剛畢業，請問如果公司不接受檔案，那我該如何處理檔案？ 我可以自己保留嗎？ 10

你不是在登記卡上寫了檔案接收單元嗎？ 如果您的公司不接受個人資料，您還有兩個選擇：

1、把檔案放在你家鄉的檔案管理部門，一般如果你的公司不接受檔案，預設會把你的檔案寄回你的家鄉，檔案的登記卡也預設寫給你家鄉的檔案管理部門，你可以帶著登記卡回到你家鄉的檔案管理部門辦理檔案受理手續;

2、暫存於單位所在人才市場等檔案管理部門。

一般情況下，檔案是不允許你自己保管的，也不能親自拿到檔案，因為檔案的交接和流通都是由檔案管理部門直接進行的，不會經過你的手。

如果有其他特殊情況導致檔案掌握在自己手中，最好找檔案管理部門保管，一是不容易丟失和損壞，二是如果有一天想用到檔案，也方便檔案的流通。

如果不知道放**，建議放在戶籍所在地的檔案管理部門，放在公司所在的人才市場，萬一有一天出城麻煩。

有一些公司可以備案和收集;

有的企業不能備案，收不去; 檔案以個人名義存放在當地---人才交流中心託管，每月5-10元，不得自行保管！

法律分析：處理公司不接受檔案的問題有兩種方法：

1、針對學校不蓋章、不辦理離校手續的問題，直接到學校就業指導中心說明自己目前的情況，直接向學生原籍地人力資源和社會保障局索取帶有職稱的新註冊卡;

2、不能的，憑登記證到公司，出具終止函，持登記證和終止函到公司同級人力資源社保部門申請回原籍地報到，檔案由他們轉回原籍地， 您將帶著重新分配的成績單向原籍地報告。

建立勞動關係，應當訂立勞動合同。

您的雇主是否可以接收我們的個人檔案取決於您的雇主的性質，如果您的雇主是國有企業或事業單位，那麼您的雇主有權管理人事檔案，可以接受您的個人檔案。

但是，很多應屆畢業生畢業後一下子找不到理想的工作，在一些中小型民營企業工作，民營企業沒有管理人事檔案的權力，也沒有辦法接收員工的個人檔案。

1. 如果工作單位無法接收檔案，如何管理檔案？

如果我們的工作場所無法接收檔案，我們可以在以下兩個位置託管檔案：

1. 如果我們剛畢業，我們可以將個人檔案儲存在學校。 這是因為畢業生的個人檔案可以在他或她畢業的學校儲存長達兩年。 這個時間是從畢業生畢業年份開始計算的。

值得注意的是，在這兩年中，畢業院只是簡單地為畢業生儲存檔案，不處理戶籍、職稱、證書等相關事宜。

如果畢業生的個人檔案超過兩年未辦理，則將畢業生的個人檔案轉發至畢業生居住地的人才服務中心或原籍地的人才服務中心。

如果畢業兩年以上，如果工作比較穩定，可以將個人檔案委託給我們工作單位所在的人才服務中心; 如果我們的工作不是很穩定，我們可以將個人檔案委託給我們註冊的人才服務中心。

2、工作單位收不到檔案，檔案在自己手裡，怎麼管理？

1、首先要確認我們的個人檔案是否有效，需要將個人檔案交給相關部門審核。

2、如果我們的個人檔案經相關部門核實有效，則可前往相關檔案機構進行託管; 如果確定我們的個人資料不再有效，則需要重新啟用該個人資料，然後才能將其託管在人才中心。

3、如果相關人才中心的工作人員在檔案託管過程中被拒絕，那麼只能找專業單位處理檔案啟用檔案，保證檔案的正常流動。

法律分析：如果公司不保留檔案，可以把檔案放到當地的勞動力市場，檔案與繳納社會保險有關，最好放在用人單位。

法律依據：中華人民共和國檔案法

第一條 為了加強檔案管理，規範檔案的收藏和組織，有效保護和利用檔案，提高檔案資訊化水平，推進國家治理體系和治理能力現代化，為中國特色社會主義事業服務，制定本法。

第二條 檔案的收集、整理、保護、利用及其監督管理活動，適用本法。 本法所稱檔案，是指過去、現在的機關、團體、企業、事業單位等組織以及從事經濟、政治、文化、社會、生態文明的個人直接形成的對國家和社會具有儲存價值的各種形式的歷史記錄。 軍事、外交、科技等活動。

第八條 國家檔案館主管部門負責全國檔案工作，負責全國檔案事業的統籌規劃、組織和協調，建立統一的制度，實施監督指導。 縣級以上地方檔案館主管部門負責本行政區域內的檔案工作，對本行政區域內機關、團體、企業事業單位和其他組織的檔案工作進行監督和指導。 鄉鎮人民**應當指定人員負責本機關檔案管理工作，監督指導本單位、基層群眾自治組織等檔案工作。

第十條 匯灣第二條 機關、團體、企事業單位和其他組織，依照國家規定組建檔案館的，應當建立檔案工作責任制，依法完善檔案管理制度。

1.首先，畢業後，學校不再有儲存檔案的義務。 2、如果公司不具備管理人事檔案的能力，或者不接受新員工的檔案，則必須將檔案放在學校公司家鄉的人才交流中心（可以在網上搜尋）。 可安置的具體人才中心一般以您的註冊卡上註明的申報單位所在地為準。

3.登記證是很重要的證件，不要丟失，只有有了登記證才能結算檔案或將檔案移出。 4.檔案一般不由個人保管，個人一旦持有，就成為死檔案，無法記錄其資歷。 因此，必須將檔案放在人才中心。

5、畢業時，如未簽到單位，一般會根據報到卡上的資訊將檔案寄回原籍人才中心。

1、大學生檔案應存放在當地人才交流服務中心。 根據不同的情況，有不同的處理方式，比如普通大專和中學畢業生的檔案都儲存在人才交流服務中心。

2.正在組織的單位。

錄用，畢業後人事檔案。

應森琪先存放在當地人才交流服務中心，試用期滿一年進行正規化分級。

之後，它儲存在當地組織人事部門。

3、畢業前直接與國有大中型企業簽訂合同，畢業後可直接將檔案轉入企業。

法律分析：剛畢業的時候，可以把你的檔案放到人才市場; 或放在正規的第三方人力資源中心; 或者到戶口所在地的人力資源和社會保障局辦理檔案傳輸。

法律依據：《中華人民共和國檔案法》 第十五條 機關、團體、企業事業單位和其他組織應當按照國家有關規定定期將檔案移送檔案館，檔案館不得拒絕接受繞行。

經檔案館同意，在國家規定的移送期限屆滿前，提前將檔案移交檔案館保管的，檔案所涉資訊公開事項仍應當由原製作、運輸、歸查儲存資訊的單位辦理。 移送期限屆滿的，涉及**資訊公開事項的檔案，按照檔案使用規定辦理。