新人可以讀哪些書來提高他們的業務技能和文案寫作能力？

齋藤學校的“學會學習”，乙個人的學習能力決定了他最終發展的長短，乙個善於學習，懂得從身邊人身上吸收養分，並以身作則的人，成長迅速，無論想學什麼，都能找到適合自己性格特點的學習方法， 再難，也能堅持很久。

所謂高情商就是會說話“，這本書的內容很實用，操作比較強，花費的時間也很短，可以看這本書的作者是佐佐木圭一，他是日本頂尖的傳播專家、廣告天才、文案大師。

不要讓尷尬傷害你“這本書強烈推薦給大家，這本書我看過，非常適合職場的人，這是給大家如何在職場上保持自己的心態和自己的生活方式。

在《麥肯錫教我寫作**》一書中，高杉講解了如何運用寫作技巧完成一篇邏輯清晰的商業論文，高杉曾在麥肯錫、美孚、摩根大通等國際公司工作，主要從事經濟戰略的制定。

情緒控制決定了你人生的模式“，生活中有很多不幸都來自於對情緒的控制，努力幫助對方做一件事並不好，但最終因為情緒控制和對方吵架，所有的努力都白費了。

卡羅爾·德韋克的《終生成長》在歷史上有很多人被後人稱為天才，被同時代人評判為沒有前途，然而，事實是，這些人沒有前途，卻在各自的領域贏得了認可和掌聲。

《人性的弱點》一書的作者是卡內基，很多時候，你的工作很不順利，你的生活很不快樂，這都是因為你不了解別人的心思，不知道別人的要求，不知道別人怎麼看問題？

書面寫作能力：在職場上，不需要書面寫作能力，從通知、請假單到涉及鉅額資金的業務、簽訂協議、簽訂合同、中間不斷溝通的電子郵件。