周大福的作品很大氣？ 應屆畢業生的培養是否受到重視？

我去年以管理培訓生的身份加入周大福，今年晉公升為星珠，一年後我就要從這個專案畢業了。

不得不說，周大福的工作氛圍和經歷還是相當難忘的，雖然我們也曾和朋友一起熬夜做專案，但基本上不是那種996，而且因為我們經常接觸珠寶和文化藝術專案和產品，所以真的會在不知不覺中影響到自己。 現在公司跟故宮博物院合作，和韓美林先生合作，還經常搞跨界，我想在別的公司可能沒有，而且公司裡確實有更多美俊帥哥，哈哈哈哈。

別的都不知道，反正我看了看在周大福工作的同學，朋友圈裡經常是po工作照，也經常做一些新的事情，比如什麼快閃店，不知道不看她的朋友圈，現在周大福也搞過行李箱一樣的快閃店， 啊，我也想去看看。

有一次我去周大福（是的，我是可愛的B方），打電話給他們的總經理王先生，他們看起來很奇怪，我以為我錯了。 後來他們私下跟我們說，不習慣，因為不喜歡在名字後面加位置，一般都叫哥哥姐姐，甚至叫葉，哈哈哈哈，真正的叫葉的，都笑我了。 但我認為他們的關係很簡單，相處起來很舒服。

甲方的爸爸很好）。

工作比較輕鬆，經常遇到很多只是看的顧客，工資不高，但樂意去。

周大福珠寶集團****是一家世界級領先的珠寶公司，於2011年12月在香港聯交所主機板上市。 集團的標誌性品牌周大福被廣泛認為是信譽和真實性的象徵，並以其產品設計、質量和價值而聞名。 2014年8月，本集團收購國際知名的美國優質鑽石品牌Hearts on Fire，進一步鞏固本集團作為鑽石行業專家的地位。

集團在大中華區、新加坡、馬來西亞、南韓及美國擁有超過2,300間周大福及Hearts on Fire分店，覆蓋超過500個城市，並透過其自營的周大福電商***及周大福**網上購物平台，擁有快速增長的網上商貿網路。

本集團完善的垂直整合業務模式，能夠有效及審慎地監察本集團的整體業務運作，包括大量零售店及網上商貿渠道的原材料採購、設計、生產、營銷及銷售活動。

工資低得離譜，一直缺人，不專業的只是為了賺錢。