09年失業接二連三,有對職業的恐懼,該如何克服?

發布 心理 2024-06-05
14個回答
  1. 匿名使用者2024-02-11

    比以前更努力地工作。 現在找工作不容易,你要抓好現在的工作,你要在工作中表現得更好,效率更高,這樣你被老闆解雇的機會就更少了。 用實際行動保住你的工作是最有效的。

    此外,你最好在生活中存錢,萬一你失業了,你的積蓄可以幫助你維持更多的時間。 由於失業率居高不下,物價飛漲,如果我們接受它,就沒有什麼可害怕的,如果我們害怕,我們也不會改變這些事實。 祝你今天開心。

  2. 匿名使用者2024-02-10

    放鬆你的頭腦,但你也可以休息一會兒,以獲得真正的自信。

  3. 匿名使用者2024-02-09

    朋友們,最簡單的工作就是和超市這樣的大集體一起做,進去,即使很辛苦,但大家一起承擔,學會在集體中度過難關。 失業是乙個問題,但不是魔鬼割斷了我們生命的喉嚨,我們必須共同承受。

  4. 匿名使用者2024-02-08

    對於這個心理問題的解決,“**”比“克服”更有效,自己克服在時間和程度上都是不確定的。

  5. 匿名使用者2024-02-07

    不要對自己要求太高。

  6. 匿名使用者2024-02-06

    <>因為已經失業一年半了,怕找不到工作,沒有收入,所以心裡肯定會很慌張,但是找到工作之後,因為一開始不太舒服,給大家一定的時間,我有點不知所措, 慢慢習慣,習慣了就不用害怕了,也不用擔心相信自己。

  7. 匿名使用者2024-02-05

    你害怕工作上的各種恐慌,害怕被勸辭職,主要是因為你現在對勝任這份工作沒有信心,不適合現在的工作環境,在家休息的時間與正常的工作和人際交往有點脫節, 沒關係,多和同事聊天,問問他們有沒有工作,如果他們不告訴你在網上查一下,兩個月後就好了。

  8. 匿名使用者2024-02-04

    其實我覺得這是一種心理效應,是缺乏自信的表現,哪怕你失業半年。 只要你有平淡的頭腦,只要你有能力,你就可以去**。 幹得好,所以一定要對自己有信心。

    不,慢慢學就好了。 不要,想太多。

  9. 匿名使用者2024-02-03

    因為你害怕自己無法適應環境,害怕自己做不好,所以慢慢來,很多事情。

  10. 匿名使用者2024-02-02

    是的,你要自信,在這個世界上你不堅強,沒有人為你堅強,你必須走出去,找乙份適合你的工作,走出去,走出去,去社會,結交幾個親密的朋友,你的恐懼,慢慢好起來。

  11. 匿名使用者2024-02-01

    精神分析:你好! 我理解你的感受,你對現狀的不滿,你對未來的擔憂,以及你知道一切但不改變的勇氣和決心。

    每一次我試圖走出去,但現實中的自信心卻被同齡人或老闆打擊,我越來越被囚禁在自己的小世界裡來回走動,想要逃避,想要得到乙個讓自己感到舒服的世界。

    讓我們試著想想我們目前的狀態,你最興奮的三件事是什麼,是什麼讓你快樂。

    你也知道你的性格型別,所以我們可以試著看看我們過去的經驗和我們有什麼技能,比如計畫、細心、分析能力等等。

    你準備好改變了嗎,如果你想進入以前的職場環境,你的功課已經落後了,你的專業能力也低了,你有信心和計畫去提高你在這方面的知識和技能,你還有學習能力嗎?

