為什麼在超市工作,每月工資只有2000左右,還有人做?

發布 社會 2024-03-14
14個回答
  1. 匿名使用者2024-02-06

    其實這也是很正常的現象,現在每月2000元的收入確實是相當低的,辛苦工作一年如果在一線城市不吃不喝,買不出一套房子,單純靠月薪買房可能這輩子都不用想了。 那麼,為什麼還有人想做這份工作呢? 這需要從幾個方面進行分析。

    首先,隨著科技的發展和人工智慧的繁榮,很多人的就業壓力較大,很難找到適合自己的工作,尤其是近年來經濟低迷,破產企業很多,市場競爭非常激烈。

    二是很多人沒有專業技能,現在很多工作需要專業技能,要求比較高。 特別是國企改革後被下崗的職工,以前在國企工作時,工作型別比較單一,已經不是亂日子裡的少數人了,下崗後很難找到合適的工作。 超市服務員這個崗位對技能和學歷要求不高,稍微培訓一下就可以上崗,所以這也是很多人選擇超市服務員的原因。

    三是超市雖然工資低,但在一些大型超市,也會幫忙支付五險一金等其他社保基金,所以很多人會降低對工資的要求。 超市工作人員大多是中年婦女,家裡一般都有老人和孩子需要照顧,丈夫的收入也很普通。 另一部分是剛畢業的大學生和一些臨時工,他們是過渡性的人,在找到合適的工作之前,他們至少可以滿足他們的日常開支。

    四是超市的工作相對自由輕鬆。 比如,雖然在工廠裡工資收入會比較高,但工作強度很高,工作時間也很長,自己也沒什麼時間,在工廠勞累了一天回家,很難照顧孩子和老人。雖然超市工資低,但至少會少加班,工作環境乾淨整潔,工作時間有空調吹冬暖夏涼,這也是很多人願意去超市上班的原因。

    找工作難,生活壓力大,普通人找到適合自己的工作是件好事。 對於年輕人來說,有事可做總比呆在家裡吃老的要好。 如果你想要高薪,你需要提高你的專業技能。

  2. 匿名使用者2024-02-05

    首先,在就業市場上沒有優勢,工作輕鬆又靠近水,先坐月子是第乙個坐月子,雖然超市工資低,但福利還是很多的,在超市工作的要求也不高。

  3. 匿名使用者2024-02-04

    因為現在找工作不容易,能幹就幹,而且超市比較輕鬆,風吹不了,陽光照不透,穿得乾淨體面,也算是福氣了。

  4. 匿名使用者2024-02-03

    因為超市工作不需要高學歷,所以這對一些學歷低的人來說是非常友好的。 超市的工作環境很好,冬天暖和夏天涼爽,比在工廠工作好多了。 另外,在超市工作比較輕鬆,休息時間也比較多,所以在超市工作照顧家人很方便。

    相信當你去超市的時候,你會發現裡面的大部分工作人員都是中年婦女和一些非常年輕的女孩。 這些人的乙個共同特徵是他們找不到其他工作或學歷低。 所以超市成了他們最好的選擇。

  5. 匿名使用者2024-02-02

    法律分析:支付工資,無論工作多少天,超市都應支付工人的工資,工資應根據工人的實際出勤天數支付,根據我國有關法律法規,工人有權獲得勞動報酬, 用人單位不得無故扣減、拖欠勞動者的工資。

    法律依據:《中華人民共和國勞動法》

    第三條 勞動者享有平等就業和職業選擇權、勞動報酬領取權、休息休假權、勞動安全衛生保障權、職業技能培訓權、享受社會保險福利待遇權、提交勞動爭議解決權; 以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全衛生規定,遵守勞動紀律和職業道德。

    第五十條 工資應按月以貨幣形式支付給工人本人。 宴會、討論不得扣減或者無理拖延勞動者的工資。

  6. 匿名使用者2024-02-01

    用人單位不支付勞動者工資的,勞動者可以向當地勞動監察部門投訴,要求用人單位支付拖欠的工資。 如果用人單位扣減或拖欠勞動者的工資,勞動者可以向勞動和社會保障監察大隊投訴用人單位。

