遣散費呢？ 緊急！！！ 5

離職後，您原來的雇主會幫您辦理解除保險的手續，這樣您就不用擔心了。

到達山東後，如果新單位想為您投保，您需要告知單位原有醫療保險已在杭州辦理，以便新單位為您辦理新的保險手續，然後單位或您本人（見當地機構要求）辦理醫療保險的轉移和延續。 當然，如果你覺得麻煩，你不能申請轉移醫療保險關係，這樣你原來的醫療保險繳費期限就會失效。

醫療保險關係轉移的一般流程如下：

1.在其他協調區域參加過職工醫療保險，現已參加職工醫療保險的職工或靈活員工，應提交《基本醫療保險關係轉移申請表》、身份證等材料申請醫療保險關係轉移;

2.經業務員初步審核後，輸入資訊;

3.審核人審核通過後，業務員列印《基本醫療關係轉移聯絡函》;

4.被保險人辦理醫療保險關係轉移手續，憑《基本醫療關係轉移聯絡書》，在原保險地領取《參保證明書》;

5.被保險人持原保險地出具的《保險證明》辦理關係轉移認定手續：業務員辦理轉移手續，審核人審核後，業務員將關係轉移收據列印給被保險人確認;

這個醫保關係轉移流程在各個地方應該都差不多，但實際操作以你現在所在的機構為準，僅供參考。

您好，您在找到新工作後轉移了保險。

法律分析：如果員工已經辭職，原公司將不再繼續繳納社保，原單位將到社保局辦理中學生職工減員手續，使社保自動中止。 但是，辭職後的社保可以轉移和轉移。

如果您在辭職後立即找到新工作，您可以辦理調動手續，新雇主將續保，在這種情況下，續保費用也將由新雇主承擔。

法律依據：《中華人民共和國望山市社會保險法》 第十九條 個人在全規劃範圍內就業的，其基本養老保險關係應當隨其轉移，繳費年限累計計算。 當個人達到法定退休年齡時，基本養老金將分階段計算和支付。

具體辦法由國陵司令制定。

《中華人民共和國勞動合同法》 第四十九條 國家採取措施，建立健全職工社會保險關係跨區轉移和延續制度。

如果您離職，您的原雇主將幫助您辦理停職手續。

1、辭職後，如在同一城市的其他雇主工作，新雇主將辦理保險手續，社會保險年限自動累計計算。

2、辭職到異地工作的，需要將社保關係轉移到市的社保體系。 只需確認原繳納社保地的社保已經結清，並拿到原單位辭職表的社保轉賬單。 在新的社保繳費地點確認繳納社保，開立新的社保繳費。

憑新的社保繳費證明、個人身份證、原社保轉賬單，社保賬戶將轉入當前社保所在地進行非本地延續。

法律依據]《勞動合同法》第五十條規定，用人單位在解除或者終止勞動合同時，應當出具解除或者解除勞動合同的證明，並在十五日內辦理勞動者檔案和社會保險關係的移交手續。勞動者應按照雙方的約定辦理交接工作。 用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，應當在工作交接完成時支付。

用人單位應當將已經解除或者終止的勞動合同文字儲存至少兩年，以備日後參考。