新東方裁員6萬,退學費近200億! 新東方的現狀如何?

發布 教育 2024-07-01
27個回答
  1. 匿名使用者2024-02-12

    新東方一直都是網紅學校,在找一些明星代言之前,很多網友都是在電視上認出這所學校的。 而隨著這所學校變得越來越強大,大多數家長都會把孩子送到這所學校,但從2021年開始,新東方學校。

    似乎有很多問題。 自2021年初以來,新東方已花費近200億現金,用於退還部分學生的學費和員工的遣散費。

    2021年,新東方負責人表示,由於變化太多,以及政策疫情和國際原因,很多企業一直處於不確定狀態。 公司市值也直接達到90%,應收賬款減少近81%,裁員近6萬人。

    新東方目前的情況不是特別好,但新東方從來沒有做過捲起走走的現象,新東方做的第一件事就是把學生和員工放在第一位。 新東方在全國的影響力確實很大,沒想到學校會因為疫情而即將關閉,確實令人難過。 當員工被解雇時,新東方也對員工進行了補償,我覺得新東方的行為確實非常正確。

    新東方在面臨困難時,沒有選擇扣員工,也沒有選擇慘不退學費的慘賣。 新東方把這些事情都做得非常恰當,大家也紛紛稱讚新東方,認為新東方所做的確實值得鼓勵。 對於新東方的所作所為,大家也紛紛表示,從中也可以看出新東方校長的性格。

  2. 匿名使用者2024-02-11

    新東方裁員,目前股價為**。 企業發展落入太空。 目前,新東方正在轉向直播行業,希望能對企業有所幫助。

  3. 匿名使用者2024-02-10

    新東方現在的情況比以前好,現在新東方的直播做得不錯,大家都知道了。 他們已經完成了過渡,收益仍然非常可觀。

  4. 匿名使用者2024-02-09

    新東方目前正在縮減其教學計畫,轉而專注於直播和其他專案。

  5. 匿名使用者2024-02-08

    但這樣做是沒有辦法的,因為目前的疫情還難以完全控制,雙減政策已經實施。 此外,許多大型教育機構不再完全專注於教育學生,而是更多地關注宣傳和金錢。 結果,許多教育機構被迫開始裁員、整頓甚至關閉。

  6. 匿名使用者2024-02-07

    作為一家大型教育機構,新東方一直因為國家相關政策而限制關閉這些課外培訓機構,然後在疫情期間,已經影響了很多企業,目前正在改變運營方式,讓我們一起期待吧。

  7. 匿名使用者2024-02-06

    新東方目前經營相對穩定,去年裁員6萬人,今年又改變了經營模式,找到了新的發展方向。

  8. 匿名使用者2024-02-05

    目前的情況很差,雖然他們正在努力轉型,但是他們的收入卻下降了不少,公司的發展特別差。

  9. 匿名使用者2024-02-04

    情況不好,他們解雇了不少員工,收入下降了80%,發展受到了很大的限制。

  10. 匿名使用者2024-02-03

    由於當前國家政策的相關限制,新東方自身的課外培訓受到了重大影響。 於是,俞敏紅決定辭去課外培訓部6萬名員工的職務,以保證新東方的後續發展。

    目前,隨著國家雙減政策的實施和實施,許多校外培訓機構受到嚴重打擊和影響。 作為中國最具影響力的課外培訓機構,新東方。 它還不得不削減目前主要的課外培訓部門,並為其60,000名員工提供合理的解雇和工資。

    繼續進行新的業務擴充套件。

    一:這是怎麼回事?

    二是國家雙減政策的實施和實施對新東方有重大影響。

    三:新東方的課外培訓業務一直無法為公司帶來新的收入增長。

    由於當前國家雙減政策的實施,新東方的課外培訓任務逐漸減少。 繼續投資課外培訓業務,不僅不會給公司帶來新的收入增長,反而會給公司帶來更多的負面影響。 因此,為了新東方的後續發展,俞敏紅不得不裁掉這些課外培訓員工。

  11. 匿名使用者2024-02-02

    俞敏洪表示,2021年,新東方遭遇了太多變化,很多企業因政策、疫情、國際關係等原因處於不確定狀態。 公司市值90%,營收同比下降80%,員工離職6萬人,學費退還、員工解雇N+1(補償金)、教學場地租賃退租等現金支出近200億元。

