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教師可以在教育和教學中創新學習方法、教學研究、教學設計、師生關係和評價機制。
1.教師要創新學習方法,樹立終身學習的教育理念。
教師不僅要堅持學習,更要堅持終身學習,學習一些新的理論和知識,促進自身的專業成長,才能適應現代發展的需要。 知識越豐富,知識結構越合理,越善於觀察和發現問題,越能適應教育創新的需要。
2.教師要創新教學和研究,做研究型、專家型教師。
教師不能只是盲目教學,不認真思考和總結經驗。 只有認真總結,用成功經驗指導自己的教學,才能取得更大的成功。 教育研究能力是在教育實踐的基礎上超越教育實踐的創新能力。
教師要真正成為教育教學的研究者,必須不斷反思和總結自己的教育教學實踐,不斷創新自己的教育教學方法,逐步形成自己的教育教學風格和理論。
3、教師要從整體設計上創新教學設計,提高教育創新能力。
教育創新要從整體設計上進行創新,包括教育教學目標、教育教學內容和過程、教育教學方法的使用等諸多環節。 在這些環節中,教師要提前有統籌,對每個環節進行創新設計,使整個教育教學過程更加完整、科學合理。
4.教師要創新師生關係,提高新型師生關係中的教育創新能力。
創新新型師生關係,就是把以師為本轉變為以學生為本,教師只起主導作用,師生關係是一種相互尊重、相互信任、相互理解的民主、平等、合作的新型關係。 教師要緊緊圍繞學生,以學生為中心,積極營造和諧民主的課堂氛圍,鼓勵學生提出問題,積極討論。
5.教師要創新評價機制,從科學評價出發,提高教育創新能力。
創新評價方法,使其更加科學、全面,更有利於學生創新能力的發展。 這需要一種更加客觀和科學的評估方法。 目前的評價方法必須實現過程評價與成果評價的有機結合,從多個維度科學評價師生。
教師往往把學生的創新精神和能力作為評價學生和教學質量的重要標準。
在課堂教學中,要調動學生的創新思維,善於對學生的創新學習進行激勵性評價。 要多用表揚的話語,讓學生感到自己的創新努力得到了老師和同學的認可,從而鼓勵學生繼續努力創新。 這種評價方法的改變也提高了教師在教育和教學方面的創新能力。
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1.通過課堂教學開展創新教育。 少數實驗學校以教育和科研為導向,探索創新教育的實施。
2、設定創新思維培訓專項課程。
3.少數地區學校在義務教育階段開設了專門的綜合實踐活動班和手工班,鍛鍊學生的腦、口、手、表演、配合等能力。
4、利用業餘時間組織科技生產隊伍開展小發明、小生產活動。
5、定期組織教師進行集體學習交流。
6、引導教師有計畫、循序漸進地開展閱讀活動。
7、經常開展專題講座、辯論賽、BBS論壇評選等活動,鼓勵教師積極參與。
8. 通過改變學生和家長的學習觀、知識和才能觀,推動教師教育理念的更新。
9.加大教學科研力度,緊跟課程改革,實現教育模式創新。
10.培養創新型教師的時代,需要創新型教師去搗亂,教師從傳統向創新的轉變不是一蹴而就的,而是需要通過有目的的、有計畫的、分層的、分階段的、長期的、不懈的系統培訓,逐步推進。
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我國教育現代化建設的社會主義方向。 要堅持我國教育現代化的社會主義方向,堅持教育公益原則,把教育公平作為國家的基本教育方針,大力推進教育體制改革創新。
創新教育是以培養人的創新精神和能力為基本價值取向的教育。
其核心是,在普及九年義務教育的基礎上,在全面實施素質教育的過程中,著力研究解決如何培養基礎教育領域中小學生創新意識、創新精神和創新能力的問題,以應對知識經濟時代的挑戰。
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創新教育的內容大致分為:思維教育、發現教育、發明教育、資訊教育、學習教育、滲透教育、藝術教育、參與教育、未來教育、人格教育、和諧教育等。 注重培養創新精神、創新能力和創新人格。
創新教育是以培養人的創新精神和創新能力為基本價值取向的教育。
其核心是,在普及九年義務教育的基礎上,在全面實施素質教育的過程中,著力研究解決如何培養基礎教育領域中小學生創新意識、創新精神和創新能力的問題,以應對知識經濟時代的挑戰。