要求社群安全管理方案，要詳細規範，謝謝

社群安全方案。

我們深感榮幸，並衷心感謝我們公司獲得這個機會。 如果我們有機會合作，我們將充分發揮禾穗在安全防火方面的強大優勢，為您提供最流暢的觸感、最優質的服務，為您的安保服務工作做出應有的貢獻，為單位梳理良好的形象。

現制定以下安全服務計畫：

1. 目標和範圍：

1）目標：1、有效解決社會遺留問題，年底整改率達到98%;

2、加強對社群管理行為的監管和從業人員的培訓，儘量減少社群內貨物和車輛的損失，力爭做到0%的損失率。

2）範圍：住宅小區。

二、安保人員的選拔：

安全主管：具備管理團隊的所有素質。 能夠擅長處理緊急情況或緊急情況。

它可以很好地上傳、發布、訂購和禁止。 合理安排其餘團隊成員; 制定應急計畫。 根據駐地單位的實際情況，每週對下屬隊員進行各類訓練和消防演練，規範實際工作中的軍事行動和服務意識。

保安員：無犯罪記錄，形象好; 言行端莊，思維活躍，工作態度積極熱情，愛崗敬業。 並熱愛他們的工作。

思維敏捷，責任心強，有一定的服務意識，訓練有素。 有一定的處理嚴密性。

能夠匆忙或從緊急情況中脫穎而出。

三是作品內容。

1）提供保安服務：

1、熱情的服務，對來訪者的接待良好。

2、認真做好外來人員和車輛進出登記工作，嚴格檢查車輛進出停車標誌。

3、認真做好值班記錄，查詢外籍人員，發現異常及時向管理人員和公安機關報告。

4、勸阻和制止各種違紀、違紀、違法事項，發生突發事件及時報告處理。

5、嚴禁小商販、小販進出、買賣等經營活動。

6、按照社群規定的時間，認真做好社群定期開閉工作。

7、督促居民不得擅自使用小區內的水電開關。

8、熟悉社群居民、租戶的基本情況，建立社群戶籍。

3）社群治安服務。

1、保安人員按規定時間間隔巡邏，夜間巡邏將上亮或差。

盲點用強光照亮，以消除隱藏的小偷或可疑人員。

2.告知業主，禁止居民在公共區域飼養牲畜，這將影響其他居民。

生命。 四是職位和人數。

根據您組織的實際情況。

保安人員：做六休一日，8小時制 三班倒：早上07：30-15：30

15：23：30-23：30 30-07：30

親、社群保安的職責和工作要求如下： 1、維護門口人員、車輛出入秩序和區域公共秩序，注意禮儀和禮貌。 2、負責對進出大門的物品進行檢查，防止物品和危險品進入管理區域。

對進入管理區域的大型裝修裝修材料必須進行詢問和控制，並聯絡工程維修組組長進行現場處理。 如：整車磚、大塊玻璃、簷篷、封閉陽台使用的材料等。

3、負責車輛出入登記及車輛外觀檢查，嚴格執行公司對車輛出入管理規定，仔細核對車型和車牌號，避免出現錯誤。 4、負責及時辦理車輛出入手續，根據當時停車場的容量和車流情況，以規範的手勢和動作引導車輛進出，做好出入車輛的檢查登記工作。 5、嚴格執行車輛管理收費制度，做到錢票一致，當日清算。

負責場地租賃費、車輛臨時停放的賬單和費用的收取。

第一條 為加強管理，完善各項工作制度，促進公司發展壯大，提高經濟效益，根據國家有關法律、法規和公司章程制定本管理規則。

第二條 公司全體員工必須遵守公司章程、公司規章制度、決定和法律。

第三條 公司財產歸股東所有。 公司禁止任何組織或個人以任何手段占有或毀壞公司財產。

第四條 公司禁止任何關聯機構或者個人損害公司形象、聲譽和股價穩定性。

第五條 公司禁止任何關聯機構或者個人為了小團體或者個人的利益，損害公司利益，破壞公司發展。

第六條 公司不斷完善公司的經營管理制度，充分發揮全體員工的積極性和創造性，提高全體員工的技術、管理和管理水平，實行各種形式的責任制，不斷壯大公司實力，提高經濟效益。

