職業規劃問題 50

首先，你要清楚自己的能力，不要對自己感覺不好，你有多大能力去做很多事情。

今天的公司實際上很小心，不讓員工積累客戶，阻止他們單獨工作。

而你的想法太幼稚了，你覺得凡事都有捷徑，沒有背景，沒有厚厚的啟動資金，良好的管理能力，社交能力。

你認為有通往天空的捷徑嗎？ 現在的銀行根本借不到錢，只能用自己的家人或者朋友的資金來籌集資金創業，前者失敗了，你一無所有，後者即使成功，最終也會因為利益分配而分道揚鑣。

中國的創業環境還是比較惡劣的，如果你精通外語，我建議你有好主意的時候在國外創業，至少沒有那麼多的壟斷。

中國在各行各業的壟斷力非常強，小企業只能在裂縫中生存，除非能一次做大做強，資金充足，否則幾乎肯定會破產。

什麼樣的職業規劃，都是那些與培訓無關，找點東西吹噓的人。

當然，你可以給自己設定乙個目標，那就是如果你想自己創業，就設定乙個時間。

然後老老實地工作，也許，在你獲得經驗的同時，你對外面的世界，對這個行業有了新的認識，改變了你的思維。 或者，也許您仍在堅持自己的業務，因此請在截止日期前做更多的工作並積累經驗。

說多了就等於p，也是捷徑。。。機會有，但你不想來，所以讓我們腳踏實地做事，少說話。

成功沒有捷徑！

請調整心態，積沙成塔，順其自然。

指定職業規劃時要考慮的 12 個問題。 職業設計公益網路（職業規劃專題組推薦）

大學畢業生找工作越來越難了，很多人擔心找不到工作，覺得自己找不到適合自己的工作。 也許很多人只是覺得只要工資高，就願意去做。

但大多數人仍然不知道他們真正想做什麼，他們能做什麼。 這就是職業規劃的意義所在'問題。

以下是我們在規劃職業生涯時應該考慮的 12 個問題。

1.人生觀和價值觀的問題，我想實現什麼樣的人生，什麼對我很重要？

2. 性格問題，我的性格是否適合這份工作，對我未來的職業生涯有什麼影響？

3. 愛好，我喜歡這個職業嗎？

4. 我能從這份工作中得到什麼？ 發展前景光明嗎？ 通過努力工作，職級和薪水會得到提高嗎？

5.能力問題，以我目前的能力水平，知識結構可以簽到這份工作嗎？

6. 需要多長時間才能實現我的職業抱負？

7.市場需求問題 這個職位的市場需求量大嗎？ 前景如何？

8.薪資滿意度，我對這份薪資滿意嗎，家人和朋友的態度是什麼？

9. 家庭問題，這份工作對家庭有什麼影響？

10. 信心問題：你有信心做這份工作嗎？

11. 職業風險：有哪些風險，我可以承擔嗎？

12.艱辛：你能忍受艱辛嗎？

在找工作之前仔細思考這些問題並制定自己的職業規劃將幫助您重新審視自己，了解自己，並幫助您找到理想的工作。