基金經理在選擇好公司時還考慮了哪些其他因素？

判斷公司過去的盈利能力，判斷未來的盈利能力。

根據團隊多年的經驗和過去的履歷來判斷團隊過去的水平。

有各種各樣的經理，積極進取，穩定，平衡，這取決於你的個性適合你的風格。 如果短期內能買到單一的標板，比如諾安科技、銀河科技、長城環保、澳銀新能源，這些經理人像短跑運動員一樣爆發力，但長期不穩定，更像是三年不做市場，三年吃市場。 也有一些穩健的，雖然爆發力不強，但波動性要小很多，表現也比較好，適合長期投資，如星泉和潤、星泉趨勢、長城鼎益、易方達中小盤股、富國天匯、交通銀行雙息等。

我認為最好的經理是來自富國島的張曉偉，管理規模約為80億，在20%回撤的背景下，大部分**前期，管理的3**都是正收益，這是看漲的。

因為看他的倉位，可以發現他不是那種抱著群、抄作業的**經理，而是屬於乙個有主題的投資經理。 在牛市的前兩年**，排名居中上，但可以很好地控制，所以這是最重要的。 它已經上漲了兩年，又在一年內回落。

另外，我們不靠小道訊息來玩**，我建議你系統地學習**，理財知識，不要聽別人的，也要有自己的想法。事實上，選擇經理非常重要。

但並不是所有的經理都控制得很好，有的經理主管十幾個人，所以你覺得她有精力把所有的**都管理好嗎？ 靠小道訊息玩**，**，那肯定有翻車的時候，絕對不行，一定要系統學習，不要以為花錢學貴，花錢提公升自己是捷徑。 可以學到很多有用的知識，不聽老師的話，去買哪乙個**，或者哪個**，那是很大的風險，哪個**人，**人，沒有踩過坑。

他們也踩了一點坑，一些不錯的**經理，他的資料一直不高。 這要看他的長期資料，什麼時候下滑，他的資料是否沒有其他經理那麼差，那麼他就是乙個好的經理。

自己慢慢找，不要問別人，就算他告訴你答案，你買了就賠錢了，那不好，建議自己去找。

我認為GF**的劉明月是最好的，中國上市公司的價值評選和中國最佳**經理人的首屆頒獎典禮於9月18日舉行。 本次賽事中，廣發**公司資深優秀經理人劉明月憑藉持續穩定的投資業績，一舉拿下最佳**經理人。

我認為葛蘭是最好的，因為乙個女人可以很好地控制經理的位置，所以這真的很好。

趙磊比較不錯，他在這方面的研究很多，接觸過很多行業。

經理的主要工作是管理投資組合，每個經理或幾個經理負責決定投資組合和投資策略，可以說我們在選擇的時候，選擇最好的是最重要的關鍵，經理的素質在一定程度上直接決定了收入水平。 那麼我們如何選擇最好的經理呢？ 乙個好的管理者有什麼特點？

1.卓越的效能是最重要的

狀態鏈衡量乙個管理者是否真的優秀，績效可以說是第一位的。 我們可以檢視經理過去管理過的**產品的歷史表現，我們需要看至少連續3年的歷史表現，因為**經理可能有運氣成分在短時間內賺錢，但如果連續3年以上表現優異， 絕對可以稱得上是優秀的**經理。

2.多年的經驗也很重要

都說你買**的時候一定要堅持長期投資，如果**經理在這個行業的時間足夠長，可以加分。 一般來說，一輪牛市和熊市之後你就會賺錢，一輪牛市和熊市大約需要3年，所以我們在選擇**經理人時應該關注他的經驗年限，5-10年的經驗是首選。

3、管理規模很重要

風帆的規模越大，那麼資產的配置一般都會比較複雜，對管理者的要求也非常高，如果規模太大，管理者的操作難度就會增加。 一般來說，主動管理**的規模不是越大越好，適度的規模是最好的，規模越合適是5-20億越好，對於少數優秀的選股**管理人，可以放寬一些標準。

在黃金市場上，有100多家公開募股公司，管理著7000多家各類公司。 隨著市場的發展，細分市場的種類越來越多。

對於普通投資者來說，很難選擇合適的優質**進行投資。 於是，**投資諮詢應運而生。

**投資諮詢是接受客戶的委託，在客戶授權範圍內，按照約定為客戶做出具體品種、數量和投資時機的選擇，並代表客戶進行產品認購、贖回、轉換等交易申請。 擔任投資顧問的人通常是公司中的高素質經理。

他們在選擇**和**公司時有什麼樣的想法？

**投資顧問選擇** 公司主要看兩個維度。

公司運營評分和公司投資評分。

運營部分包括內部高管變動、股權結構、激勵機制、主動股權管理規模、主動固定收益管理規模、社保資質、年金資質、大客戶評價、風控處罰等。 通過這些方面，分析了一家**公司的穩定性和管理體系。

公司的投資評分是反映公司管理能力的地方，評價指標包括投資能力、獲獎記錄、經理人平均年限、過去一年的經理流入量、平均活躍規模和過去一年的經理人流失率。

從定量和定性兩個層面來看待選擇**。

通過資料分析、績效歸因等，我們專注於找出過去最好和最可持續的。 考慮經理的經驗和管理年限、排名等、規模、成立年限等。

定性部分側重於通過調研訪談和倉位結構分析，了解**經理及其背後的整個投資研究團隊的工作模式和投資框架。