如果懷孕一年沒有購買生育保險,生孩子還能報銷嗎?

發布 社會 2024-08-11
11個回答
  1. 匿名使用者2024-02-15

    只要滿滿一年,就可以報銷。

  2. 匿名使用者2024-02-14

    生育保險一年以內可以報銷嗎?

  3. 匿名使用者2024-02-13

    用人單位應當在勞動者生育、手術後18個月內向社會保險經辦機構提出申請,並填寫《勞動者生育津貼申請表》,並提供以下資料:

    計畫生育行政部門出具的出生證明;

    產科醫療證明、門診病歷、出院總結、計畫生育手術記錄等原始材料;

    寶寶的出生證明。

    社會保險經紀機構應當自受理申請之日起15個工作日內,對用人單位提供的材料進行審查,審核完成後,將生育保險費撥付給勞動者用人單位,用人單位按照本辦法規定的生育保險專案和標準發放給勞動者生育保險待遇。

    用人單位未按照規定辦理勞動者參加生育保險手續的,勞動者發生的生育保險費用由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇和標準支付。

    報銷需要攜帶的材料有:

    醫療費用申報;

    身份證或社保卡;

    帶有銀聯標誌的銀行卡;

    我的病歷;

    原始生產費用;

    明細費用;

    出院總結。 隨身攜帶出生證是個好主意。 如果您代表您領取,您需要攜帶代表您領取的人的身份證。

  4. 匿名使用者2024-02-12

    法律分析:生育保險一年未發的不能報銷。要報銷生育保險,必須滿足以下幾個條件:

    1、用人單位已為勞動者繳納一年生育保險; 2、已辦理保險備案,在當地分娩; 3、當地社會保障局規定的其他條件。

    法律依據:《中華人民共和國人口與計畫生育法》 第二十五條 夫妻按照法律、法規規定生育子女的,可以享受延長產假的獎勵或者其他福利。

    《女職工勞動保護特別規定》 第七條 女職工產後享受產假98天,其中產前可休15天; 難產時,產假增加15天; 在多胞胎的情況下,每增加乙個孩子,產假可以增加 15 天。 女職工懷孕4個月前流產的,可享受15天產假; 如果懷孕 4 個月並且發生流產,員工有權享受 42 產假天數。

    中華人民共和國社會保險法

    第五十三條 職工應當參加生育保險,用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

    第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的,其職工應當享受生育保險待遇; 雇員的失業配偶有權按照國家規定享受生育醫療費用。 所需資金從生育保險**中支付。 生育保險福利包括生育醫療費用和生育津貼。

    第五十五條 產婦醫療費用包括下列內容:

    1)分娩醫療費用;

    2)計畫生育醫療費用;

    (三)法律、法規規定的其他專案費用。

    第五十六條 職工有下列情形之一的,可以依照國家規定享受生育津貼:

    1)女職工在分娩時享有產假;

    2)計畫生育手術請假;

    3)法律、法規規定的其他情形。

    生育津貼按職工上一年度月平均工資計算發放。

  5. 匿名使用者2024-02-11

    法律分析:生育保險不能報銷不到一年。 首先,在領取生育保險福利之前,必須滿足三個條件:

    1、在職人員須按規定參保繳納保險費,分娩時累計繳納12個月以上生育保險費的,不計入分娩當月和生育保險費補充繳納當月。 2、按照國家規定在設有婦產科的醫療機構進行分娩、流產、計畫生育手術; 3、遵守國家、省、市計畫生育法規; 4、申請治療的訴訟時效:申請只能從出生後下個月的15日開始受理,逾半年未及時申請的將不再受理。

    法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第五十四條 用人單位繳納生育保險費的,其職工應當享受生育保險待遇,職工失業配偶按照國家規定享受生育醫療費。 所需資金從生育保險**中支付。

    生育保險福利包括生育醫療費用和生育津貼。

  6. 匿名使用者2024-02-10

    如果生育保險在懷孕時沒有支付一整年,但在出生時已經支付了一整年,生育保險可以報銷。

    您好,是的,因為生育保險需要等到分娩完成後才能報銷。 1、生育保險報銷條件:1、用人單位已為勞動者支付一年以上費用,並繼續支付; 2.遵守國家和省級人口計畫生育法規。

    2、生育保險報銷範圍: 1、生育醫療費用。 分娩女職工的檢查費、助產費、手術費、住院費、醫藥費由生育保險**支付。

    超出規定規定的醫療業務費用和藥品費用(包括自費藥品和營養藥品的藥品費用)由員工自行承擔。 女職工產後出院後,因產前祝賀而引起的疾病的醫療費用,由生育保險支付**; 其他疾病的醫療費用,按照醫療保險待遇的規定辦理。 產假期滿後,女職工因病需要休息的,按照病假和醫療保險待遇的規定辦理。

    2.生育津貼。 女職工在產假期間依法享受產假期間的產假津貼,按照企業上一年度職工平均月工資計算發放,由生育保險支付。 《中華人民共和國社會保險法》第五十六條規定,職工有下列情形之一的,可以按照國家規定享受生育津貼:

    1)女職工在分娩時享有產假;2)計畫生育手術請假;(三)法律、法規規定的其他情形。 生育津貼按照用人單位上一年度勞動者平均月工資計算發放。

  7. 匿名使用者2024-02-09

    如果我在一年未支付生育保險後生了孩子,我還能通過生育保險報銷嗎?

    非在職員工繳納社保時才能繳納醫保和養老保險,生育保險費需繳納12個月。 生育保險只能在一年後報銷。

  8. 匿名使用者2024-02-08

    生育保險一年以內可以報銷嗎?