    根據我國有關法律法規規定,勞動者有權領取勞動報酬,用人單位不得無故扣減、拖延勞動者工資。

    根據上面的介紹,我們了解到,無論工作多少天,超市都要支付工人的工資,如果超市拒絕支付工資,可以向有關部門報告。

    法律依據

    中華人民共和國勞動法

    第一民業國四十四條。

    有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準向勞動者支付高於勞動者正常工時工資的工資:

    (一)安排勞動者工作時間較長的,應當支付不低於工資百分之十五的工資報酬;

    2)如果工人被分配到休息日工作,不能安排補償假期,則應支付不低於工資200%的工資報酬。

    3.如果工人在法定假日被分配工作,他或她應獲得不低於其工資300%的工資報酬。

  7. 匿名使用者2024-01-31

    根據我國有關法律或樑法的規定,勞動者有權領取勞動報酬,用人單位不得無故扣減、拖延勞動者的工資。 法律依據:《中華人民共和國勞動法》第三條 勞動者享有平等就業權和選擇職業的權利,享有勞動報酬的權利。

  8. 匿名使用者2024-01-30

    超市的工資太低了,還有人來做,那是因為超市的准入門檻很低,要求不高,勞動強度不大,而且安排的連續工作時間也比較合理,最適合沒有太多學歷和技能的家庭主婦來做裂縫。 他們大部分時間都在超市工作,然後大部分時間都在家裡做家務和安排家務。 同時,它或多或少可以增加家庭收入的一部分。

    因此,女性是去超市工作的人的大多數。

  9. 匿名使用者2024-01-29

    因為你是窮人,不工作怎麼可能賺錢,而且你要知道,不是每個人都有資格去高大的辦公室坐著工作,不是這些人不想和別人一起去,而是因為他們沒有資格,很多人沒有做白領和藍領的資格, 因為很多人沒有這個能力。我們都知道面試需要相關專業人才,除了相關專業之外,還有學歷、能力、資歷等要求,不容易完成,很多人天生就沒有這些條件,所以只能去超市打工。

    很多人不是自願去超市打工的,但是在超市打工幾乎沒有要求,只要人身體健康,四肢健全就可以工作,對學歷和學歷沒有要求,只需要口才就可以工作,自然很多人選擇在超市打工。 雖然很多人不願意在超市工作,但生活是被迫的,他們還是只能靠超市工作來維持收入,相信很多人有條件是不會去超市打工的,但是在沒有生活能力的情況下,超市工作才是謀生的好日子。

    很多人可能覺得超市工作辛苦累人,但沒人知道超市工作也是受委託的,可能只有底薪2000多一點,所以我們不用心疼,很多工作都是從基層一步步做成的,現在很多工作也需要加班熬夜, 這比超市工作對身體的傷害更大。每個人生來都有自己天生的使命,每乙份工作都值得欽佩,所以沒有捨得和不願意做的事,如果沒有人做,那麼生態鏈就不完整,所以去超市打工也沒什麼不好的。

  10. 匿名使用者2024-01-28

    超市的工資很低,但還是有很多人做紅石,這份工作,因為高低職業沒有區別。 只不過這份工作的門檻要求高低,不同超市的工資低,但也是低的,很多人都在找工作。 本身就很困難,而且他沒有太多的能力從事複雜的工作,所以他只能從事這種相對簡單的工作,所以雖然他的工資很低,但因為對學歷的要求很低,很多文化程度低,沒有技能的人都可以申請。

    超市適合年齡較大且受教育程度較低的人就業,在招聘員工時,適合某些企業。 可以放寬對春庫虎招聘員工的年齡、文化和專業知識的要求。 此外,很多大型超市也承擔了很多社會責任,也就是吃了點虧。

    身體殘疾的人去上班,比如很多地方的沃爾瑪。 超市會有很多殘疾員工。 最後,還有超市裡的工資。

    這不是特別低,因為他必須滿足當地的最低工資和更多工作的原則。 只要他願意就好。 即使在超市,你也可以得到豐厚的報酬。

    此外,許多大中型超市也會提供打零工的機會。 很多學生。 你可以去超市實習,以補充你的家庭或社會實踐。

    臨時實習生的工資肯定會少。 也有一些退休人員可以去超市打零工養家餬口。

  11. 匿名使用者2024-01-27

    因為現在很多人找工作都不好。 如果你想找到乙份讓你興奮的工作,並不容易找到。 如果你不上班不找工作,那麼每月的開支可能還不夠,所以即使工資低一點,他們也會這樣做。