    否則,我們將學會一步一步地滿足於下乙個最佳,在新的工作領域發現我們的價值,並體驗我們的能力。

    所以找到乙份自己願意從事的職業,找到自己的能力,匹配兩者之間的勝任因素和差距,制定實施和縮小差距的計畫。

    試著想想生活中的自信,如何才能轉移到職場,不管那個人是不是很會說話,或者和所有同事有良好的人際關係,職場永遠是職場,都是以完成工作目標為出發點。

  12. 匿名使用者2024-01-31

    主題:對失業的恐懼。

    事件 同一部門的同事劉博士周一突然要求與我交談。 他告訴我,他和他部門的另一位同事被暫時安置在英國**無薪休假救濟計畫下,這是一項工作交接。 在隨後的溝通中,我了解到,該校25%的行政人員已經被納入計畫,雖然沒有更嚴重的裁員,但這只是一步之遙。

    及時反應 先是驚訝,然後是迫切地想要了解大學內部裁員的細節。

    我感到虛弱,有點冷。

    內心對話:這是怎麼回事? 我們不是賺錢的部門嗎? 為什麼輪到我們了? 太特別了!

    我一直給這所大學帶來巨大的價值,我會沒事的。

    太可怕了,它悄悄地來到了我們部門!

    我不相信他們敢碰我,我下週要問C和S,我不會相信的!

    內心的感受 恐懼,憤怒,有點不舒服。

    情緒鉤子不連線到特定圖片。

    限制性信念。

    如果我在沒有事先通知的情況下傷害了我身邊的人,那麼我一定是下乙個。

    在暫時之後看到的真相和可能性。

    其實我擔心的是,我怕自己如果不能真正被學校領導看到和認可,就會失去這樣的機會。 我把我的恐懼投射到外面的世界,比如面對我的老闆,但事實上,我要求的是這種觀點。

    自疫情爆發以來,各種裁員和悲觀的行業資訊讓我一直擔心這樣的裁員會落在自己頭上。 該校早就表示,除非迫不得已,否則不會裁員,但部分員工會進入第一筆無薪休假援助,這算是幫助校方減輕了財務負擔。 劉博士並沒有真正被解雇,只是為了獲得**資金而被迫離職。

    我用劉醫生的案例來表達我對不被看到的恐懼。

    我,紙老虎的救世主,背後有巨大的受害。 只是當你聽到風和草時,你就會推斷出別人會來傷害自己。

    新的觀點和選擇。

    回到我的使命,疫情創造了巨大的增長機會,我可以幫助大學尋求長期穩定的收入**,如果我最終被解雇,將有很多其他大學需要我的技能。 下週,我可以用 C 和 S 陳述我的價值,並表達我對大學可能的人事行動的理解。

  13. 匿名使用者2024-01-30

    總結。 你害怕失業嗎? 失業的人很多,離職也很多,你不用害怕失業,雖然換工作很頻繁,但這也已經成為現在的事實,年輕人可以選擇自己的職業,公司也可以選擇年輕人,所以你應該堅強地找到適合自己的職位。

    你害怕失業嗎?

    你害怕失業嗎? 失業的人很多,離職也很多,你不用害怕失業,雖然換工作很頻繁,但這也已經成為現在的事實,年輕人可以選擇自己的職業,公司也可以選擇年輕人,所以你應該堅強地找到適合自己的職位。

    你做得很好! 你能詳細說明一下嗎?

    你害怕失業嗎? 失業的人很多,離職也很多,你不用害怕失業,雖然換工作很頻繁,但這也已經成為現在的事實,年輕人可以選擇自己的職業,公司也可以選擇年輕人,所以你應該堅強地找到適合自己的職位。

  14. 匿名使用者2024-01-29

    廚師的前景相當不錯。

    因為人們的經濟水平提高了,他們自然會在食物上花更多的錢。

    而現在我們吃飯是為了娛樂和休閒,吃飯是為了朋友聚會,晚餐是為了商務娛樂,也許是一日三餐,也許是宵夜。

    這都是關於吃,吃,吃。

    因此,餐飲業發展良好,對廚師的需求也很大。

    廚師有很好的發展空間,現在餐飲發展如此之快,各種新菜和創意菜的出現,對廚師來說是乙個考驗,也是乙個機遇。 提公升的空間也很高,廚師分為九個層次,第一層是足跡向上,有很大的提公升空間,薪水會更高。 而如果你不想當廚師,也可以自己創業,做餐飲,積累的經驗可以幫助你創業。

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