  9. 匿名使用者2024-02-07

    報銷是可能的。 但是,它不會立即報銷,直到 1 年過去才會報銷。

    換句話說,您需要在今年 10 月之前付款才能報銷。 在此期間,您在 5 月分娩,保留所有發票和檔案。 10月份去社保部門報銷就行了。

  10. 匿名使用者2024-02-06

    總結。 您好,很高興為您解答! <>

    如果生育保險一年未支付,則無法報銷。 生育保險報銷必須滿足以下幾個條件:1、用人單位已為勞動者繳納了一年的生育保險; 2、已辦理保險備案,在當地分娩; 3、當地社會保障局規定的其他條件。

    如果被保險人在參加生育保險期間懷孕或接受計畫生育手術,但累計支付不足一年,則可在累計支付滿額後申請報銷。

    生育保險一年以內可以報銷嗎?

    您好,很高興為您解答! <>

    如果生育保險一年未支付,則無法報銷。 對於生育保險的報銷,吳羅必須滿足以下幾個條件:1、用人單位已為員工畢成三繳納了一年的生育保險; 2、已辦理保險備案,在當地分娩; 3、當地社會保障局規定的其他條件。

    如果被保險人在參加生育保險期間懷孕或接受計畫生育手術,但累計支付不足一年,則可在累計支付滿額後申請報銷。

    法律依據:《女職工勞動保障規定》第八條規定,女職工產假期間的產假津貼,按照用人單位上一年度職工平均月工資標準,由生育保險支付; 未參加生育保險的,用人單位應當在產假前支付女職工工資。 女職工因生育、流產的醫療費用,由生育保險按照生育保險規定的專案和標準支付,牽頭局參加生育保險的; 未參加生育保險的,由用人單位支付。

    你好。 你有一輛好轎車,我猜社保公司是成都那吵吵嚷嚷的紅邊社保今年7月轉到拉薩交的預產期明年2月能不能申請生育保險。

    親愛的,這是不可報銷的,因為它已經 12 個月沒有支付了。

    親,如果因為公司的原因不能報銷,可以找公司賠償。

    那把成都的社保轉到拉薩,需要去成都嗎?

    親,生育保險不可轉讓,賠付中斷後需要重新計算。

    那麼今年7月就要交房的拉薩,明年2月的預計交付日期明年7月會報銷嗎?

    一般來說,這是可能的,但要根據當地的社會保障政策。

    好了,在那之前,成都社保要轉到拉薩了,我需要親自去成都嗎?

    親愛的,你可以打電話給12333社保中心查詢當地的政策,因為每個地方的賠償月數也不同。

    如果不需要,可以到當地的社保機構申請延續,其他手續可以在規定時間內由社保機構辦理。

  11. 匿名使用者2024-02-05

    總結。 親愛的你好<>

    我們很樂意回答您的問題! 生孩子時,生育保險一年未發,無法報銷。

    當我生孩子時,如果我超過一年沒有繳納生育保險,我可以報銷嗎?

    親愛的你好<>

    我們很樂意回答您的問題! 生孩子時,生育保險一年未發,無法報銷。

    困難保險或生育保險不能報銷少於一年。 生育保險報銷必須滿足以下幾個條件:1.

    用人單位為勞動者繳納了一年的生育保險; 2. 已備案投保並在當地出生; 3.當地社會保障局規定的其他條件。 法律依據:

    《女職工勞動保護條例》第八條規定,女職工產假期間的產假津貼,按照上一年度職工月平均商譽標準,以生育保險**支付。 職工未參加生育保險的,用人單位應當在產假前支付女職工工資標準。 女職工參加生育保險的,生育、流產的醫療費用,按照生育保險規定的專案和標準,由生育保險**支付; 勞動者不參加生育保險的,由用人單位繳納保險費。

    那該怎麼辦呢? 您想全額付款嗎? 自己付錢?

    親愛的,是的。 那麼生孩子怎麼報銷呢?

    子女醫療保險報銷流程 1:子女醫療保險的申請和受理由用人單位為勞動者支付,個人無需繳納任何保險費。 相應地,在申請生育醫療保險報銷時,不應由用人單位或勞動保障服務人員先申報。

    具體來說,投保女職工懷孕、流產或有生育計畫時,需要向用人單位相關部門或當地勞保服務部門報告情況,然後由其攜帶申請材料到當地社保中心醫療保險視窗申報。 申請材料包括職工社會保險登記表、生育保險申報彙總表等。

相關回答
7個回答2024-08-11

用人單位應當在勞動者生育、手術後18個月內向社會保險經辦機構提出申請,並填寫《生育津貼申請表》,並提供以下資料: >>>More

11個回答2024-08-11

1、在職人員須按規定參保繳納保險費,分娩時累計繳納12個月以上生育保險費的,不計入分娩當月和生育保險費補充繳納當月。 (積累12個月就夠了,沒有連續還款也沒關係); 失業人員須登記為失業人員,申請墮胎或計畫生育手術補助的,須有當月生育保險繳費(失業人員生育時可領取,墮胎則不能領取); >>>More

8個回答2024-08-11

平安危疾險700一年,不知道是危疾險還是醫保? >>>More

12個回答2024-08-11

雪霸談保險,專注保險評估! 購買重大疾病保險時,應注意仔細比較,不要大意,盡量避免因退保而造成的經濟損失【不值得購買】危疾保險積分TO.10! >>>More

22個回答2024-08-11

市地方稅務局作出政策解讀。

從這個月開始,我們將購買商業保險。 >>>More