  12. 匿名使用者2024-02-01

    新東方之所以裁員6萬人,是因為疫情的影響和國家的“雙減”政策

    自“雙減”以來,幾乎所有的校外培訓機構都開始嘗試轉型。 作為行業“老大哥”,新東方加大了在教育領域之外的轉型布局。 據工商資訊顯示,近三個月來,新東方先後投資了多家新公司,涉及軟體開發、就業中介、食品管理、網際網絡資訊服務、化肥銷售、智慧型機械人研發、教育硬體等多個領域。

    “雙減”政策(指減輕義務教育階段學生家庭作業和校外培訓負擔)實施後,線下教育培訓行業受到衝擊較大,新東方作為老教育培訓行業的龍頭企業也不例外。

  13. 匿名使用者2024-01-31

    2021年,新東方遭遇了太多變化,無論是受政策、疫情、國際關係等因素影響,導致公司市值嚴重,營業收入大幅下滑,為了讓新東方更好地發展,領導決定裁員6萬人。

  14. 匿名使用者2024-01-30

    因為新東方有財務困難,公司又想轉行,而這些員工的工作態度不是很好,但我覺得最重要的一點是,這也是新東方的乙個重大決定,所以新東方會把這些員工辭掉。

  15. 匿名使用者2024-01-29

    這一年,新東方遭遇了太多的變化。 無論政策、疫情等影響如何,市場都得到了很大的改善,營業收入也出現了明顯縮水。 為了發展新東方,領導決定解雇1萬元。 員工。

  16. 匿名使用者2024-01-28

    既受疫情影響,又受政策影響,這樣做既可以減少開支,也可以維持公司的正常運營。

  17. 匿名使用者2024-01-27

    新東方的6萬名員工處於失業狀態,其中大部分是教育培訓行業的精英。 曾經在新東方擁有令人羨慕的高薪,但突然下了一連串的雨,讓希望化為烏有。 轉行是必須的,成為精英教師對他們來說並不難,但今天嚴峻的就業形勢給他們帶來了許多挑戰。

    這些從業人員主要分為兩類,一類是實際沒有教職的,即銷售和管理人員,他們的工作能力和其他行業有一定的流動性,可以嘗試轉行而不換工作。

    另一種型別實際上是教學,我認為他們(和我自己)有很多出路,但這是乙個痛苦的過程。

    如果做得好,也可以通過家長和學生的介紹做好,雖然不能大賺大錢,但還是可以過上小康生活。 但競爭肯定會很激烈,適者生存。

    師資編制考核,但不是每個人都合格,現在基本要求學歷和專業相匹配,競爭肯定很激烈。

    進入私立學校也有一定的准入門檻,名額不多,競爭激烈。

    在公務員考試中,有些人可能不專業或不適合年齡。

    本科學歷的,可以通過考研達到公私學校的入學門檻,或者直接轉專業,但需要三年的青春,畢業後的年齡也不年輕。

    外賣、快遞等行業,准入門檻低,但人才濟濟。

    向其他教育方向發展:如教學和研究、出版補充書籍和做線上課程。

    堅守初心,依然堅持做教育培訓,響應號召做公益。

    其實我個人認為,從長遠來看,教育培訓回歸初衷確實是有可能的。 現在沒有直接禁止教育培訓,但寒暑假、法定節假日和休息日不允許補課,直接壓制了教育培訓的時間,只能在周一到周五的晚上補課,周一到周五,因為作業很多, 很少有學生出來補課。不過,以後學校的作業也會受到嚴格限制,從周一到周五,學生其實會比以前有更多的空閒時間,這也會給教學和培訓一定的生存空間,出來補課的人大多是有實際需求的,不是為了內卷。

  18. 匿名使用者2024-01-26

    新東方去年年底裁員6萬人,這些員工都流向了比較多的行業。 比如,有的員工會繼續在教育行業當教師,有的員工會在民營部門工作,有的員工會轉專業成為教師,所以他們會在原來的專業工作,或者直接去讀研究生或公務員,所以他們也會為社會增加很多勞動力。 每個人的選擇都不一樣,但畢竟都應該得到支援,才能維持自己的生活。

