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匿名使用者2024-02-11如果你不認識它，你就不會被招募！ 每家公司都有不同的工作方式和流程，無論你是新手還是經驗者，都有乙個熟悉的流程！ 所以別擔心，你很快就會有事情要做，到時候你就做不到了！
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匿名使用者2024-02-10找點事情自己做。
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匿名使用者2024-02-09不，當你工作時，你會覺得這樣的日子越來越少了哈哈。
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匿名使用者2024-02-08應該不是我不認可你的能力，可能是我想讓你先適應新環境，如果我不認可，我就不錄用你了，呵呵。
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匿名使用者2024-02-07剛加入公司的時候，沒人知道你會做什麼，沒人知道你能做什麼，他們給你一件事，如果你做不好，那麼作為領導，他們會培養那個人而不是你，所以有時候他們寧願自己動手，也不願讓你動手， 你要讓他們知道你的能力，讓他們相信你的能力，這樣他們才敢把東西交給你。
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匿名使用者2024-02-06一般來說，當你第一次到達乙個單位時，你不會得到任何工作，因為你必須適應熟悉的環境。
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匿名使用者2024-02-05正常。 避免尷尬，你可以幫別人乙個忙。
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匿名使用者2024-02-04上班第一天想幹嘛，熟悉一下環境，看看工作停留，然後找點事做。 這並不是不贊成你，而是覺得你應該理解這些事情。
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匿名使用者2024-02-03絕對不是攔路虎，新手，學會主動出擊！ 乖乖！
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匿名使用者2024-02-02你可以為別人做你能做的事，這很正常。
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匿名使用者2024-02-01你最好觀察並主動找到一些可以提供幫助的東西。
如果是專業工作，不要在做小事的同時放棄任何做自己專業的機會！
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匿名使用者2024-01-31進入公司，要遵守公司制度，不能說得太隨意。 沒有必要為感冒這樣微不足道的事情請假，除非你病得太重而不能走路。 當然，時間長了，公司也不是沒有同情心，誰沒有私事，但前提是要關注公眾。
上班第一天，就發生了這樣那樣的事情，當然，封條給人不好！ 至於你會不會考慮使用這個人，那就要看你未來的表現和你的個人能力了，公司不會因為你請一次假就判斷是否留住你，太吝嗇了。 畢竟，大公司會有很多汽油。
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匿名使用者2024-01-30是的，第一印象很重要。
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匿名使用者2024-01-29不管你的理由是什麼，都會有一些意見。
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匿名使用者2024-01-28雖然不好，但看到公司嚴重缺人也不好。
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匿名使用者2024-01-27這種情況很常見。
新來的人是新來的，他們什麼都做不了，什麼都做不了，當然也沒什麼事可做，也不會安排什麼......為您提供 1653 指南這種狀態很常見，但如果你不知道或不明白，你什麼都不會做，這肯定是行不通的，而且會耽誤你的未來！ 因此，有必要主動學習。
別人不把你當回事，那是因為你把自己看得太重了，別人為什麼把你當回事是因為你是新人，我的建議是：主動學習，主動提出，公司的問題越多，有能力的人發揮的空間就越大，畢竟企業要找員工解決問題。
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匿名使用者2024-01-26這是不正常的，但很常見。
新人是新來的，什麼都做不了，什麼都做不了，當然也沒什麼事可做，領導也不會安排什麼......給你的這種狀況很普遍。
但是，如果你不知道或不明白，你什麼都不會做，這肯定是行不通的，而且會耽誤你的未來！ 因此，有必要主動學習。
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匿名使用者2024-01-25一看到問題，你就知道你是職場新手！
感到迷茫？ 其實沒有必要，積極思考。
