現在70歲了，延長多久退休

沒有關於修改退休年齡的具體政策，人力資源和社會保障部的草案也沒有公開。

預計將於2017年下半年公開徵集，修訂並正式發布，並於2022年後實施。

反對一刀切、一刀切。

建議一：從2022年起，50歲退休者每四年加薪一年，55歲退休者每8年加薪一年。

2022年，他50歲，55歲。

2026 51歲。

2030 52 歲 56 歲。

2034 53歲。

2038 54 歲 57 歲。

2042 55歲。

2046 56 歲 58 歲。

2050 57歲。

2054 58 歲 59 歲。

2058 59歲。

2062 60歲 60歲。

到2062年，退休年齡將達到60歲，然後根據國家的財政資源和社保積累來調整退休年齡。

例如，公務員人數和行政支出每年減少2%，財政稅和國有企業利潤每年分配給社會保障**2%，以提高社會保障的實力。

符合下列條件之一的公務員，可申請提前退休：

1）服務年限為30年以上;（二）距離國家規定的退休年齡不到五年，工作滿20年的。

建議3：將各類養老保險（公務員、事業單位、企業職工、城鄉居民、軍人養老保險等）統一為“公民養老保險”，所有公民，待遇均按同法計算，並有最低限額和上限，例如，最低待遇不能低於500元（現在農民每月70元， 也提高到500元），最高不能高於5000元（****退休不能高於這個上限）。

目前國家規定，退休年齡為男性60歲，女性50歲，女性幹部55歲。

男性被延長了三年，並在63歲時退休。

目前，男性退休年齡為60歲，女性幹部為55歲，女性職工為50歲。 目前，有1962年以後出生的男性，有1967年以後出生的女幹部，也有1972年以後出生的女職工。

報告還建議，從2018年開始，女性退休年齡應每三年推遲一年，男性每六年推遲一年，直到2045年達到65歲。 法律依據：《職工退休和退休暫行辦法》第一條

企業事業單位、黨政機關、全民團體工作人員，符合下列條件之一的，應當退休： （一）年滿60周歲的男性和年滿50周歲連續工作滿10年的婦女。 （二）從事井下、高海拔、高溫、特別繁重的體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男性年齡不低於55周歲，女性年齡不低於45周歲，連續工作滿十年以上的。

這一規定也適用於工作條件與職工相同的基層幹部。 （三）年滿50周歲的男性、年滿45周歲的女性，連續工作滿10年以上，經醫院證明、勞動鑑定委員會確認完全喪失工作能力者。 （4）因工致殘，經醫院證明並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失工作能力的。

截至 2022 年 11 月，陪審團尚未確定 70 後一代將在哪一年趕上延遲退休，但可以肯定的是，1970 年至 1972 年的女性不會趕上延遲退休，而對於 1972 年之後和 1970 年之後出生的男性來說，這取決於未來的政策變化。

今年是2022年，如果你出生在1970-1972年，你將是52-50歲。 對於一些女性來說，50歲可能已經完成退休，因為目前法定退休年齡，女性職工可以在50歲直接退休，享受領取養老金的待遇。

但是，大多數1970年以後出生的男性，如果按照60歲來計算，那麼1970年以後出生的男性，在2030年之後，只有60歲的法定退休年齡，才能正常退休。

但是，如果真的到了2030年，那麼延遲退休就應該實施和實施，所以作為1970年以後出生的男人，趕上延遲退休的概率比較大，但具體的延遲標準還是需要等待政策通知的。

關於推遲法定退休年齡的必要性和進展。

實施逐步推遲法定退休年齡，是從我國經濟社會發展大局出發作出的重大決策，有利於我國人力資源的充分利用，有利於經濟社會協調發展，有利於社會保障體系的可持續性增強，更好地保障人民群眾的基本生活。

從國際角度來看，推遲退休年齡是世界各國應對人口老齡化的普遍做法。 近幾十年來，大多數國家都不同程度地提高了退休年齡，世界主要經濟體的退休年齡普遍超過65歲。

人力資源和社會保障部在研究制定方案過程中，將聽取各方意見，充分吸收社會各界意見建議，凝聚社會共識，實現最大公約數，確保方案科學可行、順利實施。

總結。 按照時間計算，如果70後女性在50歲退休，那麼從2025年開始，1975年之前的70後不會受到影響，但1975年及以後退休的，可能是第一批趕上延遲退休的人。

70後出生哪一年趕上延遲退休。

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1970年出生的70後趕上了延遲退休。 70後的女性星在55歲退休，所以到了法定退休年齡，1970年出生的女性要到2025年才能退休，所以大部分70後的女性星都會趕上延遲退休，但延遲退休時間不是很長。

按照時間計算，如果70後女性在50歲退休，那麼從2025年開始，1975年之前的70後不會受到影響，但1975年及以後退休的，可能是第一批趕上延遲退休的人。

宋宋你好襯衫，非常高的皮櫻花興奮地為你解答，1978年出生的70歲以後能趕上襪子延緩退休。 根據《中華人民共和國養老保險條例》，1949年以後出生的男性，年滿60歲可以正常退休; 1954年以後出生的婦女在年滿55歲時可以正常退休。 其中，1978年出生的70後，年滿60歲（男）或55歲（女）即可正常退休。

您好，經過詢問，70後退休後規定，新的70後養老金政策是我國職工的退休年齡，男職工為60歲，女職工為50歲，女幹部為55歲; 對於從事有毒、有害、繁重體力勞動等特殊型別工作的，特殊型別工作年限已達到國家規定的工作年限，男性55歲可退休，女性45歲可提前退休; 對於因病喪失工作能力，經醫療機構認定符合病假退休條件的，年滿50歲的男性和年滿45歲的女性可以提前退休。 在70後職工中，1970年和1971年出生的女性將在2020年退休，按照相關政策在2021年退休，而71歲出生的女性員工將在2021年退休，即使她們出生於1975年，也會在2015年左右退休，所以對於這部分員工來說，無論何時出台延遲退休政策， 它不會對他們產生任何影響。但是，1975年以後出生的男性工人和女性工人可能會產生一些影響。

在男性工人中，年齡最大的目前距離法定退休年齡還有9年，最年輕的距離法定退休年齡還有18歲。 1975年以後出生的女員工，現年46歲。 由於推遲退休年齡事關廣大職工的切身利益，人力資源和社會保障部在研究制定方案過程中，將廣泛聽取各方意見，協調社會各界建議，確保方案科學、 可行且順利實施。

可見，延遲退休離我們真正收尾已經不遠了。 希望對你有所幫助。