如果施工現場發生事故,造成人員傷亡,我應該向哪些部門報告???

發布 社會 2024-05-11
5個回答
  1. 匿名使用者2024-02-10

    您好,有人死亡,您需要向警察局報告。

    如認為施工現場存在安全隱患,偷工減料造成人員死亡,可同時向住房和城鄉建設局、質監局報案。

  2. 匿名使用者2024-02-09

    法律分析:建築工地事故死亡必須向安全監察局報告。 根據有關法律法規規定,未向安監局報告安全事故屬於隱瞞行為,將對單位和負責人處以高額罰款。

    同時,如果發生工傷事故,應及時申請工傷鑑定,以維護其合法權益。 如果公司不申請公司評估,當事人及其近親屬可以直接申請。

    法律依據:《生產安全事故報告、調查和處理規定》 安全生產監督管理部門和負責安全生產監督管理的有關部門接到事故報告後,應當按照下列規定報告事故情況,並通知公安機關、勞動和社會保障行政主管部門; 工會、人民檢察院:(一)發生特別重大事故、重大事故,應當報安全生產監督管理部門和安全生產監督管理有關部門;(二)事故較大事故報省、自治區、直轄市人民安全生產監督管理部門並負責安全生產監督管理的有關部門; (三)一般事故應當報告市級人民安全生產監督管理部門和負責安全生產監督管理的有關部門。

    安全生產監督管理部門和有關部門負責安全生產監督管理工作,按照前款規定報告事故的,也應當向同級人員報告。 安全生產監督管理部門和負責安全生產監督管理的有關部門以及省級人員接到特別嚴重事故和重大事故報告後,應當立即報告。 必要時,安全生產監督管理部門和負責安全生產監督管理的有關部門可以上級報告事故。

  3. 匿名使用者2024-02-08

    總結。 認定工傷的前提必須是勞動者與用人單位之間存在勞動關係。 在存在勞動關係的前提下,應當遵循下列步驟:

    1、發生意外傷害的,職工所屬單位應當自事故傷害發生之日起30日內,向協調地社會保險行政部門提出工傷認定申請。 第。

    2、用人單位未按照前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工及其近親屬或者工會組織可以自事故發生之日起一年內直接向用人單位所在地社會保險行政部門提出工傷認定申請。 第。

    3、工傷確定後,需要進行勞動能力考核,然後根據勞動能力考核的等級作出具體賠償。

    如果施工現場發生事故,造成人員傷亡,我應該向哪些部門報告???

    你好。 昨天,一名70歲的男子在建築工地突然死亡。

    好吧,那你可以在這裡撥打12333,這是勞動局的**。

    那是因為這個人突然死了,你應該直接報警。

    撥打 110 報警。

    我已經報警了。

    好。 然後警察可以確定死因。

    等待後續處理。

    警方表示,這應該是一起與工作有關的死亡事件。

    只是施工單位沒人出來處理。

    建築。 那你就聯絡聯絡單位,也就是工人工作的單位,請對方處理,親愛的。

    根據國家統計局發布的最新資料,2021年一次性工傷死亡津貼標準調整為87.66萬元。

    認定工傷的前提必須是勞動者與用人單位之間存在勞動關係。 在存在勞動關係的前提下,應當遵循下列步驟:

    1、發生意外傷害的,職工所屬單位應當自事故傷害發生之日起30日內,向協調地社會保險行政部門提出工傷認定申請。 第。

    2、用人單位未按照前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工及其近親屬或者工會組織可以自事故發生之日起一年內直接向用人單位所在地協調地社會保險行政部門提出工傷認定申請。 第。

    3、工傷確定後,需要進行勞動能力考核,然後根據勞動能力考核的等級作出具體賠償。

  4. 匿名使用者2024-02-07

    建設單位具有用人單位的法定資質,承擔工傷保險責任; 不具備用人單位法定資格的,由合同簽發公司承擔工傷保險責任。

    《關於實施人力資源和社會保障部若干問題的意見》第七條:“具有用人單位資質的承包人違反法律法規規定,將承包業務分包或者分包給不具備用人單位資質的組織或者自然人的, 單位或者自然人聘用的勞動者因工作從事承包業務的,具有用人單位資質的承包人應當依法承擔用人單位應當承擔的工傷保險責任。 因此,如果建設單位是具有法定用人單位資格的合法註冊單位,則建設單位在發生工傷事故時應承擔工傷保險責任; 施工單位未合法登記,不具備用人單位合法資質,發生工傷事故的,承包公司應當承擔工傷保險責任。

    根據《最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第三條的規定,承包單位承擔不具備用人單位法定資格的建設單位的工傷保險責任後,可以向建設辯護辦公室追償。

    1.如何賠償在建築工地上墜落的人的死亡。

    1.喪葬補貼。

    標準:上年全年員工平均月薪的6個月。

    2.受撫養親屬的養老金。

    1)按照員工自身工資的一定比例,支付給提供主要生活費用且在已故員工死亡期間無法工作的親屬。

    2)配偶每月40%,其他親屬每月30%,老人或孤兒每月10%。

    3.每個受贍養人親戚的核定養恤金總和不得高於因公死亡的僱員的工資。

    三、贍養親屬範圍:

    1) 配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、外祖父母、外孫子女、外孫子女、兄弟姐妹:(2)、子女,包括婚生子女、非婚生子女、收養子女和受撫養繼子女,其中,大型婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女:

    3)父母,包括親生父母、養父母和有受撫養關係的繼父母:

    4)兄弟姐妹,包括同父異母的兄弟姐妹、同父異母的兄弟姐妹或同父異母的兄弟姐妹、收養兄弟姐妹和有撫養關係的繼兄弟姐妹。

    4. 一次性工傷死亡補助金。

    標準:上年城鎮居民人均可支配收入的20倍。

  5. 匿名使用者2024-02-06

    總結。 親愛的,我很高興為您解答:親愛的,屬於安全生產事故的施工現場人員死亡,由當地有關人員和安全生產監督管理部門負責管理; 屬於人身傷害案件的,由公安部門管理; 如果是事故或工傷,請向社會保險行政部門申請工傷認定。

    如果工人在建築工地上死亡,應該聯絡哪個部門來解決?

    親愛的,我很高興為您解答:親愛的,如果有人在施工現場死亡,屬於安全生產事故,由當地有關人民政府和安全生產監督管理部門管理; 人身傷害案件歷科變更的,由公安部門管理; 如果是事故或工傷,請向社會保險行政部門申請工傷認定。

    法律依據:《中華人民共和國安全生產法》第八十二條 當地有關人員負責人和安全生產監督管理部門接到安全生產事故報告後,應當立即趕到事故現場,按照《安全生產事故應急救援預案》要求組織事故救援。 參與事故救援的部門和單位應當服從統一指揮,加強協調聯動,採取有效的應急救援措施,根據事故救援需要採取警戒、疏散等措施,防止事故擴大和次生災害的發生,減少人員和財產損失。

    在事故救援過程中應採取必要措施,避免或減少對環境造成的危害。 各單位和個人都應支援和配合事故搶救工作,並提供一切便利條件。

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