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在上下班途中發生人身傷害事故受傷。 [“上下班通勤”是指在住所和工作區域之間的必要時間內發生的人身傷害事故。 探親訪友時發生的人身傷害事故,不能認定為工傷。
如果在機動車事故中受傷,還應該加上違法駕駛的問題,一般是兩輪電單車駕駛,違法駕駛(無證駕駛)不能認定為工傷。
如果不是違法駕駛(無證駕駛),則屬於工傷的範疇。
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1、根據《工傷保險條例》第十四條規定,工傷主要包括以下幾種:
因工作原因在工作時間及工作場所發生意外受傷;
在工作時間前或下班後在工作場所從事與工作有關的準備工作或收尾工作時因意外受傷;
在工作時間和工作場所因履行工作職責而遭受暴力或其他事故傷害的;
患有職業病;
外出工作期間,因工作原因受傷或事故下落不明;
在上下班途中因機動車事故受傷;
法律、行政法規規定的其他情形,應當認定為工傷。
你肯定處於這種情況。
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上下班途中的事故被視為工傷。
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這絕對是工傷,除非你違反了交通規則,你可能會遇到麻煩。
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在上班途中,西湖被電單車摔倒撞傷,不能認定為工傷。 因為工傷是指在工作時間內因工傷造成的傷害,所以可以認定為工傷。 此外,如果員工在上下班途中發生不屬於其責任的交通事故,則該事故造成的傷害可以作為工傷處理。
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非外部因素造成的傷害不屬於工傷,但因他人打您或飛行跨境貨物造成的傷害被視為工傷。
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不計算在內。 因為它在工作時間之外。 根據國家法律,工傷是指在工作時間內因工傷造成的傷害,稱為工傷。 工作時間和出差是兩個必要條件。
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上下班途中的傷害都屬於工傷,工傷更是工傷。
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如果員工在上下班途中(在規定時間內)發生意外受傷,可以根據受傷程度認定為工傷!
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在工作時間內注意自己的身體,這應該算作工傷。
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在上班途中騎電單車摔倒不被視為工傷。 在上下班途中,發生交通事故或者城市軌道交通、客運、火車等非主要責任的事故,被認定為工傷。 但是,職工有下列情形之一的,不予認定為工傷:
故意犯罪; 醉酒或吸毒成癮; 自殘或自殺。
《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當視為工傷: (一)因工傷原因在工作時間內和工作場所發生事故受傷的; (二)在下班前或者下班後在工作場所從事與工作有關的準備工作或者收尾工作時,發生事故受傷的; (三)在工作時間和工作場所因執行職務而遭受暴力或者其他意外傷害的; (四)患有職業病的; (五)外出工作期間,因工作原因受傷或者發生事故下落不明的;(六)在上下班途中發生交通事故或者城市軌道交通、客運、火車事故中受傷的; (七)法律、行政法規規定的其他應當認定為工傷的情形。
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法律分析:自摔不屬於工傷,因為它不符合《工傷保險條例》應當認定或視為工傷的情形。
法律依據:《工傷保險條例》第十四條 勞動者有下列情形之一的,視為工傷:
1)因工作原因在工作時間及工作場所發生事故受傷的;
(二)在下班前或者下班後在工作場所從事與工作有關的準備工作或者收尾工作時,發生事故受傷的;
(三)在工作時間和工作場所因執行職務而遭受暴力或者其他意外傷害的;
(四)患有職業病的;
(五)外出工作期間,因工作原因受傷或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中發生交通事故或者城市軌道交通、客運、火車事故中受傷的;
(七)法律、行政法規規定的其他應當認定為工傷的情形。