公共事業單位轉業幹部、退休政策

發布 職場 2024-08-02
5個回答
  1. 匿名使用者2024-02-15

    參照《中華人民共和國公務員法》的有關規定; 一、(一)公務員和參照公務員管理人員的退休條件: 1.達到國家規定的退休年齡或者完全喪失工作能力的,應當退休。 2、30年以上工作經驗; 從國家規定的退休年齡起不到5年,服務滿20年; 其他符合國家允許提前退休要求的情形。

    2)其他人員退休條件:1、正常退休:男性60歲,女性幹部55歲,女性職工50歲,連續工作滿10年(含換算服務年限,下同)退休。2. 提前退休:

    有三種型別:一種是因公殘疾而完全喪失工作能力; 二是男方因病或不工作不能正常工作或完全喪失工作能力的,男50周歲,女45周歲,連續服務經驗10年; 三是特殊型別工作(井下、高溫、高空、特殊多類工作、有毒有害工作)男性55歲,女性45歲,連續服務10年。 3. 退休:

    完全喪失行為能力,無法退休。

  2. 匿名使用者2024-02-14

    今年的工作報告指出,自2016年1月1日起,企業和政府機構退休人員的養老金標準將左右提高,對提前退休、養老金較低的退休人員和困難偏遠地區的退休人員進行適當傾斜。 這意味著,從2005年到2015年連續11年在調整企業退休人員基本養老金的基礎上,2016年企業退休人員養老金將實現“十二連漲”。 對兩名職工、退役軍人、教師、知青等人員是否有專項政策,需要待調整方案公布後再知。

  3. 匿名使用者2024-02-13

    法律分析:對於退休人員來說,不會受到事業單位改革的影響,可以根據退休時的身份和政策享受事業單位相應的養老待遇,不會有任何變化。

    法律依據:《職工退休和退休暫行辦法》 第一條 企業事業單位、國家機關和全民所有人民團體的工作人員,符合下列條件之一的,應當退休: (一)年滿60周歲的男性和連續工作滿10年的女性。

    2)從事井下、高海拔、高溫、特別繁重的體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男性年齡在55周歲以上,女性45周歲以上,連續工作滿10年以上。這一規定也適用於工作條件與職工相同的基層幹部。 (3)年滿50周歲的男性和年滿45周歲的女性,連續工作10年以上,經醫院證明負責租房,經勞動鑑定委員會確認的,已完全喪失工作能力。

    4)因工致殘,經醫院證明並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失工作能力。

  4. 匿名使用者2024-02-12

    公務員可以調回職業發展,但山不能恢復副高階職稱

    要實現公務員從行政機關向事業單位的轉變,就必須從行政機關向事業單位轉變。 條件是該機構有編制和職位空缺,以及您的專業、工作能力和單位性質。

    崗位要求特點匹配,經您書面申請並組織調研同意後,按人員調配程式調入事業單位。

    調到事業單位的公務員一般都錄用到管理崗位,如果你還在副科級,對應事業單位的管理級8級; 如果你調到的單位不管理八級崗位的空缺,而只管理下一級錄用,即九級的管理,有些地方實行相對寬鬆的政策,可以保留八級管理人員的經濟待遇。

    您過去曾被聘為副高階官員。

    但職稱是衡量專業技術工作水平的專業技術崗位,你已經近20年沒有從事專業技術崗位了,如果你想被錄用到專業技術崗位,往往從與你學歷水平相匹配的專業技術水平來看,用工期為三年, 然後通過考核和評價程式,在空缺的情況下,向上晉公升職稱。因此,不可能直接恢復您的副高階頭銜。

  5. 匿名使用者2024-02-11

    軍隊轉業幹部從事業單位退休時,可以享受基本退休金、退休金、生活津貼等退休待遇優惠政策。 2.資歷計算折扣:

    在事業單位工作期間,復員的軍隊幹部在軍隊中度過的時間可以計入服役年限,從而增加他們的退休福利。 3.退役士兵安置折扣:

    軍隊轉業幹部從事業單位退休時,如果是退役軍人,還可以享受退役軍人安置的優先安置、就業、社會保障等優惠政策。

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12個回答2024-08-02

就看你入單位時人事局給你的身份,如果你拿到大專文憑(不管是全日制還是繼續教育本科學歷,只要是國家認可的學歷),那麼你就應該當幹部,如果你當時沒有學歷或者你之前招過職工, 也就是說,你已經成為工人,那麼你以後進入任何乙個單位時,你只能成為工人。

3個回答2024-08-02

1) 退休人員:

按該人退休前該職位的薪金、職等薪金之和或該崗位薪金與薪級表之和全額計算支付。 >>>More

12個回答2024-08-02

是的,雖然我國沒有統一的規定,但政府機構和事業單位的養老者會給予一定數額的補貼。