    新東方的裁員並不意味著他們做得不好,而是新東方在政策的引導下無法繼續發展中小學的學習和教育。 而且,公司的股價也受到了嚴重影響,需要裁減很多自己的教育機構,還要裁員,以維持公司的正常發展。 但即便如此,新東方還是給了員工應有的補償,所以與其他公司相比,新東方已經做得不錯了。

    而新東方的員工人數眾多,這次裁員6萬人,其中大部分是教師。 有的老師在下崗後會立即去私立學校或公立學校當老師,有的會選擇在民營企業工作,當然,他們中的大多數人選擇留在家中,留在公務員隊伍或研究生院考試中,以便能夠更好地發展自己。

    其實,教師是乙個非常好的職業,教育行業的就業需求也比較大。 然而,由於對教育的需求萎縮,許多人選擇在其他行業工作。 事實上,需要更多的民營企業來促進創造就業機會,個人也可以選擇嘗試自己的企業。

    作為一家公司,新東方做得很好,但作為個人,每個人都應該為和平時期的危險做好準備。 想想你現在的職位是否具有長期保障,是否應該提公升自己的競爭力,這樣才能及時規避風險。

  19. 匿名使用者2024-01-25

    新東方是教育行業的領軍企業,新東方的部分員工具有高等教育背景,大部分畢業於教師行業,部分被解雇的員工將繼續留在教育行業。 或者轉行到其他行業。

  20. 匿名使用者2024-01-24

    這些員工大多成為房地產業務員或其他業務員,有的還沒有工作,專心準備考試和公務員考試,有的進校當教師。

  21. 匿名使用者2024-01-23

    已經流向了網際網絡、直播、個體經營、學校、翻譯等行業,這些員工利用自身優勢進行再就業,大部分工作內容還是與語言有關。

  22. 匿名使用者2024-01-22

    這些員工主要從事教學行業,來自**行業、快手行業、抖音行業和農民工行業,他們走到哪裡。

  23. 匿名使用者2024-01-21

    外賣,每年都有很多人加入。 開車,這也是乙個受歡迎的職業。

  24. 匿名使用者2024-01-20

    這幾乎和學習和思考一樣,很不舒服。

  25. 匿名使用者2024-01-19

    有的在職,有的被解雇

  26. 匿名使用者2024-01-18

    新東方是教學行業的領軍企業,新東方員工有資深教學背景,而且大部分都是教學專業畢業的,這些被解雇的員工中,有一部分會繼續留在教學行業。 或者轉行其他行業。

  27. 匿名使用者2024-01-17

    新東方裁員6萬,退學費近200億,令人尷尬! 據悉,新東方之所以要裁員,是因為現有的收入根本無法讓所有員工繼續在原來的崗位上工作! 新東方現在營收已經下降了80%,餘敏紅也被迫裁員,實在是太無奈了!

    哪怕是裁員,餘敏紅也按照相關法律法規給員工足夠的遣散費! 可以說,俞敏洪是個好老闆,也是乙個老實人!

    裁員,再加上家長支付的培訓費全額退還,俞敏洪為此花費了200多億元,不過,俞敏紅說錢應該花,他並不心疼! 俞敏洪表示,為了留住剩下的員工,他將帶領員工全力以赴突破,爭取收入翻番,不再繼續處於低位! 然而,這說起來容易做起來難!

    在失去學歷培養業務後,新東方真的是步步走步的掙扎,甚至俞敏紅親自出面和老師一起幫農民直播,可見新東方的危機有多嚴重。

    全面突破。 可以說,新東方現在正在全面突破,不僅發展了新農業,而且轉變了思維,在國外尋求新的發展! 新東方已經把目光投向了海外漢語培訓,現在已經有了完整的思路,相信時機成熟時,餘敏洪的海外培訓業務將全面展開! 畢竟想學中文的海外人不計其數,俞敏洪很有可能在這方面找到令人驚訝的發展機會。

    困難是暫時的,相信新東方只要堅持下去,總能找到可靠的發展之路! 走自己的路!

    網友熱議。 新東方解雇員工退還學費,看來形勢不容樂觀! 網友紛紛表示,新東方一向對人老實,轉型後應該煥發青春! 然而,一開始一切都很困難,新東方似乎在選項目的道路上不斷徘徊!

    這很難! 新東方裁員6萬,花費近200億退學費,對此你怎麼看?

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