業生的重要書面證明;
4、註冊證是任何合法人才中心、檔案管理機構接受畢業生檔案的證明;
5、報到證是用人單位安頓下來、接管畢業生檔案的重要憑證和依據;
6、報到證證明持證畢業生被列入國家統一招生計畫;
7.註冊卡是畢業生的身份證明(這在政府機關和事業單位中非常重要)。 如果沒有登記證,畢業生將失去幹部身份,成為社會工作者(工作者機構); 此外,人才中心無法接收畢業生的檔案。 根據我國現行的人事管理規定,人事局對幹部進行管理(檔案一般放在人才中心),勞動和社會保障局對職工進行管理(檔案一般放在職業介紹所)。
登記卡制度已經實施多年,至今仍是歷史。 在當前的人才市場中,一些個體企業和外資企業表示不需要畢業生的註冊卡,但只要雇主對學生負責,就應該非常重視註冊卡; 對於國內普通高校的正式應屆畢業生來說,在目前的制度下,註冊卡的作用肯定會影響到你畢業後的生活。
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1、你可以把成績單交給單位的人事專員,她會幫你辦理。 她給她後沒有拿回來的東西。
2.成績單上的有效期為1個月,但國內有一條不成文的規定,成績單的有效期為2年,所以你不用擔心這個。 報告有效期為2年。
3. 你的成績單上的位址是什麼? 它不能是兩個位址。 如果位址是你現在的公司,就很容易做到了,你可以直接把報告證明發給公司人員。
如果是浙江省輔導中心,就要經過調派。 (重新分配是將記者證的位址更改為當前公司的位址)。
4、不報的危害是:高校畢業生工作滿1年後有正面評價,這個正面評價是確定你的幹部身份的**,會放在你的檔案裡。 沒有這個**,你以後就會捲入無法正常退休的問題。
建議您先諮詢公司的人力資源專家,他們一定會理解的。
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房東說有問題,註冊卡的位址只能是一張,不能是兩張,註冊卡的位址就是你檔案的託管位址,如果你的學校把你送到你的單位,你可以找人力資源部門讓他們接收你的檔案, 如果你的單位沒有收到你的報到證和檔案,你的報到證位址應該寫在浙江大學畢業生就業指導服務中心,你到這裡報到,然後直接把你的檔案寄回老家,你就可以去當地的人才市場做檔案託管了!
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那東西沒用,本來就是戶口檔案的轉賬憑證,既然你的戶口檔案解決了,也沒用!
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1.首先,貴校的操作程式有問題。
畢業前,學校應向學生出具《勞動協議》和《勞動合同》。 畢業生與某單位簽訂《就業協議》時,學校會根據該學生就業協議上的就業單位發放學生登記證,學生持《就業協議》和《註冊證》到就業單位報到。
2.根據你的情況,你應該盡快去學校索要你應該有的《就業協議書》(而且應該是原件,而不是影印件)。
3、然後密切關注用工單位的落實情況,與用工單位簽訂用工協議。
4、向洛陽人事局報告。
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如果你不找工作。 你應該回到當地人事局向它報告。
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1.為什麼你的雇主在一年後才簽署合同? 即使是一年的試用期,也應該簽訂合同(合同可以規定試用期的期限,但通常為3-6個月)。
2.找到你的單位,讓他們和你簽合同,簽合同勞動局備案,如果你不把勞工證簽給你,拿著這些材料(以及你學校拿到的所有原件:畢業證、學位證、4級或6級證、電腦證、普通話證等)到人力資源和社會保障局辦理相關手續, 您的檔案完成後會自動轉移到您的單位(或單位所在的人事部門),3登記卡其實是排程卡,只是名字不同,4從你單位收到註冊卡之日起計算,一年後可以轉為正面評分,以及越晚的職稱評定,所以越早辦理註冊卡越好,這也是為什麼學校會希望學生在畢業前能簽訂三方協議的原因, 要算就業率只是乙個方面,最主要的是讓學生受益,5關於養老保險中的服務年限,正式的國家單位是從你的社保開始計算的,一般企業只計算你在公司工作的年限,你只需要支付足夠15年的養老保險,其實這個影響主要取決於你如何看待這個問題。
6.如果你的雇主想在一年後為你繳納社保,如果你有能力,你可以先繳納社保,早一年繳納可以降低一些風險,這主要取決於你自己的權衡取捨。
以上是我作為過來的人的經驗,當然,不同地方的政策可能不同,如果你有任何問題,可以再問我,如果我能幫到你,我會很榮幸)。
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你確定人力資源和社會保障局在談論獲得登記卡嗎? 還是你的人事檔案? 如果你是受僱的,單位需要受理你的檔案,單位會有相關人員幫你拿到檔案,或者幫你聯絡對方,然後通知你去拿!
1.首先,要清楚的是,賬號和檔案是兩回事,不要互相干擾,賬號就是賬號,檔案就是檔案。 你上不上大學並不重要。 戶籍搬遷由派出所管理,檔案管理由學校、正規單位、人才市場、人才服務中心管轄。 >>>More
您在類檔案中的哪個位置**? 如果想回老家,應該去老家的人才交流中心完成人事檔案**。 如果你選擇回老家,學校會通過專郵將檔案直接寄到你家鄉的人力資源和社會保障局,最好在你回去向人力資源和社會保障局報告時檢查你的檔案是否已經到達人力資源和社會保障局。 >>>More