    比如超市的工人,他們的工資應該比較低。 但為了維持生計,他們也必須去工作,否則他們沒有經濟。 如果你想做個小生意,沒有資金,那麼在這種情況下,你必須出去工作。

    如果你沒有任何學歷,那麼你就找不到薪水高的工作,也找不到自己滿意的工作,所以你只能找乙份薪水較低的工作,比如超市銷售員,不管怎麼樣,你也可以自己掙乙個月的基本生活費。

    一般來說,三四線城市超市的工資比較低,一二線城市超市人員的工資應該還可以。 至少,基本的生活費用應該是可以賺取的。

  12. 匿名使用者2024-01-26

    超市工資低到有人做,這個陸輝無疑是乙個狹窄的就業市場,就業難,很難找到乙個高薪的經營單位,而且他沒有技能,學歷低,只能早點到超市接工作,為了生活,哪怕工資低, 有人要做。

    超市雖然工資低,但與其他行業相比還是比較輕鬆的,至少風不吹,雨不雨,不用上夜班。

    說起來,找工作還是很困難的。 如果工資高一些,企業招工多,超市做耐久的人少,自然會加班工資,超市的工資也是由市場供求決定的。

    當你擁有高學歷和技能時,你可能無法用低薪做到這一點。 對於許多沒有文憑的女孩來說,在超市工作仍然比其他服務行業更具優勢。

  13. 匿名使用者2024-01-25

    超市工人的工資雖然低,但工作環境很好,很乾淨。 工作壓力不大,甚至壓力不大。 在其他地方,現在的工資稍微高一點,但要麼是工作壓力,要麼是績效壓力,要麼是環境不是很好,又髒又困。

  14. 匿名使用者2024-01-24

    每個行業的每份工作都有自己的特點,超市工人也是如此。 超市工資確實低,但同時,低工資還有很多好處。 因為門檻低,工作穩定,而且基本沒有學歷要求,除了體力勞動,難度不大。

    也正是因為如此,超市行業永遠不會缺少人手。

    現在有那麼多工作,光是進一家電子廠乙個月就能拿到四五千塊錢,為什麼還有這麼多人願意去這麼低的工資的超市呢?

    為家庭提供娛樂和補貼。

    在超市工作的人中,除了一些年紀大、受教育程度較低、沒有專長的人外,還有一些人,也就是一些提前退休,很久沒有退休的人,主動應聘到超市工作。 這部分人到超市打工的目的,就是暫時不習慣退休生活,可以去超市找點事做,充實自己的退休生活,順便賺點零花錢; 有的是因為退休金比較低,家裡經濟困難,所以去超市打工,賺點錢補貼家裡,緩解經濟壓力。

    上班的好處很高,也可以打發時間。

    在超市工作的工資不高,但超市本身還是有優勢的,那就是有一些員工福利和一些時間打發時間。

    一些大型超市會時不時地進行一些折扣活動等等,有些折扣活動其實很強,不管是蔬菜和肉類,還是日用品、超市的折扣,幾乎任何人都可以使用。

    對於在超市工作的人來說,由於離水邊近,一些打折活動,超市工作人員可以優先周鳳橋購買,比如洗衣粉、紙巾和洗髮水等,很多超市都會定期打折。

    平日裡,很多超市在賣幾斤蔬菜的時候,也會在快下班的時候打折,在超市工作的員工居然可以自己買回家。

    它對老年婦女很友好。

    老年女性在社會上不是很容易找到工作,尤其是那些受教育程度和個人能力都不是特別突出的女性,所以她們最終只能找到一些對自己年齡沒有要求的工作。 超市對員工的年齡要求不高,只要你還能做到,就可以被招到,所以當你去一些規模不大的超市時,經常會看到一些年紀較大的員工。

    任何工作都有其價值。 我們不能只看經濟收入的維度,每乙份工作都有很多優勢,這正是我們在選擇工作時應該考慮的。

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