第七條 公司倡導全體員工勤奮學習科學、技術和文化知識，公司為員工提供學習和深造的條件和機會，努力提高員工的素質和水平，從而造就一支思想和事業優秀的員工隊伍。

第八條 公司鼓勵員工充分發揮才能，多做貢獻。 對有突出貢獻的，公司給予獎勵和表彰。

第九條 公司為員工提供公平的競爭環境和晉公升機會，鼓勵員工積極向上。

第十條 公司倡導員工團結互助，同舟共濟，發揚集體協作、集體創造精神。

第十一條 公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，歡迎員工對公司事務和發展提出合理化建議，對公司作出的貢獻給予獎勵和表彰。

第十二條 公司尊重知識分子的辛勤工作，為他們創造良好的工作條件，為他們提供最好的待遇，充分發揮他們的知識，為公司做出更多的貢獻。

第十三條 公司為員工提供收入、住房和福利保障，以經濟效益的提高，全方位改善員工待遇。

第十四條 公司實行“按勞分酬”和“多勞多酬”的分配制度。

第十五條 公司實行崗位負責制，實行考勤考核制度，糾正工作作風，提高工作效率，反對拖延和不負責任的工作態度。

第十六條 公司提倡嚴格節約，反對鋪張浪費; 減少消耗，增加收入，提高效率。

第十七條 維護公司紀律，對違反公司章程和各項制度的，予以查處。

保安部內部制度是更好的加強保安人員的思想素質，從而提高工作能力和服務意識。 結合本屆展廳實際工作，進一步明確工作方向，現制定以下幾點： 1、安全指引：

1、遵守國家法律法規和公安有關規定，嚴禁違法違紀行為，時刻維護公司形象。 2、思想端正，工作態度端正，積極協助各部門人員做好展廳日常工作。 嚴禁在工作中消極、疏忽，或損害團隊的團結和榮譽。

3、服從命令，服從命令，按命令行事。 嚴禁擅自提出索賠，緊急情況下不准逃跑或行動遲緩。 4、團結同事，互相幫助。

嚴禁在幕後報復或拉幫結派。 二、工作要求 1、精力充沛，衣著整潔，工作文明，服務熱忱。 2、嚴謹、說話得體、舉止端莊。

3、保管好公司值班的貨物和裝置。 4、工作積極主動，行動迅速，從頭到尾做事。 5、實行請示、報到、請假制度。

3、一天工作 1、指揮和停放車輛門前及安全防範管理。 2、樣板房開關、空調、總經理門鎖的管理。 3.上午一次，中午一次，在大廳裡安排椅子。

4、門柱、二樓崗的禮儀和禮儀表演。 （落實向公司主要領導致敬） 5.對配電室、經理室、廚房後部等關鍵部位進行檢查。 6、在陰雨、暴風雨天氣，對公司周邊物品進行固定，對室內門窗進行檢查。

7、公司貨物的檢驗登記及夜班安全注意事項。 8、公司領導交辦的其他工作事項。 四、6.在工作中不得1、除工作需要外，不得到處亂跑。

2、值班時，衣物不宜混搭。 你必須認真對待你的形象。 3、值班時不允許使用他人（或其他部門）的物品和電腦。

4、夜間值班時，不允許坐在茶吧或銷售前台。 5、值班時不准躺下、靠著、睡覺。 6、輪班前一小時內禁止飲酒，輪班期間門口及其他公共場所禁止吸菸。

安全管理系統。

租戶應在大樓指定的辦公時間內進出大樓。 如遇特殊情況，請出示入場證或到三樓前臺登記。

租戶不得攜帶易燃、易爆和其他危險品進入建築物。

建築物內、公共區域或租賃區內不得大聲喧嘩，也不允許在公共區域或消防通道中放置任何物品。

如果有陌生人要求進入租賃區域，請先核實其身份，如有可疑人員及時通知樓管部門。

請不要在停車場內走錯方向，行人應注意停車場內車輛的行駛情況。

為減少因不可預見的情況而造成的損失，承租人可將租賃鑰匙封存於大廈管理處，並授權管理部門在什麼情況下使用。

如有其他危險情況，請通知樓管處或報警**。