下崗職工的補貼政策和下崗職工的補貼政策有哪些

1）減稅和免稅政策。從事社群居民服務業的下崗職工，符合規定免稅專案範圍的（各地可根據實際情況增補），在規定期限內免徵營業稅、個人所得稅、城市維護建設稅、教育附加。

2）工商登記優惠政策。下崗職工申請從事自營職業或者創辦民營企業的，應當自開工一年內減免工商管理費; 從事社群居民服務業的下崗職工，可以免收三年的經營管理費。

3）行政費優惠政策。從事社群居民服務行業的下崗職工，可以免收三年行政費。 下崗職工申請從事個體工商業經營、家庭手工業、私營企業的，工商、城建等部門應當自開始之日起一年內及時辦理有關手續，減免工商管理等行政費用。

4）優惠信貸政策。對於中小企業、勞務服務企業等積極吸納國有企業下崗職工的就業單位，以及從事個體經濟或組織設立服務型企業的下崗職工，只要符合國家產業政策，產品適銷對路，符合貸款條件， 有關商業銀行和信用社應優先安排此類貸款。

首先，非自願離職的下崗職工可以享受經濟補償和失業救濟金。

由於他不是自願離職的，根據《勞動合同法》的有關規定，用人單位需要對其在職員工進行補償，並支付一定數額的經濟補償。

其次，您可以享受失業保險待遇。 因為只要您投保了失業保險，並且繳納了一年以上的供款，就可以享受領取失業救濟金的待遇。 領取失業救濟金的期限是根據您獲得失業保險的年限確定的，例如，如果您投保超過10年，您可以領取長達24個月的失業救濟金。

法律分析：1、下崗職工有哪些補貼？

1.有條件支付生活費;

2.達到提前退休期，選擇自行退休;

3.達到提前或正常退休年齡的個人必須繳納養老金。

2.關於在櫻花市下崗工人支付基本生活費用的規定。

1.下崗職工（男女）服務年限30年以上，本科26年以上，大專27年以上，研究生25年以上分配到全日制畢業套餐，領取每月600元左右的基本生活補貼。

2.如果該人選擇提前退休，將停止發放基本生活津貼並支付工資。

3.如果您願意承擔基本生活費用，基本生活費用將停止，直到您正式退休。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》第七十三條規定，勞動者在下列情形下依法享受社會保險待遇：

a） 退休;2）疾病或受傷;

（三）因工傷或職業病;

iv） 失業;5）生育。

勞動者死亡後，其遺屬依法享有遺屬津貼。

勞動者享受社會保險待遇的條件和標準，由法律、法規規定。

社會保險費必須按時足額繳納。 春天的麻煩。

法律分析：（1）減稅和免稅政策。 2）工商登記優惠政策。3）行政費優惠政策。4）優惠信貸政策。

法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條 按照在用人單位工作的年限和每滿一年乙個月工資的標準向勞動者支付經濟補償。 超過六個月但不足一年的，按一年計算; 不滿六個月的，應向勞務拍賣人支付半個月工資的經濟補償。

如果勞動者的月工資高於中央直轄市或用人單位所在區人民公布的勞動者上一年度平均月工資的三倍，則應按平均月工資的三倍支付遣散費標準， 最長遣散期限不得超過12年。

法律分析：（1）減稅和免稅政策。 （二）勞動者和旅行者登記的優惠政策。 3）行政費優惠政策。4）優惠信貸政策。

法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條 按照在用人單位工作的年限和每滿一年乙個月工資的標準向勞動者支付經濟補償。 超過六個月但不足一年的，按城鎮空缺一年計算; 不滿半個月的，給予勞動者半個月工資。

長鄉市職工月工資高於直轄市或者用人單位所在區市人民公布的上年度職工月平均工資三倍的，按職工月平均工資三倍支付經濟補償標準; 經濟補償的最長期限不得超過12年。