別人不把你當回事，那是因為你把自己看得太重了！
為什麼別人要認真對待你？ 僅僅因為你是新人？
我的建議是：主動學習，主動去問。
乙個公司的問題越多，有能力的人發揮的空間就越大！
畢竟，公司正在尋找您來解決問題！
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匿名使用者2024-01-24放心吧，我這些天剛來公司上班，不要特意討好任何人，讓人覺得你虛偽，不要急著交朋友，看人心久了，有工作這種關係久了自然會成為朋友， 一般剛進公司總會有人帶你，或者有人給你工作做，不懂就打個招呼就行了，謙虛沒人會嘲笑新手，一起進步。
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匿名使用者2024-01-23不要遲到，見到前輩就打個招呼。 記得微笑。
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匿名使用者2024-01-22我有乙個朋友，他在大學主修秘書學。
畢業後，他在保險業工作了一年，在此期間他獲得了人力資源證書，一年後，他面試了許多公司，做了人力資源，然後是公司管理。
現在很多公司都是這樣，因為你是新手，別人不會理會你，看你沒什麼反應，用你來傷害你也不會，教你也閒著惹事，現在自己可以自己幹活，但是人手不足。
我朋友當時很迷茫，找3家公司都是這樣的，大家都有工作，不會因為新來的人就跟你聊天，比如說你現在手頭有工作，會不會讓新人過來看看，當然不是，那是HR的事。
慢慢等，別人不理你也沒關係，而且薪水也不是沒什麼，如果你覺得薪水靠譜，可以在這裡做一會兒，慢慢就會有任務上門，但不是馬上。
我朋友的第四家公司做小HR，慢慢做好，到南方的一家分公司當大HR，這是人生的機會，從來沒有談過戀愛，直接在那邊找了個女人結婚了，現在月薪7800萬的生活很幸福，待遇也不錯。
所以放心吧，這個階段對你的心態來說也是乙個平坦的舞台，匆匆忙忙地工作著融入這裡什麼的，可能會很無聊和不耐煩，如果你真的想在這裡好好過，慢慢這些同事就會和你有更好的關係，只是時間問題。
在還有乙個新人的時候，那個人可以更溫暖一點。
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匿名使用者2024-01-21問問帶你進來的人。
找出誰是你的主管。
問該怎麼做。
那你就不知道了。
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匿名使用者2024-01-20
這家公司因您的到來而變得更好，然後，您再次離開。 如果需要幫助，。
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匿名使用者2024-01-19
你不能指望別人，你必須要求更多！ 當你外出時，你的嘴和手必須勤奮，這樣別人才會認出你。
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匿名使用者2024-01-18
別人不說，自己就不主動了嗎？ 積極主動，理解，學習。
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匿名使用者2024-01-17
現在都是這樣，不努力就沒人教你，首先處理人際關係很重要，不做就有人做，找工作難，有的就是廉價勞動力
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匿名使用者2024-01-16
詢問您是否需要任何幫助。
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匿名使用者2024-01-15
著裝、形象，當然最重要的是，你的態度和誠意。
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匿名使用者2024-01-14
首先，一定要準時，不要遲到，盡量早點出門。 對於新同事，要有禮貌。
回到實習和工作答案。
都一樣，實習期間不能一直和同齡人待在一起，還會遇到不熟悉的人，剛好還在實習環境中，只是多了幾個新同事，所以多待幾天就習慣了。
不要太擔心試用期缺少好任務，你進去總有乙個過程，把小任務做好，一步步提公升自己的能力，讓別人看到你的認真和工作能力，以後會有更多的機會。
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匿名使用者2024-01-13
注重形象、動作、語言，給大家留下好印象......
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匿名使用者2024-01-12
規範你的外表和儀容儀表，讓自己達到充滿活力的狀態。
他在上班的第一天就被解雇是有原因的。 首先，你應該知道為什麼。 如果你不知道，你也可以問你的同事，你就會知道為什麼。 >>>More
因為你期待去上班那麼美好，當你真正踏上工作的時候，你覺得它並沒有你想象的那麼精彩，所以每一天都是一種折磨。 既然你選擇了這份工作，你就應該安心地投入其中，在事業上出類拔萃。 你瞧瞧掃街道的勁頭，又髒又賺不了多少錢，而且很辛苦，但是沒有他們，城市就會被垃圾包圍，所以他們的職業很棒。
您可以在上班的第一天介紹自己，讓公司裡的每個人都認識你，包括領導和前員工。 之後，向領導詢問具體工作，並詢問其他人是否有任何他們可以提供幫助的事情。